Educateur sportif - H/F

Offre n° O078241101389221
Publiée le 16/11/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Ville de 33 000 habitants (surclassée 40-80 000 habitants) au coeur de la Communauté d'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, Trappes connaît une forte croissance résidentielle, économique et démographique, portée par des programmes de rénovation urbaine ambitieux
Lieu de travail
1 place de la R?publique, Trappes (Yvelines)
Poste à pourvoir le
14/01/2025
Date limite de candidature
15/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
ACTIVITES PRINCIPALES
ADMINISTRATIF
ENCADREMENT DE TERRAIN

ACTIVITES SPECIFIQUES (focus sur le temps administratif)
TRAVAIL EN INTER SERVICE : gestion de projets et réunions
REDACTION DE PREPARATION DE CYCLES, BILANS ET COMPTE RENDUS
GESTION DES LISTINGS

ACTIVITES SPECIFIQUES (focus sur le temps d'encadrement)
ACTIVITE FOOT EN SALLE
TAP
ACTIVITES JEUNES MULTISPORT
ECOLE MUNICIPALE DES SPORTS
ACTIVITES ADULTES
PARTICIPATION AUX EVENEMENTS MUNICIPAUX
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES

* Proposition, mise en place et évaluation des actions d'animation du service des sport en accord avec son responsable hiérarchique (cohérence entre politique sportive de la ville et moyens matériels et humains, communication, logistique, transport...)
* Conception, organisation, planification et potentiellement direction, des séjours sportifs en lien avec les objectifs éducatifs (les séjours inter service, séjours à thème...)
* Encadrement des différents publics dans différents dispositifs (prévention par le sport, école municipale des sports, ateliers sportifs, stages, séjours, événements municipaux, TAP...),
* Définir et coordonner les temps forts et les manifestations exceptionnelles inter équipement sportif et inter service avec l'aide de l'ensemble de l'équipe pédagogique
* Porter la responsabilité pédagogique des APS, et de leur suivi
* Tenir à jour les fiches statistiques de présence sur les créneaux sportifs
* Rédiger des projets d'activité, des fiches actions et des bilans d'activités
* Assurer la gestion du stock de matériel pédagogique
* Assurer l'entretien et la remise en état si possible du matériel pédagogique et sportif
* Transmission par écrit au coordonnateur pédagogique les actions menées
* Faire respecter les règles de pratique ou d'utilisation de matériel
* S'impliquer et s'intégrer dans les projets inter service en matière d'animations sportives
* Veiller scrupuleusement au respect du cadre réglementaire des APS (activités à risque, séjours sportifs...)
* Rechercher de partenariat sportif
* Soutien logistique lors des manifestations sportives


CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
* Emploi temps plein
* Horaires de travail décalés (jusqu'à 20H30)
* Travail régulier le samedi et occasionnellement en soirée



AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
* Ambiance chaleureuse
* Prise en charge à 75% des frais de transport en commun
* Restaurant municipal
* Télétravail possible
* Congé menstruel pour les agentes concernées
* Participation jusqu'à 35? pour mutuelle santé et prévoyance
* Comité d'actions sociales pour diverses activités telles que le sport, les vacances, etc.
Profils recherchés
Diplômes : ETAPS, licence STAPS EM ou ES, BPJEPS APT (carte professionnelle obligatoire), titulaire PSE 1
Expérience : Souhaitées dans le même domaine
Connaissances : Partenaires éducatifs et institutionnels de prévention et d'orientation ainsi que les réseaux d'entre-aide. Egalement, connaissance pluridisciplinaire des APS comme vecteur d'animation, d'éducation et d'insertion.
Compétences :
* Ecoute et médiation auprès des jeunes en difficultés,
* Esprit d'équipe
* Concevoir, animer, et enseigner les activités physiques et sportives auprès d'une population difficile
* Rigueur et ponctualité
* Qualités rédactionnelles
* Rendre compte au supérieur hiérarchique
* Méthodologie de gestion de projet

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.