Le/la Chef de service joue un rôle clé dans la mise en œuvre des politiques de sécurité incendie et d'accessibilité des Établissements Recevant du Public (ERP), en assurant le management de l’équipe et en collaborant avec les services internes et les partenaires externes.
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Missions principales
1. Management et encadrement :
o Encadrer et animer une équipe de 3 agents (Coordinateur sécurité et Assistante administrative).
o Organiser et répartir les missions au sein du service.
o Assurer le suivi des objectifs individuels et collectifs.
o Contribuer au développement des compétences de l’équipe par des actions de formation et de tutorat.
2. Sécurité incendie :
o Assurer l'application des règles de sécurité incendie dans les bâtiments communaux de Mantes-la-Jolie et lors de manifestations publiques.
o Organiser, animer et suivre les Commissions Communales de Sécurité et d'Accessibilité en partenariat avec les autorités administratives (SDIS, DDT, PN).
o Suivre les levées des observations émises par les commissions de sécurité en lien notamment avec les services techniques de la commune et les entreprises titulaires au bail.
o Superviser les exercices d'évacuation et la formation du personnel à l'utilisation des équipements de sécurité (extincteurs, alarmes, désenfumage, etc.).
o Gérer les vérifications réglementaires périodiques des installations de sécurité (alarmes, extincteurs, éclairages de secours, etc.).
3. Accessibilité :
o Assurer la mise à jour et le suivi des registres d'accessibilité pour les ERP communaux de Mantes-la-Jolie.
o Conseiller les exploitants d'ERP sur les obligations réglementaires en matière d'accessibilité.
o Participer à la mise en conformité des bâtiments communaux avec les normes d'accessibilité.
4. Gestion administrative et technique :
o Assurer la veille réglementaire en matière de sécurité incendie et d'accessibilité.
o Gérer les dossiers techniques amiante (DTA) en collaboration avec les services concernés.
o Préparer et suivre les marchés publics relatifs à la sécurité incendie (rédaction CCTP, demandes de devis, analyse des offres, suivi budgétaire…).
o Gérer le stock de matériel de sécurité (extincteurs, signalétiques, etc.) et assurer la maintenance des équipements.
5. Coordination et communication :
o Assurer le lien entre la communauté urbaine, le SDIS et les autres partenaires externes.
o Valoriser la culture de la sécurité et de l'accessibilité auprès des services de la ville.
o Participer à la rédaction et à la mise à jour du Plan Communal de Sauvegarde de Mantes-la-Jolie.
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Profil recherché
Compétences techniques :
• Maîtrise de la réglementation en matière de sécurité incendie et d'accessibilité des ERP.
• Connaissance des marchés publics et des outils de gestion budgétaire (Excel, logiciels de suivi).
• Expérience dans la gestion de projets de sécurité et d'accessibilité.
• Habilitation électrique et connaissance des installations techniques des bâtiments.
Compétences transversales :
• Fortes qualités relationnelles et rédactionnelles.
• Rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
• Capacité d'analyse et de synthèse.
• Aptitude à animer des réunions et à conduire des projets en collaboration avec divers interlocuteurs.
• Expérience avérée en management d’équipe et en encadrement de collaborateurs.
Formation et expérience :
• Formation de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le domaine du bâtiment, de la sécurité ou de l'accessibilité.
• Expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur public, avec une dimension managériale.