Chargé ou chargée de communication
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076240927001114
Publiée le 27/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUE PATTENSEN - CS60015 - www.ville-saint-aubin-les-elbeuf.fr, Saint-Aubin-lès-Elbeuf (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
27/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Chargé(e) de communication
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Vous participerez à:
-la réalisation des différents supports print et web (conception, rédaction, interviews, graphisme, photos, ...) : ActuaCité (bimestriel), Guide Pratique (annuel), site internet de la Ville et réseaux sociaux (mise à jour et alimentation très régulière), agenda des manifestations, panneaux lumineux, vidéos, brochures, affiches,... et organisation de leur diffusion,
-la valorisation de l'action municipale avec la transmission régulière d'informations à la presse,
-l'organisation des temps forts municipaux et des manifestations municipales.
MISSIONS SPÉCIFIQUES
-conception de supports de communication,
-manifestations pilotées par les services : Accompagnement selon demande du service organisateur et valorisation de la programmation des structures,
-organisation de certaines manifestations municipales, présence sur site le jour J si nécessaire,
-alimentation de l'agenda des manifestations : Recherche et relais des infos des partenaires, associations et "extérieurs"
-revue de presse hebdomadaire : recueil des articles sur les grands projets, l'actualité de la commune, les actions/animations organisées par les services.
Vous participerez à:
-la réalisation des différents supports print et web (conception, rédaction, interviews, graphisme, photos, ...) : ActuaCité (bimestriel), Guide Pratique (annuel), site internet de la Ville et réseaux sociaux (mise à jour et alimentation très régulière), agenda des manifestations, panneaux lumineux, vidéos, brochures, affiches,... et organisation de leur diffusion,
-la valorisation de l'action municipale avec la transmission régulière d'informations à la presse,
-l'organisation des temps forts municipaux et des manifestations municipales.
MISSIONS SPÉCIFIQUES
-conception de supports de communication,
-manifestations pilotées par les services : Accompagnement selon demande du service organisateur et valorisation de la programmation des structures,
-organisation de certaines manifestations municipales, présence sur site le jour J si nécessaire,
-alimentation de l'agenda des manifestations : Recherche et relais des infos des partenaires, associations et "extérieurs"
-revue de presse hebdomadaire : recueil des articles sur les grands projets, l'actualité de la commune, les actions/animations organisées par les services.
Profils recherchés
- Expérience significative en communication (événementielle, externe, interne...),
- Maîtriser les outils techniques et les pratiques de communication,
- Posséder des qualités rédactionnelles avérées et une très bonne orthographe. Savoir adapter les supports / les contenus au public visé,
- Réaliser les différents supports de communication en équipe (interviews, rédaction, photos, maquettage),
- Alimenter le site internet et les réseaux sociaux.
- Gérer les relations avec la presse (contacts, rédaction de communiqués sous contrôle de votre hiérarchie),
- Organiser ou accompagner les événements municipaux,
- Communiquer sur les événements.
Savoir-être :
- Créatif
- Réactif
- Adaptabilité
- Rigoureux
- Posséder un bon relationnel
- Aptitude au travail collaboratif
- Discret
- Soucieux du respect de la chaine hiérarchique
- Disponible
- Maîtriser les outils techniques et les pratiques de communication,
- Posséder des qualités rédactionnelles avérées et une très bonne orthographe. Savoir adapter les supports / les contenus au public visé,
- Réaliser les différents supports de communication en équipe (interviews, rédaction, photos, maquettage),
- Alimenter le site internet et les réseaux sociaux.
- Gérer les relations avec la presse (contacts, rédaction de communiqués sous contrôle de votre hiérarchie),
- Organiser ou accompagner les événements municipaux,
- Communiquer sur les événements.
Savoir-être :
- Créatif
- Réactif
- Adaptabilité
- Rigoureux
- Posséder un bon relationnel
- Aptitude au travail collaboratif
- Discret
- Soucieux du respect de la chaine hiérarchique
- Disponible
Contact et modalités de candidature
Contact
0235810184
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV obligatoires
Adresse de l'employeur
SAINT AUBIN LES ELBEUF
>RUE PATTENSEN - CS60015 - www.ville-saint-aubin-les-elbeuf.fr
76410 SAINT AUBIN LES ELBEUF
>RUE PATTENSEN - CS60015 - www.ville-saint-aubin-les-elbeuf.fr
76410 SAINT AUBIN LES ELBEUF
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.