DIRECTEUR GENERAL DES SERVICES
Offre n° O076250218001459
Publiée le 18/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Route de Lyons, Saint-Léger-du-Bourg-Denis (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action politique.
Dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.
Dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.
Missions / conditions d'exercice
structurer et manager les agents de la collectivité
conduire les projets structurants de la collectivité
aider à la décision des élus (faisabilité, moyens, délais) rendre compte et alerter
préparer, anticiper et effectuer le suivi des conseils municipaux
manager, conseiller juridiquement et contrôler les services administratifs sur les différents champs d'action (élection, état civil, urbanisme, RH)
représenter l'institution et négocier avec les acteurs du territoire
assurer une veille stratégique réglementaire et prospective
conduire les projets structurants de la collectivité
aider à la décision des élus (faisabilité, moyens, délais) rendre compte et alerter
préparer, anticiper et effectuer le suivi des conseils municipaux
manager, conseiller juridiquement et contrôler les services administratifs sur les différents champs d'action (élection, état civil, urbanisme, RH)
représenter l'institution et négocier avec les acteurs du territoire
assurer une veille stratégique réglementaire et prospective
Profils recherchés
Compétences :
expérience professionnelle réussie dans le domaine des collectivités,
expertise juridique générale, en particulier en droit public,
solides connaissances de la fonction publique territoriale
maîtrise des règles budgétaires et fiscales
maîtrise du code des marchés publics
bonne maîtrise de l'outil informatique et des technologies d'information et de communication
connaissances en urbanisme et en sécurité publique
compétences avérées en management sur un poste de direction
savoir-être :
adaptabilité, autonomie, polyvalence, qualités relationnelles, disponibilité
expérience professionnelle réussie dans le domaine des collectivités,
expertise juridique générale, en particulier en droit public,
solides connaissances de la fonction publique territoriale
maîtrise des règles budgétaires et fiscales
maîtrise du code des marchés publics
bonne maîtrise de l'outil informatique et des technologies d'information et de communication
connaissances en urbanisme et en sécurité publique
compétences avérées en management sur un poste de direction
savoir-être :
adaptabilité, autonomie, polyvalence, qualités relationnelles, disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0235084060
Informations complémentaires
Bac +5 dans le domaine administratif
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.