Sous la responsabilité de la directrice de l’action artistique, vous assurez au sein de la direction les missions suivantes :
 MEDIATION CULTURELLE
 Développer la médiation autour des spectacles : sensibilisation auprès des relais (éducation nationale, champ social, associations) et du public individuel.
 Concevoir, organiser et coordonner les projets d'actions culturelles, séances scolaires et l'accueil des groupes sur site et hors-les-murs, en adéquation avec le projet d'éducation artistique et culturelle, et en lien avec les artistes et les partenaires extérieurs.
 Évaluer les projets d’action culturelle et proposer des améliorations.
 Assurer une veille professionnelle dans le domaine de l'action culturelle et représenter l’établissement dans les partenariats d'action culturelle.
 Participer à l'organisation de l'accueil des équipes artistiques et des publics.
 Participer à l'élaboration des conventions et contrats.
 PARTENARIATS
 Développer des partenariats avec des acteurs culturels, sociaux, économiques… du territoire.
 Assurer la mise en place de projets culturels inclusifs et participatifs avec les habitants (jeunes, familles...).
 Participer à la sélection de spectacles et de résidences artistiques.
 Entretenir des relations avec les réseaux d'acteurs artistiques, culturels et institutionnels, en particulier avec les professionnels de la production et de la diffusion du spectacle vivant.
 MISSIONS PONCTUELLES
 Assurer l’intérim en cas d’absence ponctuelle d’un agent administratif (accueil public et artistes, communication, billetterie)
Conditions d’exercice
 Horaires annualisés sur la base de 1607 heures annuelles
 Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service notamment les soirs et week-ends
 Déplacements fréquents sur le territoire de la Métropole de Rouen Normandie et hors de ce territoire
 Présence sur les manifestations
 Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation à la protection complémentaire santé et prévoyance + CNAS