AGENT DES ESPACES VERTS
Offre n° O076240703001870
Publiée le 03/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Elbeuf-sur-seine, ville-centre de près de 17000 habitants, 2ème coeur d'agglomération de la métropole rouen-normandie, riche de son histoire du textile et dotée du label ville d'art et d'histoire
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ELBEUF SUR SEINE
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
02/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Assurer l’entretien des espaces verts au sein d'une équipe de 18 agents
Missions / conditions d'exercice
Tondre les espaces enherbées en suivant un plan de gestion
Effectuer les tailles des arbustes dans le respect des périodes préconisés et des différentes techniques suivant les essences
Entretenir les massifs de plantes vivaces
Effectuer une veille sanitaire du patrimoine arboré
Entretenir la matériel électrique et thermique mis à disposition
Participer à l’amélioration du patrimoine espaces verts et naturels de la collectivité : conception de projets d’aménagement, développement de la gestion différenciée, contribution aux inventaires, études
Participer à la propreté des espaces verts de la ville
Rendre compte au chef d’équipe des travaux réalisé et des éventuels problèmes rencontrés
Réalisé des travaux de création d’espaces verts dans le respect des bonnes pratiques : tonte, plantation, engazonnement
Effectuer les tailles des arbustes dans le respect des périodes préconisés et des différentes techniques suivant les essences
Entretenir les massifs de plantes vivaces
Effectuer une veille sanitaire du patrimoine arboré
Entretenir la matériel électrique et thermique mis à disposition
Participer à l’amélioration du patrimoine espaces verts et naturels de la collectivité : conception de projets d’aménagement, développement de la gestion différenciée, contribution aux inventaires, études
Participer à la propreté des espaces verts de la ville
Rendre compte au chef d’équipe des travaux réalisé et des éventuels problèmes rencontrés
Réalisé des travaux de création d’espaces verts dans le respect des bonnes pratiques : tonte, plantation, engazonnement
Profils recherchés
Bonnes connaissances des végétaux
Maitrise des techniques horticoles et paysagères (entretien et création)
Sensible aux questions environnementales
Connaitre les méthodes et principes de gestion différenciée
Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité du travail dans le cadre de l’utilisation des matériels, outils et produits utilisés, ainsi que celles liées aux interventions sur le domaine public
Permis B Sens du Service Public
Capacité à travailler en équipe
Rigueur, autonomie, réactivité, prise d’initiative
Dynamique et disponible
Capacité d’adaptation
Maitrise des techniques horticoles et paysagères (entretien et création)
Sensible aux questions environnementales
Connaitre les méthodes et principes de gestion différenciée
Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité du travail dans le cadre de l’utilisation des matériels, outils et produits utilisés, ainsi que celles liées aux interventions sur le domaine public
Permis B Sens du Service Public
Capacité à travailler en équipe
Rigueur, autonomie, réactivité, prise d’initiative
Dynamique et disponible
Capacité d’adaptation
Contact
Contact
0232969010
Informations complémentaires
Statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle été et hiver
Collectivité adhérente au CNAS + Amicale du personnel
Contrat de groupe et participation employeur mutuelle santé et prévoyance
Collectivité adhérente au CNAS + Amicale du personnel
Contrat de groupe et participation employeur mutuelle santé et prévoyance
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.