2026-8142 Directeur Adjoint Maison de l'enfant des Yvelines (h/f)
Offre n° O078260727001329
Publiée le 27/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 Rue de la Liberté, Mantes-la-Jolie (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Attaché principal
Attaché hors classe
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au Directeur de la Maison de l'Enfant des Yvelines, vous avez la charge d'une partie des équipes éducatives et de l'accompagnement des jeunes. Vous œuvrez en binôme avec le Directeur pour le pilotage de l'établissement qui regroupe :
- La Maison de l'Enfant des Yvelines avec les groupes pouponnières 18 berceaux, les groupes enfance 24 places, les groupes ADOS 26 places, le groupe Meulière 6 places, le pôle référent familles 4 agents, l'unité des visite en présence d'un tier 3 agents
- Le Centre Maternel Porchefontaine à Versailles avec 12 places mères avec enfants qui regroupe une équipe de 10 professionnels
- Le village MNA de Mantes qui regroupe 100 places avec une équipe éducative de 16 personnes
En ce sens, vous coordonnez les équipes pluridisciplinaires dont vous aurez la charge et qui seront déterminées avec vous pour u équilibre des taches avec le directeur d'établissent.
Vous participez à l’évolution des pratiques professionnelles, notamment en accompagnant la transition vers une offre de service plus adaptative.
Vous développez et animez un réseau de partenaires afin de favoriser l’inclusion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes et entretenez un lien de qualité avec les familles, en les intégrant pleinement dans le parcours de leur enfant.
- La Maison de l'Enfant des Yvelines avec les groupes pouponnières 18 berceaux, les groupes enfance 24 places, les groupes ADOS 26 places, le groupe Meulière 6 places, le pôle référent familles 4 agents, l'unité des visite en présence d'un tier 3 agents
- Le Centre Maternel Porchefontaine à Versailles avec 12 places mères avec enfants qui regroupe une équipe de 10 professionnels
- Le village MNA de Mantes qui regroupe 100 places avec une équipe éducative de 16 personnes
En ce sens, vous coordonnez les équipes pluridisciplinaires dont vous aurez la charge et qui seront déterminées avec vous pour u équilibre des taches avec le directeur d'établissent.
Vous participez à l’évolution des pratiques professionnelles, notamment en accompagnant la transition vers une offre de service plus adaptative.
Vous développez et animez un réseau de partenaires afin de favoriser l’inclusion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes et entretenez un lien de qualité avec les familles, en les intégrant pleinement dans le parcours de leur enfant.
Missions / conditions d'exercice
En tant que manager :
Vous impulsez une dynamique de travail favorisant l’engagement des équipes et leur développement professionnel.
Vous veillez au respect des processus qualité et à la bonne gestion des risques, en lien avec la direction de l’établissement.
Vous contribuez à l’optimisation du taux d’occupation et assurez un suivi budgétaire rigoureux, en lien avec le service support.
Vous participez à la réflexion stratégique et à la transformation opérationnelle
Vous impulsez une dynamique de travail favorisant l’engagement des équipes et leur développement professionnel.
Vous veillez au respect des processus qualité et à la bonne gestion des risques, en lien avec la direction de l’établissement.
Vous contribuez à l’optimisation du taux d’occupation et assurez un suivi budgétaire rigoureux, en lien avec le service support.
Vous participez à la réflexion stratégique et à la transformation opérationnelle
Profils recherchés
AFERUIS
MASTER en science de l'éducation ou autre
Diplôme d'ES
De formation dans le champ médico-social, sanitaire ou social, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience professionnelle, incluant une solide pratique managériale et idéalement une expérience clinique.
Une connaissance des établissements accueillant des publics présentant des troubles psychiques ou autistiques serait un atout, tout comme une familiarité avec les dispositifs d’accompagnement éducatif et les enjeux de la protection de l’enfance l’établissement en dispositif, ainsi qu’à la conduite du changement.
Savoir-faire :
- Management d'équipe avéré
• Reporting régulier au Responsable
• Capacités rédactionnelles avérées
• Savoir respecter les obligations de confidentialité et de discrétion
• Tenir les délais imposés par le cadre réglementaire
• Savoir travailler dans l'urgence
• Maîtrise des outils informatiques Word, Excel, Powerpoint, et idéalement SOLIS
- travailler équipe
- Maitrise le développement du mode projet
Savoir-être :
• Capacité d'écoute, d'adaptation et de prise de recul
• Savoir prendre des initiatives, rechercher et relayer l'information
• Aisance relationnelle avec tous types de publics
MASTER en science de l'éducation ou autre
Diplôme d'ES
De formation dans le champ médico-social, sanitaire ou social, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience professionnelle, incluant une solide pratique managériale et idéalement une expérience clinique.
Une connaissance des établissements accueillant des publics présentant des troubles psychiques ou autistiques serait un atout, tout comme une familiarité avec les dispositifs d’accompagnement éducatif et les enjeux de la protection de l’enfance l’établissement en dispositif, ainsi qu’à la conduite du changement.
Savoir-faire :
- Management d'équipe avéré
• Reporting régulier au Responsable
• Capacités rédactionnelles avérées
• Savoir respecter les obligations de confidentialité et de discrétion
• Tenir les délais imposés par le cadre réglementaire
• Savoir travailler dans l'urgence
• Maîtrise des outils informatiques Word, Excel, Powerpoint, et idéalement SOLIS
- travailler équipe
- Maitrise le développement du mode projet
Savoir-être :
• Capacité d'écoute, d'adaptation et de prise de recul
• Savoir prendre des initiatives, rechercher et relayer l'information
• Aisance relationnelle avec tous types de publics
Contact et modalités de candidature
Contact
0139077878
Informations complémentaires
Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.