Directeur des bâtiments et patrimoine bâti
Offre n° O078240405000574
Publiée le 03/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
32 000 habitants
à 15 mn de Paris (RER A ou SNCF Saint Lazare)
à 15 mn de Paris (RER A ou SNCF Saint Lazare)
Lieu de travail
16 rue Gambetta, Houilles (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon expérience
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, vous proposez et mettez en œuvre les programmes de travaux, veillez au maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine bâti de la collectivité. Vous organisez et coordonnez aux plans technique, administratif et financier, l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts. Vous êtes garant ou garante de la sécurité des occupants et usagers vis-à-vis de l'ensemble des risques (sécurité incendie, risques industriels, sûreté, risques sanitaires).
Missions / conditions d'exercice
Participe à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti
• Concevoir un plan stratégique patrimonial intégrant les enjeux du développement durable
• Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine bâti
• Participer à l'analyse des besoins de la collectivité en matière de construction
• Conduire l'analyse des besoins en matière d'entretien et de maintenance
• Porter un diagnostic sur le patrimoine bâti de la collectivité
• Gérer un patrimoine en intégrant la notion de coût global
• Garantir la sécurité, la solidité et la sûreté dans les bâtiments
• Étudier la définition de l'ouvrage et du programme
Monte, planifie, coordonne les opérations de construction, réhabilitation des bâtiments, gestion de l’entretien et maintenance des bâtiments
• Mener et suivre des études de faisabilité et de programmation
• Définir et faire valider les missions et objectifs prioritaires
• Arbitrer et opérer des choix techniques adaptés dans le cadre de la création, de la réhabilitation, de la gestion et de la déconstruction des bâtiments
• Proposer des modes de portage et de réalisation
Coordonne les services et les partenaires impliqués dans l’entretien des bâtiments et l’acte de construire
• Développer et conduire des projets inter et intra services, entre collectivités, entre État et collectivités, avec les partenaires externes
• Animer la dynamique du projet
• Choisir des options techniques à mettre en œuvre
• Rendre lisible les actions du service de manière à optimiser les échanges entre équipes, clients, entreprises
Supervise les projets et représentation du maître d’ouvrage
• Négocier dans le cadre des marchés publics
• Superviser l'organisation d'un chantier
• Faire respecter les ratios qualité/coûts/délais
• Apprécier la conformité des réalisations au regard du cahier des charges du contrat
• Mesurer l'impact de la réalisation : retour sur investissement, coût maintenance, coût global
• S'assurer de la levée des réserves
• Anticiper les dossiers de contentieux et les gérer
Prend en compte la sécurité, la solidité, la sûreté des bâtiments
• Faire respecter l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
• Assurer une veille juridique et réglementaire
• Appliquer la réglementation propre au bâtiment
• Développer un dispositif de contrôle hygiène et sécurité
• Prendre en compte la sécurité incendie
• Développer des dispositifs d'évaluation et de contrôle de la qualité des services rendus
• Participer aux commissions de sécurité
• Développer une stratégie de diagnostic des insolidités du bâti
• Développer une stratégie de protection des bâtiments contre l'intrusion et la malveillance
• Concevoir un plan stratégique patrimonial intégrant les enjeux du développement durable
• Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine bâti
• Participer à l'analyse des besoins de la collectivité en matière de construction
• Conduire l'analyse des besoins en matière d'entretien et de maintenance
• Porter un diagnostic sur le patrimoine bâti de la collectivité
• Gérer un patrimoine en intégrant la notion de coût global
• Garantir la sécurité, la solidité et la sûreté dans les bâtiments
• Étudier la définition de l'ouvrage et du programme
Monte, planifie, coordonne les opérations de construction, réhabilitation des bâtiments, gestion de l’entretien et maintenance des bâtiments
• Mener et suivre des études de faisabilité et de programmation
• Définir et faire valider les missions et objectifs prioritaires
• Arbitrer et opérer des choix techniques adaptés dans le cadre de la création, de la réhabilitation, de la gestion et de la déconstruction des bâtiments
• Proposer des modes de portage et de réalisation
Coordonne les services et les partenaires impliqués dans l’entretien des bâtiments et l’acte de construire
• Développer et conduire des projets inter et intra services, entre collectivités, entre État et collectivités, avec les partenaires externes
• Animer la dynamique du projet
• Choisir des options techniques à mettre en œuvre
• Rendre lisible les actions du service de manière à optimiser les échanges entre équipes, clients, entreprises
Supervise les projets et représentation du maître d’ouvrage
• Négocier dans le cadre des marchés publics
• Superviser l'organisation d'un chantier
• Faire respecter les ratios qualité/coûts/délais
• Apprécier la conformité des réalisations au regard du cahier des charges du contrat
• Mesurer l'impact de la réalisation : retour sur investissement, coût maintenance, coût global
• S'assurer de la levée des réserves
• Anticiper les dossiers de contentieux et les gérer
Prend en compte la sécurité, la solidité, la sûreté des bâtiments
• Faire respecter l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
• Assurer une veille juridique et réglementaire
• Appliquer la réglementation propre au bâtiment
• Développer un dispositif de contrôle hygiène et sécurité
• Prendre en compte la sécurité incendie
• Développer des dispositifs d'évaluation et de contrôle de la qualité des services rendus
• Participer aux commissions de sécurité
• Développer une stratégie de diagnostic des insolidités du bâti
• Développer une stratégie de protection des bâtiments contre l'intrusion et la malveillance
Profils recherchés
Bac + 3 minimum
Bonne connaissance de l’environnement territorial
Capacités managériales
Très bonne connaissance des dispositions légales en matière de bâtiments et de bâti
Sens de l’organisation, rigueur, réactivité,
Qualités relationnelles et diplomatie,
Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse,
Mise en œuvre, pilotage de l’évaluation des politiques locales et projets de la collectivité
Force proposition (accompagnement de l’encadrement aux diverses instances de travail transversal pour ce qui relève de votre champ de compétences).
Bonne connaissance de l’environnement territorial
Capacités managériales
Très bonne connaissance des dispositions légales en matière de bâtiments et de bâti
Sens de l’organisation, rigueur, réactivité,
Qualités relationnelles et diplomatie,
Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse,
Mise en œuvre, pilotage de l’évaluation des politiques locales et projets de la collectivité
Force proposition (accompagnement de l’encadrement aux diverses instances de travail transversal pour ce qui relève de votre champ de compétences).
Contact et modalités de candidature
Contact
0130863232
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire
- par courrier : Mairie de Houilles - 16 rue Gambetta 78800 Houilles
- par mail : emploi@ville-houilles.fr
- par courrier : Mairie de Houilles - 16 rue Gambetta 78800 Houilles
- par mail : emploi@ville-houilles.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.