Référent handicap
Offre n° O079250228001183
Publiée le 28/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIL LUCIE AUBRAC, Niort (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
30/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Attaché principal
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle des solidarités, à la direction de l'autonomie, service établissements et services autonomie, vos missions sont les suivantes :
- Assurer la mise en œuvre des orientations MDPH et de la politique PH sur le territoire couvert
- Contribuer aux instances de concertation sur le parcours usagers
- Être en appui de l'antenne territoriale sur le parcours usager PH
- Assurer la mise en œuvre des orientations MDPH et de la politique PH sur le territoire couvert
- Contribuer aux instances de concertation sur le parcours usagers
- Être en appui de l'antenne territoriale sur le parcours usager PH
Missions / conditions d'exercice
Activités :
- Être interlocuteur en matière de handicap et contribuer à l'analyse et à la résolution de situations complexes
- Assurer une analyse prospective des besoins et des attentes en matière d'offre de services
- Contribuer à l'analyse de la pertinence de l'offre de service en territoire
- Apporter un appui technico-juridique à l'encadrement et aux autres agents du service dans son domaine
- Rédiger tous types d'écrits : courriers, courriels, notes, comptes-rendus...
- Représenter le Département dans le cadre d'actions partenariales
- Contribuer au développement des compétences des agents du service et des stagiaires
- Participer aux projets transversaux
- Être interlocuteur en matière de handicap et contribuer à l'analyse et à la résolution de situations complexes
- Assurer une analyse prospective des besoins et des attentes en matière d'offre de services
- Contribuer à l'analyse de la pertinence de l'offre de service en territoire
- Apporter un appui technico-juridique à l'encadrement et aux autres agents du service dans son domaine
- Rédiger tous types d'écrits : courriers, courriels, notes, comptes-rendus...
- Représenter le Département dans le cadre d'actions partenariales
- Contribuer au développement des compétences des agents du service et des stagiaires
- Participer aux projets transversaux
Profils recherchés
Connaissances recherchées :
Secteur social, médico-social, PA/PH et des acteurs du territoire
Législation en matière PA/PH et de l'aide sociale dans le secteur de l'autonomie
Physiopathologie, psychologie, psychopathologie, sociologie, éthique
Pédagogie, coaching, conseil
Logiciels bureautiques et métiers
Compétences :
Fonder ses actions sur la règlementation, les RBPP et y faire référence
Travailler en mode projet et contribuer à résoudre des problèmes complexes
Savoir défendre les intérêts du Département et des usagers
Savoir rendre compte et alerter sa hiérarchie
Apprendre et actualiser ses connaissances de manière continue
Vous savez vous adapté, êtes rigoureux et organisé et avez l'esprit d'équipe.
Discrétion et confidentialité requis
Secteur social, médico-social, PA/PH et des acteurs du territoire
Législation en matière PA/PH et de l'aide sociale dans le secteur de l'autonomie
Physiopathologie, psychologie, psychopathologie, sociologie, éthique
Pédagogie, coaching, conseil
Logiciels bureautiques et métiers
Compétences :
Fonder ses actions sur la règlementation, les RBPP et y faire référence
Travailler en mode projet et contribuer à résoudre des problèmes complexes
Savoir défendre les intérêts du Département et des usagers
Savoir rendre compte et alerter sa hiérarchie
Apprendre et actualiser ses connaissances de manière continue
Vous savez vous adapté, êtes rigoureux et organisé et avez l'esprit d'équipe.
Discrétion et confidentialité requis
Contact et modalités de candidature
Contact
0549067979
Informations complémentaires
- Poste permanent, à pourvoir par voie statutaire ou contractuelle (CDD de 3 ans renouvellement dans la limite de 6 ans avant CDIsation)
- Cadre d’emplois des assistants socio-éducatifs ou attachés
- Cycle de travail de 39 heures par semaine, 25 congés annuels et 23 RTT par an
Postes à pouvoir sur les antennes territoriales du Département des Deux-Sèvres
En rejoignant le Département, vous intégrez :
- Une collectivité porteuse de valeurs fortes sur lesquelles elle a fondé son projet d'administration départementale - Agissons ensemble ! Pour mieux répondre au défi des exigences de qualité du service public tout en veillant au bien-être de ses équipes
- Un collectif professionnel engagé et en mouvement pour plus de modernité et d'efficacité dans son organisation et son action
Nos atouts :
- Des prestations d'action sociale et avantages qui viennent compléter le régime indemnitaire
- Une organisation de travail souple et propice à l'équilibre personnel et professionnel dans un cadre de vie agréable
- De réelles perspectives d'évolution professionnelle grâce à la diversité de nos actions et à l'ambition de nos projets
- Cadre d’emplois des assistants socio-éducatifs ou attachés
- Cycle de travail de 39 heures par semaine, 25 congés annuels et 23 RTT par an
Postes à pouvoir sur les antennes territoriales du Département des Deux-Sèvres
En rejoignant le Département, vous intégrez :
- Une collectivité porteuse de valeurs fortes sur lesquelles elle a fondé son projet d'administration départementale - Agissons ensemble ! Pour mieux répondre au défi des exigences de qualité du service public tout en veillant au bien-être de ses équipes
- Un collectif professionnel engagé et en mouvement pour plus de modernité et d'efficacité dans son organisation et son action
Nos atouts :
- Des prestations d'action sociale et avantages qui viennent compléter le régime indemnitaire
- Une organisation de travail souple et propice à l'équilibre personnel et professionnel dans un cadre de vie agréable
- De réelles perspectives d'évolution professionnelle grâce à la diversité de nos actions et à l'ambition de nos projets
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.