Chargé de développement économique opérationnel et de labellisation "Territoires d'Industrie" (h/f)
Offre n° O0772110RD1332404
Publiée le 21/01/2025
Synthèse de l'offre
Vous souhaitez rejoindre une collectivité attractive, créée en 2010 et participer à la mise en œuvre d'un management opérationnel et transversal.
Vous êtes motivé pour repenser vos pratiques professionnelles, les partager et vous engager dans une dynamique construite autour des notions d'audace et d'égalité professionnelle.
La Communauté de communes Les Portes briardes entre villes et forêts - située en Seine-et-Marne, 3 gares RER, aux portes de la métropole, 46 500 habitants - recrute pour compléter une équipe enthousiaste et dont l'émulation est le cœur de son projet.
La recherche de performance par l'ajustement des compétences est notre clé pour conduire un PPI de 48M, un budget de 50M à 27 agents.
Vous êtes motivé pour repenser vos pratiques professionnelles, les partager et vous engager dans une dynamique construite autour des notions d'audace et d'égalité professionnelle.
La Communauté de communes Les Portes briardes entre villes et forêts - située en Seine-et-Marne, 3 gares RER, aux portes de la métropole, 46 500 habitants - recrute pour compléter une équipe enthousiaste et dont l'émulation est le cœur de son projet.
La recherche de performance par l'ajustement des compétences est notre clé pour conduire un PPI de 48M, un budget de 50M à 27 agents.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
43, avenue du Général de Gaulle, Ozoir-la-Ferrière (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
10/03/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Attaché principal
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Attaché
Attaché principal
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du directeur du développement économique et de l’attractivité, le chargé du développement économique opérationnel a pour objectif de faciliter les projets des entreprises. Il intervient en expertise et en conseil auprès des instances décisionnelles des Portes briardes et de ses communes membres.
Missions / conditions d'exercice
Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de développement durable du territoire
Assurer le pilotage du Plan Climat Air Énergie
Coordonner la mise en œuvre du plan d‘actions, assurer le suivi administratif et financier, animer les instances réglementaires, etc.
Organiser, piloter la démarche d‘évaluation, suivre et mettre à jour les indicateurs de suivi, élaborer les bilans, restitution aux élus, etc.
Assurer le pilotage du Contrat de Relance et de Transition Écologique
Animer et coordonner le CRTE ainsi que les projets qui en découlent
Préparer et animer les réunions de pilotage et de suivi
Maintenir le lien avec les partenaires (communes et état)
Assurer le suivi des syndicats en charge des compétences GEMAPI et déchets ainsi que la communication auprès des élus
Assurer le suivi et le développement de la PTRE sur le territoire et suivre la convention avec Seine-et-Marne Environnement
Assurer une veille juridique sur les politiques contractuelles et l’actualité juridique environnementale
CONDITIONS D'EXERCICE :
- 37.5h/semaine
- Lieu de travail : Ozoir-la-Ferrière
- Ordinateur portable et téléphone fournis
- Véhicule de service à disposition pour les déplacements ponctuels
(réunions, visites, etc.)
- 39 jours de congés / an
AVANTAGES :
- Régime statutaire + régime indemnitaire (avec CIA)
- Adhésion au CNAS
- Télétravail 2 jours / semaine
- Possibilité de jours flottants
- Chèques-déjeuner (pris en charge par l’employeur à hauteur de 60%)
Assurer le pilotage du Plan Climat Air Énergie
Coordonner la mise en œuvre du plan d‘actions, assurer le suivi administratif et financier, animer les instances réglementaires, etc.
Organiser, piloter la démarche d‘évaluation, suivre et mettre à jour les indicateurs de suivi, élaborer les bilans, restitution aux élus, etc.
Assurer le pilotage du Contrat de Relance et de Transition Écologique
Animer et coordonner le CRTE ainsi que les projets qui en découlent
Préparer et animer les réunions de pilotage et de suivi
Maintenir le lien avec les partenaires (communes et état)
Assurer le suivi des syndicats en charge des compétences GEMAPI et déchets ainsi que la communication auprès des élus
Assurer le suivi et le développement de la PTRE sur le territoire et suivre la convention avec Seine-et-Marne Environnement
Assurer une veille juridique sur les politiques contractuelles et l’actualité juridique environnementale
CONDITIONS D'EXERCICE :
- 37.5h/semaine
- Lieu de travail : Ozoir-la-Ferrière
- Ordinateur portable et téléphone fournis
- Véhicule de service à disposition pour les déplacements ponctuels
(réunions, visites, etc.)
- 39 jours de congés / an
AVANTAGES :
- Régime statutaire + régime indemnitaire (avec CIA)
- Adhésion au CNAS
- Télétravail 2 jours / semaine
- Possibilité de jours flottants
- Chèques-déjeuner (pris en charge par l’employeur à hauteur de 60%)
Profils recherchés
COMPÉTENCES :
- Conduite de projets (planification, organisation, animation...)
- Animation des réseaux d'acteurs
- Connaissances en urbanisme réglementaire et commercial appréciées
- Maîtrise de l'environnement et de la réglementation des PME et TPE de proximité
- Suivi administratif et financier de ses propres projets
PROFIL :
- Titulaire d'un Bac+3 minimum dans le domaine du marketing, de l'aménagement
du territoire ou du développement local
- Maîtrise du Pack Office
- Première expérience en collectivités territoriales
- Conduite de projets (planification, organisation, animation...)
- Animation des réseaux d'acteurs
- Connaissances en urbanisme réglementaire et commercial appréciées
- Maîtrise de l'environnement et de la réglementation des PME et TPE de proximité
- Suivi administratif et financier de ses propres projets
PROFIL :
- Titulaire d'un Bac+3 minimum dans le domaine du marketing, de l'aménagement
du territoire ou du développement local
- Maîtrise du Pack Office
- Première expérience en collectivités territoriales
Contact et modalités de candidature
Contact
0164433526
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
43, avenue du Général de Gaulle
77 330 Ozoir-la-Ferrière
Monsieur le Président
43, avenue du Général de Gaulle
77 330 Ozoir-la-Ferrière
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.