Jardinier (F/H)

Offre n° O076241002000419
Publiée le 02/10/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Cœur dynamique de la Normandie, Rouen et sa métropole de 500 000 habitants rayonnent du statut de capitale régionale. Avec ses 115 000 habitants, la Ville de Rouen, Ville d'Art et d'Histoire, est la 34ème ville de France par sa population. Pour répondre aux besoins de ses habitants, l'administration municipale est organisée en 3 pôles sous l'autorité du Maire, assisté de son cabinet, et de la Direction Générale des services qui pilote l'ensemble des services municipaux. Ses 18 directions et les 200 métiers qui sont exercés à la Ville témoignent de son dynamisme.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place du général de gaulle - cs 31402, Rouen (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
02/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Espaces Publics et Naturels (DEPN) et sous l’autorité du chef d’équipe, vous serez ainsi chargé(e) de la gestion et de l’entretien des espaces verts.
Missions / conditions d'exercice
• Assurer l’aménagement des espaces verts : préparation des sols, des plantations et de l’engazonnement
• Assurer l’entretien des espaces verts : tontes, tailles des arbustes, désherbage manuel, fauches, arrachages
• Assurer la propreté des espaces verts : picage des déchets, nettoyage des équipements
• Assurer le soin des sols et des végétaux : Arrosages, Amendements, protection, biologique intégrée
• Relever les anomalies sécurité sur les sites EV entretenus : arbre, mobiliers, équipement (jeux), voiries
• Assurer le protocole de suivi sanitaires des végétaux (chenille processionnaires, Pyrales du buis)
• Participer aux manifestations
• Participer à certaines astreintes du week end pour assurer le suivi des arrosages et le contrôle des mécanismes de climatisation des abris de culture.
Profils recherchés
• CAP/BEP ou baccalauréat professionnel Aménagements Paysagers indispensable
• Bonnes connaissances des végétaux et des bases de la botanique
• Maitrise les techniques de jardinage
• Connaitre et appliquer les règles d'hygiène et sécurité au travail
• Condition physique adaptée à un travail en extérieur
• Organisation, sens des priorités et rigueur
• Savoir travailler en autonomie et en équipe
• Permis B indispensable
• Habilitation électrique appréciée
• Formation SST appréciée

Contact et modalités de candidature

Contact
0235086900
Informations complémentaires
Merci d’envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :

Mairie de ROUEN
Direction des Ressources Humaines
2 place du Général de Gaulle
CS 31 402
76037 ROUEN cedex

N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.
Adresse de l'employeur
ROUEN
>Hôtel de ville - place du général de gaulle - cs 31402
76037 Rouen

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.