ASSISTANT DE PREVENTION H/F
Offre n° O077241209001476
Publiée le 09/12/2024
Synthèse de l'offre
Communauté de communes de 20 collectivités avec plus de 20 000 habitants
Lieu de travail
4 rue rené cassin, Nangis (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
03/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire. Adhésion CNAS, attribution titres restaurant, Chèques CADHOC, Participation à la prévoyance.
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de la Brie Nangissienne est composée de 20 communes (+ 28 000 habitants), elle se situe au coeur de la Seine-et-Marne, entre Melun et Provins, à 60 km de Paris. C'est un territoire rural, historique et culturel qui attire de nombreux habitants cherchant la qualité environnementale.
En raison d'une réorganisation et de création d'un service mutualisé, la Communauté de Communes recrute un assistant de prévention H/F, à temps complet.
L'assistant(e) de prévention sera placé(e) sous l'autorité de la directrice des ressources humaines et de la coopération intercommunale.
En raison d'une réorganisation et de création d'un service mutualisé, la Communauté de Communes recrute un assistant de prévention H/F, à temps complet.
L'assistant(e) de prévention sera placé(e) sous l'autorité de la directrice des ressources humaines et de la coopération intercommunale.
Missions / conditions d'exercice
L’assistant de prévention H/F, sera chargé(e) d’assister et de conseiller l’autorité territoriale dans la démarche d’évaluation des risques et dans la mise en place d’une politique de prévention des risques ainsi que dans la mise en œuvre des règles de sécurité et d’hygiène au travail visant à :
1° Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents ;
2° Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents ;
3° Faire progresser la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre ;
4° Veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre coté de santé et de sécurité au travail dans tous les services.
Au titre de cette mission, l'assistant de prévention H/F, aura la charge de :
- Proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques ;
- Participer, en collaboration avec les autres acteurs, à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels.
- Etablir les projets de délibération en lien avec la prévention.
- Participer aux travaux de la formation spécialisée en matière de santé, de sécurité et des conditions de travail.
1° Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents ;
2° Améliorer les méthodes et le milieu du travail en adaptant les conditions de travail en fonction de l'aptitude physique des agents ;
3° Faire progresser la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre ;
4° Veiller à l'observation des prescriptions législatives et réglementaires prises en ces matières et à la bonne tenue du registre coté de santé et de sécurité au travail dans tous les services.
Au titre de cette mission, l'assistant de prévention H/F, aura la charge de :
- Proposer des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques ;
- Participer, en collaboration avec les autres acteurs, à la sensibilisation, l'information et la formation des personnels.
- Etablir les projets de délibération en lien avec la prévention.
- Participer aux travaux de la formation spécialisée en matière de santé, de sécurité et des conditions de travail.
Profils recherchés
• Expérience souhaitée sur un poste similaire.
• Formation obligatoire dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.
• Connaissance de l'environnement territorial.
• Connaissance approfondie de la réglementation, des techniques et outils en matière de santé sécurité au travail et de prévention des risques professionnels ainsi que des acteurs dans la fonction publique territoriale.
• Qualités relationnelles (dialogue, écoute, pédagogie), force de proposition, aptitude à travailler en transversalité.
• Bonne qualité rédactionnelle (compte rendus, rapports, synthèses,..).
• Maîtrise des logiciels WORD, EXCEL, POWER POINT.
• Formation obligatoire dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.
• Connaissance de l'environnement territorial.
• Connaissance approfondie de la réglementation, des techniques et outils en matière de santé sécurité au travail et de prévention des risques professionnels ainsi que des acteurs dans la fonction publique territoriale.
• Qualités relationnelles (dialogue, écoute, pédagogie), force de proposition, aptitude à travailler en transversalité.
• Bonne qualité rédactionnelle (compte rendus, rapports, synthèses,..).
• Maîtrise des logiciels WORD, EXCEL, POWER POINT.
Contact et modalités de candidature
Contact
0186340034
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
rh@brienangissienne.fr
Monsieur Yannick GUILLO, Président
4 rue rené cassin
77370 NANGIS
rh@brienangissienne.fr
Monsieur Yannick GUILLO, Président
4 rue rené cassin
77370 NANGIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.