CHARGE(E) DE GESTION IMMOBILIERE
Offre n° O077240705000648
Publiée le 17/07/2024
Synthèse de l'offre
Située en porte d'entrée est de la métropole capitale, la Communauté d'agglomération regroupe les douze communes de Chelles, Pontault-Combault, Champs-sur-Marne, Torcy, Roissy-en-Brie, Noisiel, Lognes, Vaires-sur-Marne, Emerainville, Courtry, Brou-sur-Chantereine et Croissy-Beaubourg, sur un territoire de 96 km2 et 230 000 habitants
Site web de l'employeur
Lieu de travail
39 avenue François Mitterrand, Chelles (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Domanialité et action foncière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’agglomération Paris – Vallée de la Marne
(230 000 habitants)
SITE DE CHELLES (77) - Ligne E du R.E.R
RECRUTE
POUR LA DIRECTION DE L’AMENAGEMENT DURABLE
CHARGE DE GESTION IMMOBILIERE H/F
CADRE D’EMPLOI DES ATTACHES
Porte d’entrée de la métropole capitale, la Communauté d’agglomération regroupe les douze communes de Chelles, Pontault-Combault, Champs-sur-Marne, Torcy, Roissy-en-Brie, Noisiel, Lognes, Vaires-sur-Marne, Emerainville, Courtry, Brou-sur-Chantereine et Croissy-Beaubourg, sur un territoire de 96 km² et 230 000 habitants.
A sein du service des affaires immobilières et juridiques, le(la) chargé(é) de gestion immobilière accompagne la responsable dans le suivi et la gestion du patrimoine de la Communauté d’Agglomération composé d’immeubles non bâtis, de bâtiments tertiaires et d’équipements intercommunaux en propriété ou en location.
(230 000 habitants)
SITE DE CHELLES (77) - Ligne E du R.E.R
RECRUTE
POUR LA DIRECTION DE L’AMENAGEMENT DURABLE
CHARGE DE GESTION IMMOBILIERE H/F
CADRE D’EMPLOI DES ATTACHES
Porte d’entrée de la métropole capitale, la Communauté d’agglomération regroupe les douze communes de Chelles, Pontault-Combault, Champs-sur-Marne, Torcy, Roissy-en-Brie, Noisiel, Lognes, Vaires-sur-Marne, Emerainville, Courtry, Brou-sur-Chantereine et Croissy-Beaubourg, sur un territoire de 96 km² et 230 000 habitants.
A sein du service des affaires immobilières et juridiques, le(la) chargé(é) de gestion immobilière accompagne la responsable dans le suivi et la gestion du patrimoine de la Communauté d’Agglomération composé d’immeubles non bâtis, de bâtiments tertiaires et d’équipements intercommunaux en propriété ou en location.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
• Vous travaillez à la réalisation d’un état des lieux du patrimoine et contribuez au recensement des besoins des directions qui interviennent dans la gestion du patrimoine ;
• Vous participez à la mise en place d’outils de gestion et vous vous assurez de la mise à jour régulière de ces outils. Pour cela, vous aurez accès aux bases de données de l’agglomération et devrez suivre et colleter les informations, analyser les données et documents, et réaliser des reporting ;
• Vous gérez le patrimoine en régie tant sur le plan administratif que comptable (collecte des informations relatives au suivi budgétaire sur l’état des recettes et dépenses, suivi financier de la révision des loyers, du calcul des charges, des impayés et des précontentieux, signaler les entrées et sorties des locataires aux impôts, réalisation des visites de site et réunions sur le terrain avec les partenaires de l’agglomération) ;
• Vous assurez le suivi relationnel avec les occupants·(es) (privés, associatifs, institutionnels, etc.) et les conseillez en tant qu’interlocuteur(rice) privilégié(e) ;
• Vous venez en appui de la responsable pour négocier et rédiger les titres d’occupations (baux, conventions, etc.) et formalisez des propositions de modalités de gestion ;
• Vous êtes l’interlocuteur(rice) de la direction des bâtiments pour les demandes de travaux et faites l’inventaire des travaux et opérations de maintenance réalisés dans les sites. Plus largement vous assurez aussi le lien avec les directions (finances, assurances etc…) et service thématiques en charge des politiques locales (mobilités, aménagement …)
• Dans un souci d’efficience, vous accompagnez la responsable dans la préparation et le suivi du budget.
• Vous travaillez à la réalisation d’un état des lieux du patrimoine et contribuez au recensement des besoins des directions qui interviennent dans la gestion du patrimoine ;
• Vous participez à la mise en place d’outils de gestion et vous vous assurez de la mise à jour régulière de ces outils. Pour cela, vous aurez accès aux bases de données de l’agglomération et devrez suivre et colleter les informations, analyser les données et documents, et réaliser des reporting ;
• Vous gérez le patrimoine en régie tant sur le plan administratif que comptable (collecte des informations relatives au suivi budgétaire sur l’état des recettes et dépenses, suivi financier de la révision des loyers, du calcul des charges, des impayés et des précontentieux, signaler les entrées et sorties des locataires aux impôts, réalisation des visites de site et réunions sur le terrain avec les partenaires de l’agglomération) ;
• Vous assurez le suivi relationnel avec les occupants·(es) (privés, associatifs, institutionnels, etc.) et les conseillez en tant qu’interlocuteur(rice) privilégié(e) ;
• Vous venez en appui de la responsable pour négocier et rédiger les titres d’occupations (baux, conventions, etc.) et formalisez des propositions de modalités de gestion ;
• Vous êtes l’interlocuteur(rice) de la direction des bâtiments pour les demandes de travaux et faites l’inventaire des travaux et opérations de maintenance réalisés dans les sites. Plus largement vous assurez aussi le lien avec les directions (finances, assurances etc…) et service thématiques en charge des politiques locales (mobilités, aménagement …)
• Dans un souci d’efficience, vous accompagnez la responsable dans la préparation et le suivi du budget.
Profils recherchés
QUALITES REQUISES
• Organisé(e)
• Capacité à travailler en transversalité
• Qualités rédactionnelles
• Esprit de synthèse
• Capacité à aller chercher l’information
• Envie de s’investir et d’apprendre.
COMPETENCES
• Formation immobilière ou juridique de niveau Bac + 2 minimum, type BTS Professions Immobilières ou équivalent
• Maîtrise des outils bureautiques.
CONDITIONS D’EMPLOI
• Poste à temps complet : 37h30 sur 5 jours (15 jours de RTT)
• Site de Chelles, 39 avenue François Mitterrand
• Rémunération statutaire – régime indemnitaire – prestations sociales via le CNAS – Amicale du Personnel – Prévoyance maintien de salaire - CET
Renseignements : Madame KANCEL au 01 72 84 62 45
• Organisé(e)
• Capacité à travailler en transversalité
• Qualités rédactionnelles
• Esprit de synthèse
• Capacité à aller chercher l’information
• Envie de s’investir et d’apprendre.
COMPETENCES
• Formation immobilière ou juridique de niveau Bac + 2 minimum, type BTS Professions Immobilières ou équivalent
• Maîtrise des outils bureautiques.
CONDITIONS D’EMPLOI
• Poste à temps complet : 37h30 sur 5 jours (15 jours de RTT)
• Site de Chelles, 39 avenue François Mitterrand
• Rémunération statutaire – régime indemnitaire – prestations sociales via le CNAS – Amicale du Personnel – Prévoyance maintien de salaire - CET
Renseignements : Madame KANCEL au 01 72 84 62 45
Contact et modalités de candidature
Contact
0172846245
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature par mail à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'agglomération Paris-Vallée de la Marne: recrutement-stage@agglo-pvm.fr
M. Guillaume LE LAY-FELZINE
5 Place de L'Arche Guédon TORCY
77207 MARNE LA VALLEE CEDEX 1
M. Guillaume LE LAY-FELZINE
5 Place de L'Arche Guédon TORCY
77207 MARNE LA VALLEE CEDEX 1
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.