agent équipe paysagère

Offre n° O078241127001399
Publiée le 27/11/2024

Synthèse de l'offre

Élancourt est située dans la Communauté d'Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, composée de 12 communes.
Commune de 980 hectares comptant 25 828 habitants (2016).
La Municipalité a conduit une évolution en recherchant à assurer un développement harmonieux de la commune porteur d'une très grande qualité de vie à ses habitants.
Elancourt reçoit une épreuve des JO en 2024.
Lieu de travail
Place du Général de Gaulle, Élancourt (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
au sein de la Direction du Patrimoine ,sous la responsabilité direct du Responsable Régie Espaces Verts.

RELATIONS FONCTIONNELLES
internes: Coordination avec les agents du service Espaces Verts et collaborations ponctuelles avec les autres services techniques
Externes: Echange possible avec prestataire, administrés

SYNTHESE DU POSTE:
Membre de l’équipe d’entretien paysager, effectue des travaux de tonte, taille, désherbage avec des méthodes de gestion différenciée. Participe aux travaux d’élagage, abattage et de création. Peut être amené à aider l’équipe production/travaux
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES
Tonte, taille raisonnée, ramassage de feuilles, désherbage: Entretien paysager appliquant les méthodes de gestion différenciée
Arrosage des végétaux: En rotation en cas d’absence d’autres agents, arrosage concernant les créations
Abattage/élagage: Chantier d’élagage/abattage, programmés ou urgents
Aide sur le secteur production végétale: Selon les besoins de service, possibilité d’être mobilisé pour aider l’équipe « Production végétale »

Activités accessoires:
Autres missions Possibilité d’être mobilisé pour des besoins sortant du cadre d’emploi (marché de Noël, Vœux du Maire)
Profils recherchés
COMPETENCES REQUISES
Savoir:
connaissance des méthodes d’entretien paysager
conduite de tondeuse autoportée
connaissance des végétaux
conduite d’engins de chantier (mini-pelle…)
principe d’entretien du matériel thermique et électrique

Savoir faire:
travaux d’entretien paysager (manuel, mécanique)
travaux de création paysagère
travaux d’élagage abattage
respect des règles d’hygiène et de sécurité
gestion du matériel mis à disposition

Savoir être:
sens des responsabilités
implication, moteur
ponctualité
force de proposition
esprit d’équipe
autonomie

SPECIFICITES DU POSTE
horaires :38h
manutention: oui
permis B: obligatoire
permis CACES : serait apprécié (PL, Nacelle, Engins de chantiers).

Contact et modalités de candidature

Contact
0130664444
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
78990 ELANCOURT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.