ATSEM (F/H)
Offre n° O076241223000283
Publiée le 23/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Cœur dynamique de la Normandie, Rouen et sa métropole de 500 000 habitants rayonnent du statut de capitale régionale. Avec ses 115 000 habitants, la Ville de Rouen, Ville d'Art et d'Histoire, est la 34ème ville de France par sa population. Pour répondre aux besoins de ses habitants, l'administration municipale est organisée en 3 pôles sous l'autorité du Maire, assisté de son cabinet, et de la Direction Générale des services qui pilote l'ensemble des services municipaux. Ses 18 directions et les 200 métiers qui sont exercés à la Ville témoignent de son dynamisme.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place du général de gaulle - cs 31402, Rouen (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
26/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Postes fixes :
École Louis Pasteur
École Rosa Parks
École Ronsard
-Équipe Volante
Sous l’autorité du Responsable de groupe scolaire vous êtes en charge de missions suivantes :
École Louis Pasteur
École Rosa Parks
École Ronsard
-Équipe Volante
Sous l’autorité du Responsable de groupe scolaire vous êtes en charge de missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
Assister l’enseignant : Actions éducatives, collaboration avec l’enseignant à l’accompagnement de l’enfant
> Accueil et sortie des enfants avec l’enseignant
> Participe aux tâches éducatives
> Respect des règles d’hygiène, de propreté et de sécurité
> Coordination du bon déroulement de la journée
> Transmission de toutes les informations ou des difficultés concernant l’enfant et sa famille
Veiller à la mise en propreté des locaux scolaires, des matériels et des jeux :
> Nettoyage des locaux scolaires (classes, dortoirs, communs, sanitaires…)
> Lavage et désinfection du linge
> Nettoyage des jeux
> Tenue des stocks
> Connaissance des techniques d’entretien des locaux par pré imprégnation (microfibre)
Participer à la restauration scolaire :
> Accompagnement et assistance des enfants pendant les repas
> Apprentissage des règles de maintien à table avec un accompagnement éducatif
Faire respecter les règles d’hygiène auprès des enfants
Travailler en transversalité avec l’équipe d’animation
> Accueil et sortie des enfants avec l’enseignant
> Participe aux tâches éducatives
> Respect des règles d’hygiène, de propreté et de sécurité
> Coordination du bon déroulement de la journée
> Transmission de toutes les informations ou des difficultés concernant l’enfant et sa famille
Veiller à la mise en propreté des locaux scolaires, des matériels et des jeux :
> Nettoyage des locaux scolaires (classes, dortoirs, communs, sanitaires…)
> Lavage et désinfection du linge
> Nettoyage des jeux
> Tenue des stocks
> Connaissance des techniques d’entretien des locaux par pré imprégnation (microfibre)
Participer à la restauration scolaire :
> Accompagnement et assistance des enfants pendant les repas
> Apprentissage des règles de maintien à table avec un accompagnement éducatif
Faire respecter les règles d’hygiène auprès des enfants
Travailler en transversalité avec l’équipe d’animation
Profils recherchés
• Concours d’ATSEM ou CAP Petite Enfance indispensable
• Connaissance du développement de l’enfant
• Respect du rythme de l’enfant, bienveillance et respect
• Goût pour le contact avec les enfants
• Qualités relationnelles
• Sens du travail en équipe
• Devoir de réserve, secret professionnel
• Ponctualité et rigueur
• Maîtrise de la mono-brosse souhaitée
• Connaissance du développement de l’enfant
• Respect du rythme de l’enfant, bienveillance et respect
• Goût pour le contact avec les enfants
• Qualités relationnelles
• Sens du travail en équipe
• Devoir de réserve, secret professionnel
• Ponctualité et rigueur
• Maîtrise de la mono-brosse souhaitée
Contact et modalités de candidature
Contact
0235086900
Informations complémentaires
Accès par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.
Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :
Mairie de ROUEN
Direction des Ressources Humaines
2 place du Général de Gaulle
CS 31 402
76037 ROUEN cedex
N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.
Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :
Mairie de ROUEN
Direction des Ressources Humaines
2 place du Général de Gaulle
CS 31 402
76037 ROUEN cedex
N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.
Adresse de l'employeur
ROUEN
>Hôtel de ville - place du général de gaulle - cs 31402
76037 Rouen
>Hôtel de ville - place du général de gaulle - cs 31402
76037 Rouen
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.