Un chargé de l'élaboration et du suivi budgétaire
Offre n° O076240821000585
Publiée le 21/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
13 rue de la Corderie, Yvetot (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Qui sommes-nous ?
Premier employeur public du territoire, plus de 400 effectifs, relevant soit de la fonction publique hospitalière soit de la fonction publique territoriale, interviennent dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Séniors et Social. Etablissement atypique, le périmètre d’intervention du CCAS d’YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Situé au centre de la Seine-Maritime, il est localisé à Yvetot au croisement de l’A29 et de l’A150, et bénéficie donc d’un accès rapide.
En pleine transformation, nous recherchons une personne s’inscrivant dans la performance collective et l’amélioration constante des processus. Dans ce cadre, vous contribuez à l’élaboration et l’exécution budgétaire et comptable de 25 établissements et services, répartis en 14 budgets.
Premier employeur public du territoire, plus de 400 effectifs, relevant soit de la fonction publique hospitalière soit de la fonction publique territoriale, interviennent dans 4 grands domaines : Petite enfance, Handicap, Séniors et Social. Etablissement atypique, le périmètre d’intervention du CCAS d’YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Situé au centre de la Seine-Maritime, il est localisé à Yvetot au croisement de l’A29 et de l’A150, et bénéficie donc d’un accès rapide.
En pleine transformation, nous recherchons une personne s’inscrivant dans la performance collective et l’amélioration constante des processus. Dans ce cadre, vous contribuez à l’élaboration et l’exécution budgétaire et comptable de 25 établissements et services, répartis en 14 budgets.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché(e) au service financier, vous serez en charge de :
• Participer à la gestion budgétaire et financière des 25 établissements et services du CCAS.
• Exécuter l'ensemble des opérations comptables conformément aux instructions comptables M57 et M22.
• Contribuer à l’élaboration des budgets prévisionnels, suivre leur exécution et proposer des ajustements si nécessaire.
• Apporter une expertise en termes d’analyse financière et de prospective.
• Réaliser les états financiers et produire les rapports d'activité à destination des instances de gouvernance.
• Collaborer étroitement avec les différents services gestionnaires du CCAS pour garantir une gestion financière efficace et transparente.
• Assurer les relations avec les différents partenaires et financeurs.
• Participer à la gestion budgétaire et financière des 25 établissements et services du CCAS.
• Exécuter l'ensemble des opérations comptables conformément aux instructions comptables M57 et M22.
• Contribuer à l’élaboration des budgets prévisionnels, suivre leur exécution et proposer des ajustements si nécessaire.
• Apporter une expertise en termes d’analyse financière et de prospective.
• Réaliser les états financiers et produire les rapports d'activité à destination des instances de gouvernance.
• Collaborer étroitement avec les différents services gestionnaires du CCAS pour garantir une gestion financière efficace et transparente.
• Assurer les relations avec les différents partenaires et financeurs.
Profils recherchés
Nous avons l’opportunité parfaite pour vous si :
Vous êtes dynamique et aimez relever des défis
Vous bénéficiez d’une première expérience réussie dans le secteur publique
Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire en finance, comptabilité et gestion
Vous connaissez impérativement le logiciel Berger-Levrault (e-Sedit)
Vous êtes rigoureux(se), méthodique, autonome, agile d’esprit et capable de prioriser
Vous faites preuve de qualités relationnelles, du sens du travail en équipe et de discrétion professionnelle
Vous savez vous adapter, faire preuve d’initiative et êtes en capacité de porter des projets
Vous êtes dynamique et aimez relever des défis
Vous bénéficiez d’une première expérience réussie dans le secteur publique
Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire en finance, comptabilité et gestion
Vous connaissez impérativement le logiciel Berger-Levrault (e-Sedit)
Vous êtes rigoureux(se), méthodique, autonome, agile d’esprit et capable de prioriser
Vous faites preuve de qualités relationnelles, du sens du travail en équipe et de discrétion professionnelle
Vous savez vous adapter, faire preuve d’initiative et êtes en capacité de porter des projets
Contact et modalités de candidature
Contact
0235959140
Informations complémentaires
Les conditions
- Connaissance des instructions comptables M57 et M22 appréciée
- Poste à pourvoir dès à présent
- Temps complet 35h
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire Cat.B
- Connaissance des instructions comptables M57 et M22 appréciée
- Poste à pourvoir dès à présent
- Temps complet 35h
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire Cat.B
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.