Chargé de mission « Elus et Projets » Cabinet de la Présidente H/F
Offre n° O076240913000654
Publiée le 13/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Maison de l'Intercommunalité - Allée du Catillon - BP 20062, Lillebonne (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
13/10/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
18 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L333-1 à L333-11 du code général de la fonction publique)
Il s'agit d'un poste de collaborateur de cabinet de l'autorité territoriale. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limite de la durée du mandat de l'autorité territoriale.
Il s'agit d'un poste de collaborateur de cabinet de l'autorité territoriale. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limite de la durée du mandat de l'autorité territoriale.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Caux Seine agglo est un établissement public situé sur l’axe Seine. En pôle d’équilibre entre le Havre et Rouen et en perpétuel développement, l’agglomération s’inscrit dans un territoire en pleine transition.
Avec un territoire de 575 km², Caux Seine agglo présente de multiples visages.
L’agglo regroupe notamment :
- des zones urbaines et industrielles, comme Port-Jérôme-sur-Seine ;
- des sites touristiques, à l’image de MuséoSeine à Rives-en-Seine et Juliobona à Lillebonne ;
- des pôles économiques et dynamiques, où l’emploi est une priorité ;
- des sites naturels préservés, typiques du Pays de Caux ;
- des villages de campagnes où il fait bon vivre…
Cette grande diversité fait la force de notre territoire !
Avec un territoire de 575 km², Caux Seine agglo présente de multiples visages.
L’agglo regroupe notamment :
- des zones urbaines et industrielles, comme Port-Jérôme-sur-Seine ;
- des sites touristiques, à l’image de MuséoSeine à Rives-en-Seine et Juliobona à Lillebonne ;
- des pôles économiques et dynamiques, où l’emploi est une priorité ;
- des sites naturels préservés, typiques du Pays de Caux ;
- des villages de campagnes où il fait bon vivre…
Cette grande diversité fait la force de notre territoire !
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre des missions incombant au Cabinet de la Présidente et sous la tutelle du futur Directeur du Cabinet, le chargé de mission « élus et projets » devra :
- Participer à traduire en objectifs politiques les enjeux stratégiques qui traversent le territoire (nouvelles industries, transition écologique, relocalisations, identité territoriale…)
- Procéder à une veille régulière des textes réglementaires et des débats relatifs, de près ou de loin, aux politiques publiques portées par Caux Seine Agglo,
- Coordonner une veille politique des décisions des différentes instances de Caux Seine Agglo,
- Conseiller, orienter voire accompagner les communes, à leur demande, dans leurs projets et leurs relations avec l’intercommunalité, ses établissements connexes et l’ensemble des partenaires institutionnels du territoire,
- Conseiller et accompagner les élus communautaires dans l’exercice de leur mandat, et notamment les Vice-Présidents et membres du bureau,
- Accompagner le futur Directeur de Cabinet dans l’élaboration et le suivi de dossiers stratégiques (Plan Ruralité, la Cité du textile de demain (Projet Desgénétais), Fermeture Plateforme chimique…),
- Recueillir les demandes émanant des habitants et organisations du territoire et élaborer les réponses adaptées,
En cas d’absence de son directeur, coordonner l’action du cabinet auprès de la Présidente.
L’ensemble de ces missions pourront faire l’objet de rapports, notes ou courriers qu’il appartiendra au chargé de mission de pouvoir rédiger dans les règles de l’art, dans un esprit de synthèse et d’efficacité.
- Participer à traduire en objectifs politiques les enjeux stratégiques qui traversent le territoire (nouvelles industries, transition écologique, relocalisations, identité territoriale…)
- Procéder à une veille régulière des textes réglementaires et des débats relatifs, de près ou de loin, aux politiques publiques portées par Caux Seine Agglo,
- Coordonner une veille politique des décisions des différentes instances de Caux Seine Agglo,
- Conseiller, orienter voire accompagner les communes, à leur demande, dans leurs projets et leurs relations avec l’intercommunalité, ses établissements connexes et l’ensemble des partenaires institutionnels du territoire,
- Conseiller et accompagner les élus communautaires dans l’exercice de leur mandat, et notamment les Vice-Présidents et membres du bureau,
- Accompagner le futur Directeur de Cabinet dans l’élaboration et le suivi de dossiers stratégiques (Plan Ruralité, la Cité du textile de demain (Projet Desgénétais), Fermeture Plateforme chimique…),
- Recueillir les demandes émanant des habitants et organisations du territoire et élaborer les réponses adaptées,
En cas d’absence de son directeur, coordonner l’action du cabinet auprès de la Présidente.
L’ensemble de ces missions pourront faire l’objet de rapports, notes ou courriers qu’il appartiendra au chargé de mission de pouvoir rédiger dans les règles de l’art, dans un esprit de synthèse et d’efficacité.
Profils recherchés
Issu.e d’une formation supérieure de niveau 7 (Bac +5) dans les champs d’intervention du poste avec une expérience de 3 ans en cabinet dans le secteur public,
Vous êtes autonome et dynamique et disposez d’un excellent relationnel ainsi qu’une capacité de mener à bien des projets partenariaux.
Ce poste exigeant de l’initiative, vous avez une capacité d’adaptation et savez rendre compte avec réactivité. Loyal et discret vous savez également faire preuve de discernement.
Vos qualités rédactionnelles, votre esprit de synthèse et votre rigueur sont avérées notamment pour la préparation de notes et de dossiers.
Vous manipulez parfaitement les outils informatiques et maitrisez les techniques de communication.
Une connaissance des enjeux industriels et économiques serait appréciée ainsi qu’une sensibilité à la vie politique nationale et locale.
Permis B exigé
Conditions d’exercice :
Emploi de collaborateur de cabinet
Temps complet avec amplitude variable en fonction des priorités, échéances et temps forts.
Télétravail et organisation du temps de travail (permettant d’équilibrer vie personnelle et vie professionnelle avec les attentes du poste).
Ordinateur portable, téléphone.
Avantages sociaux de la collectivité (participation à la restauration, CNAS, amicale du personnel, conciergerie…)
Vous êtes autonome et dynamique et disposez d’un excellent relationnel ainsi qu’une capacité de mener à bien des projets partenariaux.
Ce poste exigeant de l’initiative, vous avez une capacité d’adaptation et savez rendre compte avec réactivité. Loyal et discret vous savez également faire preuve de discernement.
Vos qualités rédactionnelles, votre esprit de synthèse et votre rigueur sont avérées notamment pour la préparation de notes et de dossiers.
Vous manipulez parfaitement les outils informatiques et maitrisez les techniques de communication.
Une connaissance des enjeux industriels et économiques serait appréciée ainsi qu’une sensibilité à la vie politique nationale et locale.
Permis B exigé
Conditions d’exercice :
Emploi de collaborateur de cabinet
Temps complet avec amplitude variable en fonction des priorités, échéances et temps forts.
Télétravail et organisation du temps de travail (permettant d’équilibrer vie personnelle et vie professionnelle avec les attentes du poste).
Ordinateur portable, téléphone.
Avantages sociaux de la collectivité (participation à la restauration, CNAS, amicale du personnel, conciergerie…)
Contact et modalités de candidature
Contact
0232844040
Informations complémentaires
CAUX SEINE AGGLO
Madame la Présidente
https://www.cauxseine.fr/services/emploi-et-entreprises/travailler-chez-csa/
Madame la Présidente
https://www.cauxseine.fr/services/emploi-et-entreprises/travailler-chez-csa/
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.