Responsable prévention et valorisation des déchets (h/f)

Offre n° O076240614000539
Publiée le 14/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
FECAMP CAUX LITTORAL AGGLOMERATION
825 ROUTE DE VALMONT
76400 FECAMP
Lieu de travail
FECAMP
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
31/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
A proximité de Rouen (45 mn) , du Havre (35mn) et d'Etretat (10 mn) , l'Agglomération Fécamp Caux Littoral est un territoire d'exception, situé entre terre et mer en Normandie, dans un cadre de vie de qualité.
L'Agglomération Fécamp Caux Littoral est une intercommunalité de 33 communes et 40 000 habitants en pleine évolution, dans un vaste panel de compétences, services publics et projets de développement et construction qu'elle porte au service de ses habitants. Son territoire d'exception vous offre un cadre de vie de qualité, des commerces et services publics de proximité , et des espaces naturels préservés et remarquable.
L'Agglomération Fécamp Caux Littoral recrute un RESPONSABLE PREVENTION ET VALORISATION DES DECHETS (h/f).
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Directeur Général des Services et rattaché à la direction des Services Techniques,
- Vous êtes en charge dans ses différentes composantes (de la collecte à l’élimination des déchets) de la définition, organisation et mise en œuvre de la stratégie de prévention et valorisation des déchets de l’Agglomération et l’adaptez aux différents plans d’action locaux et au Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET),
- Dans ce cadre, et en collaborateur direct de la direction, vous participez de la définition et gestion de la politique déchets de la collectivité dans ses différentes composantes
- Vous encadrez les agents de prévention des déchets dont vous pilotez le travail et les actions,
- Vous évaluez les actions du service et êtes en capacité d'accompagner son évolution, de vous positionner en force de proposition
- Vous assurez le suivi du Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) et analysez et interprétez les chiffres de collecte des déchets,
- Vous réalisez les bilans d’activités, préparer le budget ainsi que son exécution, et vous vérifiez le suivi des plateformes des éco-organismes (données de collecte, rapports annuel, éléments budgétaires, statistiques),
- Vous êtes partie prenante lors des réflexions sur les différents modes de financement du service public de gestion des déchets ménagers (tarification incitative, redevances spéciales),
- Vous conseillez et sensibilisez les différents publics pour une meilleure gestion des déchets avec l’appui des agents de prévention des déchets,
- Vous animez des réunions, êtes en relations avec les collectivités, les professionnels ou les prestataires,
- Vous garantissez et soutenez une communication pertinente avec les différents partenaires, acteurs et agents,
Continuité de service :
- Vous organisez et coordonnez le suivi des tournées des collectes et des déchetteries en remplacement des agents d’encadrement du service Exploitation pour assurer la continuité de service.
Profils recherchés
Compétences requises et profil :
- Capacités managériales, capacités à animer et à fédérer une équipe, autour d'un projet
- Connaissance de l'environnement territorial, de la commande publique et des budgets
- Connaissance des déchets ménagers et assimilés
- Maitrise des enjeux en matière de prévention et de collecte / traitement des déchets
- Maitrise de la conduite de projets
- Capacité à hiérarchiser les priorités, à alerter sur les risques techniques, juridiques et économiques
- Identification des bonnes pratiques et de la réglementation en matière de santé et sécurité au travail
- Procédures de suivi (tableaux de bord, graphiques)

Savoir-être :
- Sens du service public,
- Sens du travail en équipe,
- Dynamisme et réactivité,
- Sens du contact et de l’écoute,
- Aptitudes à communiquer, à dialoguer, à s’exprimer et à convaincre,
- Rigueur,
- Autonomie,
- Capacité d’analyse,

Permis B demandé

Contact

Contact
02 35 10 48 48
Informations complémentaires
Rémunération statuaire et régime indemnitaire
Chèque déjeuner
Prestataire social ADAS 76
Forfait Mobilités Durables

Candidature à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral :
- par courrier : Communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral 825 route de Valmont, BP 97, 76403 FECAMP Cedex
- par mail : rh@agglo-fecampcauxlittoral.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.