AGENT RESTAURATION SCOLAIRE 13H40

Offre n° O077240716000269
Publiée le 16/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MERY SUR MARNE SIRPI
6 Place de l'église
77730 MERY SUR MARNE
Lieu de travail
MERY SUR MARNE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
19/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 13h40 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
AGENT DE RESTAURATION
ENCADREMENT DES ENFANTS
ENTRETIEN DE LOCAUX SUIVI DES PROCEDURES D'HYGIENES
Missions / conditions d'exercice
ENTRETIEN DES LOCAUX
AIDE ET ENCADREMENT DES ENFANTS DURANT LA PAUSE MERIDIENNE
SERVICE CANTINE
MISE EN PLACE DE LA SALLE DE RESTAURATION
Profils recherchés
AGENT TECHNIQUE

Contact

Contact
0160235887
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Mme CAMI / Mme DECAMPENAIRE
sirpi@orange.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.