Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Offre n° O078241223001436
Publiée le 23/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 7000 habitants, membre de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine et Oise (GPS&O), Orgeval connait une forte croissance résidentielle et démographique. Située dans les Yvelines aux portes de Paris (15 minutes de la Défense), la ville offre les atouts d'une ville dynamique dans un cadre de vie naturel et préservé.
De nombreux équipements publics tels que le complexe sportif Saint Marc, les deux écoles (un nouveau groupe scolaire d'ici 2023), les centres de loisirs, une nouvelle salle intergénérationnelle, la bibliothèque et ses nombreuses associations la rendent attractive.
De nombreux équipements publics tels que le complexe sportif Saint Marc, les deux écoles (un nouveau groupe scolaire d'ici 2023), les centres de loisirs, une nouvelle salle intergénérationnelle, la bibliothèque et ses nombreuses associations la rendent attractive.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
123 rue du Dr Maurer, Orgeval (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
21/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La Ville d'Orgeval est dotée de 120 agents et forte d'un budget de 12 M€ en fonctionnement et de 16M€ en investissement. Dans le cadre de l'évolution et de l'expansion de l'activité de la collectivité, de grands projets de développement et d'une démarche d'amélioration du cadre de vie, le maire recherche un Directeur Général des Services (h/f).
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS:
Interlocuteur direct du maire et de son équipe municipale, véritable force de proposition pour la conduite des affaires communales, vous serez chargé(e) de la:
• Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre
• Élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
• Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services
• Structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif
• Pilotage de l'équipe de direction
• Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité
• Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire
• Veille stratégique réglementaire et prospective
CONDITIONS GÉNÉRALES DE TRAVAIL
Temps de travail : 37h00 sur 4.5 jours (1/2 journée non travaillée) / semaine du lundi au vendredi / possibilité de télétravail (1 jour par semaine)
RÉMUNÉRATION
Statutaire + RIFSEEP dont CIA + 13ème mois sous conditions + véhicule de fonction
Participation de l’employeur aux mutuelles labellisées et à la prévoyance
Collectivité adhérente au CNAS et au COS
Interlocuteur direct du maire et de son équipe municipale, véritable force de proposition pour la conduite des affaires communales, vous serez chargé(e) de la:
• Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre
• Élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
• Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services
• Structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif
• Pilotage de l'équipe de direction
• Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité
• Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire
• Veille stratégique réglementaire et prospective
CONDITIONS GÉNÉRALES DE TRAVAIL
Temps de travail : 37h00 sur 4.5 jours (1/2 journée non travaillée) / semaine du lundi au vendredi / possibilité de télétravail (1 jour par semaine)
RÉMUNÉRATION
Statutaire + RIFSEEP dont CIA + 13ème mois sous conditions + véhicule de fonction
Participation de l’employeur aux mutuelles labellisées et à la prévoyance
Collectivité adhérente au CNAS et au COS
Profils recherchés
Bac + 5 dans le domaine des politiques publiques, du développement social urbain
Bonne maitrise des fonctions transversales : ressources humaines, finances, urbanisme, marchés publics, juridique
Avoir été en position de management dans des collectivités territoriales (idéalement de strate démographique similaire)
Disposer des qualités suivantes :
- excellent sens de l’organisation et de la rigueur,
- esprit de synthèse et de concision,
- excellentes qualités rédactionnelles,
- maîtrise des bases de l’évaluation de l’action publique,
- maîtrise du pilotage et de la conduite de projets,
- sens du travail en équipe et en réseau,
- excellentes capacités relationnelles,
- capacité à produire dans des délais contraints.
Bonne maitrise des fonctions transversales : ressources humaines, finances, urbanisme, marchés publics, juridique
Avoir été en position de management dans des collectivités territoriales (idéalement de strate démographique similaire)
Disposer des qualités suivantes :
- excellent sens de l’organisation et de la rigueur,
- esprit de synthèse et de concision,
- excellentes qualités rédactionnelles,
- maîtrise des bases de l’évaluation de l’action publique,
- maîtrise du pilotage et de la conduite de projets,
- sens du travail en équipe et en réseau,
- excellentes capacités relationnelles,
- capacité à produire dans des délais contraints.
Contact et modalités de candidature
Contact
0139223550
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail de préférence à:
recrutement@mairie-orgeval.fr
Monsieur le Maire
123 rue du Dr Maurer
78630 ORGEVAL
recrutement@mairie-orgeval.fr
Monsieur le Maire
123 rue du Dr Maurer
78630 ORGEVAL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.