EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (h/f)
Offre n° O078240430000220
Publiée le 31/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Guyancourt, ville de 29 761 habitants, est située dans les Yvelines à 30 minutes de Paris.
Moteur économique et social de la Communauté d'Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, elle compte de très grandes entreprises sur son territoire mais également de multiples PME et commerces.
La ville offre également une très bonne qualité de vie tant par son environnement que par les nombreux services offerts à la population.
Moteur économique et social de la Communauté d'Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, elle compte de très grandes entreprises sur son territoire mais également de multiples PME et commerces.
La ville offre également une très bonne qualité de vie tant par son environnement que par les nombreux services offerts à la population.
Lieu de travail
14 rue Ambroise Croizat, Guyancourt (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, vous aurez pour principales missions de:
Missions / conditions d'exercice
- Veiller à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et leur bien-être,
- Favoriser le développement et l'épanouissement de l'enfant et accompagner l'enfant dans son développement psychoaffectif et corporel dans le respect de son rythme et de son environnement,
- En tant qu'expert, accompagner les équipes auprès des enfants en favorisant les échanges dans un cadre bienveillant,
- Etre force de proposition dans la mise en place et l'élaboration des projets en interrogeant les pratiques professionnelles,
- Collaborer à la réflexion permettant de faire vivre le projet pédagogique et de le réévaluer selon les valeurs éducatives de la Ville,
- Relayer l'équipe de direction en assurant la continuité de direction de la structure et en gérant les commandes de matériel éducatif,
- Accompagner et soutenir les familles dans leur parentalité dans une démarche de co-éducation,
- Participer à l'encadrement des stagiaires.
Poste à pourvoir dès que possible par voie statutaire (mutation, détachement ou intégration) ou par voie contractuelle
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire (prime mensuelle semestrielle et prime annuelle)
* Avantages C.N.A.S. + Amicale du Personnel
* Forfait mobilités durables
* Participation employeur mutuelle et garantie maintien de salaire
- Favoriser le développement et l'épanouissement de l'enfant et accompagner l'enfant dans son développement psychoaffectif et corporel dans le respect de son rythme et de son environnement,
- En tant qu'expert, accompagner les équipes auprès des enfants en favorisant les échanges dans un cadre bienveillant,
- Etre force de proposition dans la mise en place et l'élaboration des projets en interrogeant les pratiques professionnelles,
- Collaborer à la réflexion permettant de faire vivre le projet pédagogique et de le réévaluer selon les valeurs éducatives de la Ville,
- Relayer l'équipe de direction en assurant la continuité de direction de la structure et en gérant les commandes de matériel éducatif,
- Accompagner et soutenir les familles dans leur parentalité dans une démarche de co-éducation,
- Participer à l'encadrement des stagiaires.
Poste à pourvoir dès que possible par voie statutaire (mutation, détachement ou intégration) ou par voie contractuelle
* Rémunération statutaire + régime indemnitaire (prime mensuelle semestrielle et prime annuelle)
* Avantages C.N.A.S. + Amicale du Personnel
* Forfait mobilités durables
* Participation employeur mutuelle et garantie maintien de salaire
Profils recherchés
Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du diplôme d'état d'Educateur de Jeunes Enfants.
Vous êtes dynamique, force de proposition, reconnu(e) pour votre sens du relationnel, avez le sens du service public.
Votre expertise du jeune enfant et votre réflexivité vous permettent d'impulser la réflexion d'équipe, rejoignez les équipes de la Ville de Guyancourt.
Vous êtes dynamique, force de proposition, reconnu(e) pour votre sens du relationnel, avez le sens du service public.
Votre expertise du jeune enfant et votre réflexivité vous permettent d'impulser la réflexion d'équipe, rejoignez les équipes de la Ville de Guyancourt.
Contact et modalités de candidature
Contact
0130483333
Informations complémentaires
Merci d'adresser CV et lettre de motivation de préférence par mail à recrutement@ville-guyancourt.fr, ou par courrier à :
Monsieur le Maire
14 rue Ambroise Croizat
78041 GUYANCOURT CEDEX
Monsieur le Maire
14 rue Ambroise Croizat
78041 GUYANCOURT CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.