Responsable de l'Action Culturelle (H/F)

Offre n° O078250131001360
Publiée le 31/01/2025

Synthèse de l'offre

Conflans-Sainte-Honorine, capitale de la batellerie, est une commune de 36 000 habitants. Située dans les Yvelines, à 25 km et 20 min de Paris, elle est très bien desservie par les transports (2 gares, SNCF et RER). Une ville 'à taille humaine' et dynamique, dont le cadre de vie privilégié, entre espaces verts et bords de Seine, renforce l'attractivité. Les équipements culturels, sportifs, sociaux et de loisirs sont très diversifiés et le tissu associatif riche et varié.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
63 rue Maurice Berteaux - BP 350, Conflans-Sainte-Honorine (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein d’une direction de la culture, des sports, de la vie associative et de la jeunesse aux projets variés et ambitieux et dotée d’équipements structurants le/la responsable culture contribue au rayonnement culturel de la ville.
Missions / conditions d'exercice
Vous coordonnez les établissements culturels : le Théâtre municipal Simone Signoret, la Médiathèque Blaise Cendrars, le Musée de la Batellerie et des voies navigables, le Conservatoire de musique et de théâtre à Rayonnement Communal George-Gershwin et le service Archives/documentation, dans une volonté de synergies.

Secondé/e par un assistant culture vous contribuez à la mise en œuvre de la politique culturelle de la collectivité et suivez l’ensemble des projets de développement.
Vous concevez des projets culturels novateurs telles que les expositions d’art contemporain dans l’espace public. Vous mettez en œuvre les activités culturelles et manifestations municipales à caractère culturel (le Pardon National de la Batellerie, les Journées Européennes du Patrimoine, les Scènes d’été…), les projets de valorisation et de restauration du patrimoine, la programmation des expositions dans la ville ainsi que les actions culturelles avec les établissements scolaires et pour les publics seniors.
Vous recherchez des financements pour les projets menés et supervisez les demandes des établissements culturels.
Vous garantissez le fonctionnement du service en coordonnant l’activité administrative et budgétaire.
Vous développez les partenariats avec les services de la ville, les réseaux artistiques (les 400 coups, le RIF…) et éducatifs (16 écoles, 3 collèges et 2 lycées), la Communauté Urbaine GPSeO, l’Office de Tourisme Intercommunal.

ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL :
38h hebdomadaires, horaires irréguliers et amplitude variable (soirée, week-end)
Grande disponibilité.
Profils recherchés
Connaissances : Très bonne connaissance du milieu culturel et des partenaires associés / Maîtrise des techniques de gestion des établissements / Maîtrise des techniques de management / Connaissance des collectivités territoriales / Expérience dans un poste similaire souhaitée.

Savoir-faire : Capacité à la gestion de projet, à l’animation et à l’encadrement d’équipes, à l’élaboration d’un budget, maîtrise des outils informatiques, qualités rédactionnelles.

Savoir-être : Sens des responsabilités, organisation, capacité à planifier et à concevoir de multiples projets, aisance orale et relationnelle, sens de l'écoute et du dialogue, sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Contact
0134908545
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
63 rue Maurice Berteaux
78700 CONFLANS-SAINTE-HONORINE

ou par courriel à : recrutement@mairie-conflans.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.