Educateur de jeunes enfants (h/f)
Offre n° O076241212000100
Publiée le 12/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Bihorel, ville attractive et résidentielle, est située sur le plateau Nord de Rouen en Seine Maritime (Région Normandie). La ville compte près de 9000 habitants et comprend trois quartiers distincts, 130 agents municipaux, plusieurs services municipaux en régie, 35 bâtiments et équipements sportifs et culturels, 11 millions d'euros de budget en fonctionnement et 3/4 millions d'euros en investissement.
Lieu de travail
Hôtel de Ville- 48, rue d'etancourt, Bihorel (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
28/02/2025
Date limite de candidature
11/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Contexte :
La ville de Bihorel recherche un(e) Educateur (trice) de jeunes enfants pour exercer dans sa crèche municipale « les P'tits loups ».
La crèche accueille jusqu'à 63 enfants âgés de 10 semaines à 3 ans sur deux sites, rue de Verdun et rue Pierre Corneille.
Placé(e) sous l’autorité de la Directrice de la crèche, vous serez chargé(e) d’accueillir et accompagner les enfants et les familles, dans un cadre bienveillant et sécurisant.
Vous serez également chargé(e) d’assurer la continuité de service en cas d’absence de la directrice.
Rattachement hiérarchique : Directrice de la crèche
Fonctions d’encadrement : oui
Relations (interlocuteurs internes et externes) : les parents ou substituts parentaux, membres de l’équipe pluridisciplinaire
Lieu d’affectation : BIHOREL
Service d’affectation : crèche
Temps de travail : Temps complet, 39 heures (22 jours d’ARTT et 25 jours de congé)
La ville de Bihorel recherche un(e) Educateur (trice) de jeunes enfants pour exercer dans sa crèche municipale « les P'tits loups ».
La crèche accueille jusqu'à 63 enfants âgés de 10 semaines à 3 ans sur deux sites, rue de Verdun et rue Pierre Corneille.
Placé(e) sous l’autorité de la Directrice de la crèche, vous serez chargé(e) d’accueillir et accompagner les enfants et les familles, dans un cadre bienveillant et sécurisant.
Vous serez également chargé(e) d’assurer la continuité de service en cas d’absence de la directrice.
Rattachement hiérarchique : Directrice de la crèche
Fonctions d’encadrement : oui
Relations (interlocuteurs internes et externes) : les parents ou substituts parentaux, membres de l’équipe pluridisciplinaire
Lieu d’affectation : BIHOREL
Service d’affectation : crèche
Temps de travail : Temps complet, 39 heures (22 jours d’ARTT et 25 jours de congé)
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, vous assurerez les missions suivantes :
- Concevoir et conduire le projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille et l'enfance et du projet éducatif de l'établissement
- Organiser les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant
- Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant
- Accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents
- Contrôler les soins et l'hygiène de vie quotidienne des enfants
- Animer et coordonner l'équipe éducative
- Accomplir certaines tâches administratives
- Assurer la continuité de direction.
- Concevoir et conduire le projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille et l'enfance et du projet éducatif de l'établissement
- Organiser les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant
- Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant
- Accompagner et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération avec les parents
- Contrôler les soins et l'hygiène de vie quotidienne des enfants
- Animer et coordonner l'équipe éducative
- Accomplir certaines tâches administratives
- Assurer la continuité de direction.
Profils recherchés
Formation : Diplôme d'État d’Educateur de jeunes enfants indispensable
Le(a) candidat(e) devra idéalement disposer des compétences suivantes :
- Connaissance des étapes du développement du jeune enfant sur le plan psychopédagogique, somatique, psychomoteur, affectif, et social ;
- Connaissance du cadre législatif des établissements d’accueil du jeune enfant ;
- Observation, Empathie, écoute active, disponibilité ;
- Capacité d’anticipation, d’analyse, de synthèse, de prise de décision ;
- Sens de l’organisation et de la méthode ;
- Sens du travail en équipe, du contact et du relationnel ;
Le(a) candidat(e) devra idéalement disposer des compétences suivantes :
- Connaissance des étapes du développement du jeune enfant sur le plan psychopédagogique, somatique, psychomoteur, affectif, et social ;
- Connaissance du cadre législatif des établissements d’accueil du jeune enfant ;
- Observation, Empathie, écoute active, disponibilité ;
- Capacité d’anticipation, d’analyse, de synthèse, de prise de décision ;
- Sens de l’organisation et de la méthode ;
- Sens du travail en équipe, du contact et du relationnel ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0235595656
Informations complémentaires
Régime indemnitaire
Prime de service et d’assiduité (13ème mois), CNAS et Amicale du personnel sous conditions d’ancienneté
Participation employeur mutuelle et prévoyance salaire sous conditions
Prime de service et d’assiduité (13ème mois), CNAS et Amicale du personnel sous conditions d’ancienneté
Participation employeur mutuelle et prévoyance salaire sous conditions
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.