Directeur du CCAS (h/f)
Offre n° O078241015001066
Publiée le 15/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 13 000 habitants, située dans les Yvelines à la confluence de la Seine et de l'Oise, à 30 km à l'ouest de Paris Andrésy offre un cadre de vie, un patrimoine naturel et historique exceptionnels à ses habitants. Depuis 2020, la nouvelle équipe municipale met en œuvre son projet de transformation écologique pour faire d'Andrésy une ville durable, résiliente, solidaire et proposer un environnement de travail privilégié à ses collaborateurs. Forte de son label 'Terre de Jeux 2024', la Municipalité y développe une politique sportive à la fois ambitieuse et inclusive. Son éclectisme culturel et le dynamisme de son tissu associatif sont très appréciés de ses habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 boulevard Noël Marc, Andrésy (Yvelines)
Poste à pourvoir le
15/01/2025
Date limite de candidature
14/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du président du CCAS, conformément aux orientations politiques du CCAS, le directeur assurera les missions suivantes :
Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation de la politique sociale de la collectivité
Vous apportez conseils aux élus dans le domaine de l’action sociale, vous pilotez les dispositifs d’action sociale et vous assurez et développez les relations avec les différents partenaires sociaux institutionnels et associatifs
Encadrer et coordonner les différents pôles du CCAS
Pôle social et logements : traitement des demandes sociales, aides et secours divers, gestion des demandes et attribution de logements sociaux, renforcer le soutien aux associations caritatives
Pôle Séniors : secteur du maintien à domicile, secteur animations séniors, animer le Reso (réseau de bénévoles), gestion d’une Résidence autonomie (80 logements)
Pôle santé & handicap : développer les projets favorisant l’installation des professionnels de santé, mettre en place le sport sur ordonnance, renforcer la politique inclusive de la ville, mettre en place des actions de sensibilisation aux handicaps, développer le café des aidants
Pôle Animation de la vie sociale du quartier des Charvaux
Accompagner les actions de l’espace de vie sociale, renforcer les partenariats avec les bailleurs sociaux et les associations du quartier, travailler à l’installation d’un marché dans le quartier
Assurer la gestion administrative et financière du CCAS et de la résidence autonomie
Préparer et assurer le secrétariat du Conseil d’administration et de la Commission municipale des affaires sociales et être le garant du respect du cadre réglementaire, de la bonne gestion financière et comptable de l’établissement
Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation de la politique sociale de la collectivité
Vous apportez conseils aux élus dans le domaine de l’action sociale, vous pilotez les dispositifs d’action sociale et vous assurez et développez les relations avec les différents partenaires sociaux institutionnels et associatifs
Encadrer et coordonner les différents pôles du CCAS
Pôle social et logements : traitement des demandes sociales, aides et secours divers, gestion des demandes et attribution de logements sociaux, renforcer le soutien aux associations caritatives
Pôle Séniors : secteur du maintien à domicile, secteur animations séniors, animer le Reso (réseau de bénévoles), gestion d’une Résidence autonomie (80 logements)
Pôle santé & handicap : développer les projets favorisant l’installation des professionnels de santé, mettre en place le sport sur ordonnance, renforcer la politique inclusive de la ville, mettre en place des actions de sensibilisation aux handicaps, développer le café des aidants
Pôle Animation de la vie sociale du quartier des Charvaux
Accompagner les actions de l’espace de vie sociale, renforcer les partenariats avec les bailleurs sociaux et les associations du quartier, travailler à l’installation d’un marché dans le quartier
Assurer la gestion administrative et financière du CCAS et de la résidence autonomie
Préparer et assurer le secrétariat du Conseil d’administration et de la Commission municipale des affaires sociales et être le garant du respect du cadre réglementaire, de la bonne gestion financière et comptable de l’établissement
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du président du CCAS, conformément aux orientations politiques du CCAS, le directeur assurera les missions suivantes :
Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation de la politique sociale de la collectivité
Vous apportez conseils aux élus dans le domaine de l’action sociale, vous pilotez les dispositifs d’action sociale et vous assurez et développez les relations avec les différents partenaires sociaux institutionnels et associatifs
Encadrer et coordonner les différents pôles du CCAS
Pôle social et logements : traitement des demandes sociales, aides et secours divers, gestion des demandes et attribution de logements sociaux, renforcer le soutien aux associations caritatives
Pôle Séniors : secteur du maintien à domicile, secteur animations séniors, animer le Reso (réseau de bénévoles), gestion d’une Résidence autonomie (80 logements)
Pôle santé & handicap : développer les projets favorisant l’installation des professionnels de santé, mettre en place le sport sur ordonnance, renforcer la politique inclusive de la ville, mettre en place des actions de sensibilisation aux handicaps, développer le café des aidants
Pôle Animation de la vie sociale du quartier des Charvaux
Accompagner les actions de l’espace de vie sociale, renforcer les partenariats avec les bailleurs sociaux et les associations du quartier, travailler à l’installation d’un marché dans le quartier
Assurer la gestion administrative et financière du CCAS et de la résidence autonomie
Préparer et assurer le secrétariat du Conseil d’administration et de la Commission municipale des affaires sociales et être le garant du respect du cadre réglementaire, de la bonne gestion financière et comptable de l’établissement
Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation de la politique sociale de la collectivité
Vous apportez conseils aux élus dans le domaine de l’action sociale, vous pilotez les dispositifs d’action sociale et vous assurez et développez les relations avec les différents partenaires sociaux institutionnels et associatifs
Encadrer et coordonner les différents pôles du CCAS
Pôle social et logements : traitement des demandes sociales, aides et secours divers, gestion des demandes et attribution de logements sociaux, renforcer le soutien aux associations caritatives
Pôle Séniors : secteur du maintien à domicile, secteur animations séniors, animer le Reso (réseau de bénévoles), gestion d’une Résidence autonomie (80 logements)
Pôle santé & handicap : développer les projets favorisant l’installation des professionnels de santé, mettre en place le sport sur ordonnance, renforcer la politique inclusive de la ville, mettre en place des actions de sensibilisation aux handicaps, développer le café des aidants
Pôle Animation de la vie sociale du quartier des Charvaux
Accompagner les actions de l’espace de vie sociale, renforcer les partenariats avec les bailleurs sociaux et les associations du quartier, travailler à l’installation d’un marché dans le quartier
Assurer la gestion administrative et financière du CCAS et de la résidence autonomie
Préparer et assurer le secrétariat du Conseil d’administration et de la Commission municipale des affaires sociales et être le garant du respect du cadre réglementaire, de la bonne gestion financière et comptable de l’établissement
Profils recherchés
• Connaissance des politiques publiques et maîtrise des politiques sociales, des fondamentaux de l’action sociale (éthique, relation d’aide, secret professionnel…)
• Connaissances des partenaires institutionnels et associatifs intervenant dans le champ de compétence d'un CCAS
Savoirs faire
• Maîtrise du fonctionnement des collectivités locales et des procédures administratives.
• Maîtrise des procédures administratives, juridiques, financières et comptables
Savoirs être
• Capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse
• Capacité d’encadrement, de management
• Force de proposition
• Disponibilité, discrétion, diplomatie
• Connaissances des partenaires institutionnels et associatifs intervenant dans le champ de compétence d'un CCAS
Savoirs faire
• Maîtrise du fonctionnement des collectivités locales et des procédures administratives.
• Maîtrise des procédures administratives, juridiques, financières et comptables
Savoirs être
• Capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse
• Capacité d’encadrement, de management
• Force de proposition
• Disponibilité, discrétion, diplomatie
Contact et modalités de candidature
Contact
0139271105
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse mail : recrutement@andresy.com ou par voie postale :
Monsieur le Maire
4 boulevard Noël Marc
78570 ANDRESY
Monsieur le Maire
4 boulevard Noël Marc
78570 ANDRESY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.