Animateur
Offre n° O077241120001131
Publiée le 20/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Souppes-sur-Loing
Département de Seine-et-Marne
Arrondissement de Fontainebleau
Département de Seine-et-Marne
Arrondissement de Fontainebleau
Lieu de travail
19 Av. du Marechal Leclerc, Souppes-sur-Loing (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
8
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Positionnement dans l’organigramme
Direction des Services Responsable de service Enfance/Jeunesse Responsable secteur animation
Direction des Services Responsable de service Enfance/Jeunesse Responsable secteur animation
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste
• Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
• Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Être médiateur au sein du groupe d’enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage
• Repérer les difficultés d’un enfant, intervenir et en informer les parents et la Direction
• Participer à l’éveil et l’épanouissement des enfants en préparant et mettant en œuvre des activités adaptées à chaque tranche d’âge (manuelles, sportives, culturelles, artistiques), et au projet pédagogique de la structure
• Concevoir et élaborer des projets d’activités avec la Direction du Centre de Loisirs et l’équipe d’animation
• Établir les modes de fonctionnement : consignes de sécurité, rythme de vie des enfants…
• Participer au rangement et à l’entretien du matériel du centre
• Participer aux réunions organisées par la Direction des ACM
• Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
• Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Être médiateur au sein du groupe d’enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage
• Repérer les difficultés d’un enfant, intervenir et en informer les parents et la Direction
• Participer à l’éveil et l’épanouissement des enfants en préparant et mettant en œuvre des activités adaptées à chaque tranche d’âge (manuelles, sportives, culturelles, artistiques), et au projet pédagogique de la structure
• Concevoir et élaborer des projets d’activités avec la Direction du Centre de Loisirs et l’équipe d’animation
• Établir les modes de fonctionnement : consignes de sécurité, rythme de vie des enfants…
• Participer au rangement et à l’entretien du matériel du centre
• Participer aux réunions organisées par la Direction des ACM
Profils recherchés
Compétences/exigences requises/qualifications
Avoir le sens du relationnel, capacité d’écoute, travail en équipe et au contact du public
Analyser les besoins et les caractéristiques des enfants accueillis
Encadrer des activités de loisirs adaptées à chaque tranche d’âge
Adapter les supports d’animation en lien avec le projet de la structure
S’adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants
Brevet d’Animateur (BAFA) ou diplôme professionnel
Avoir le sens du relationnel, capacité d’écoute, travail en équipe et au contact du public
Analyser les besoins et les caractéristiques des enfants accueillis
Encadrer des activités de loisirs adaptées à chaque tranche d’âge
Adapter les supports d’animation en lien avec le projet de la structure
S’adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants
Brevet d’Animateur (BAFA) ou diplôme professionnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0164785777
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par courrier à l'attention de Monsieur Le Maire ou par mail à l'adresse suivante : ressourceshumaines@ville-souppes.fr
Monsieur Le Maire, Pierre BABUT
19 Av. du Marechal Leclerc
77460 SOUPPES SUR LOING
Monsieur Le Maire, Pierre BABUT
19 Av. du Marechal Leclerc
77460 SOUPPES SUR LOING
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.