Adjoint au chef de service (h/f)

Offre n° O075240924001593
Publiée le 24/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
34 Quai François MITTERRAND, Paris
Poste à pourvoir le
23/11/2024
Date limite de candidature
23/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Emploi permanent dans un établissement relevant de la Fonction Publique de l'État)
Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Le musée du Louvre est un établissement public administratif sous tutelle du ministère de la Culture regroupant le musée national du Louvre, le musée national Eugène Delacroix, le Jardin des Tuileries, la gypsothèque du Louvre à Versailles et un centre de conservation situé à Liévin. Conformément au décret n° 92-1338 du 22 décembre 1992 modifié, le musée du Louvre a notamment pour mission de conserver, protéger, restaurer pour le compte de l’Etat et présenter au public les œuvres des collections inscrites sur les inventaires du musée du Louvre et du musée national Eugène Delacroix et des œuvres déposées dans le jardin des Tuileries ; d’assurer dans les musées et jardins qu’il regroupe, et par tout moyen approprié, l’accueil du public le plus large, d’en développer la fréquentation, de favoriser la connaissance de leurs collections, de mettre en œuvre des actions d’éducation et de diffusion visant à assurer l’égal accès de tous à la Culture ; d’assurer l’étude scientifique de ses collections ; de concourir à l’éducation, la formation et la recherche dans le domaine de l’histoire de l’art, de l’archéologie et de la muséographie et de gérer un auditorium. Pour l’accomplissement de ses missions, le musée du Louvre coopère notamment avec les collectivités publiques et les organismes de droit public ou de droit privé, français ou étrangers, poursuivant des objectifs répondant à sa vocation.
Les équipes du musée du Louvre (2300 agents environ) contribuent également à la programmation culturelle du Louvre Lens et du Louvre Abu Dhabi.

La direction de l’architecture, de la maintenance et des jardins est chargée d’assurer la valorisation, l’entretien, la maintenance et la protection de l’ensemble du Palais, des jardins, des bâtiments pour l’ensemble des implantations des services du musée et des équipements techniques. Elle assure également la maîtrise d’ouvrage des grands projets du musée.
La sous-direction du patrimoine recrute un adjoint au chef de service pour le service maintenance et architecture dont le budget est d’environ 20M€/an. L’adjoint au chef de service assure le suivi de la maintenance et de certains travaux de restauration du Palais du Louvre, les travaux de réaménagement des bâtiments contemporains et classés, y compris les travaux des cours, hors muséographie.
Le service maintenance et architecture pilote également le marché de nettoyage pour l’ensemble du Domaine.
L’adjoint au chef de service pilote et coordonne, sur les plans technique, administratif et financier, les projets de maintenance relevant du service maintenance et architecture. Il participe aux réflexions prospectives sur des sujets particuliers et quotidiens et étudie la faisabilité de projets complexes. Dans le cadre de sa fonction d'adjoint, il assiste le chef de service dans l'encadrement du service
Missions / conditions d'exercice
Assurer la maintenance préventive et corrective dans le domaine du bâtiment :

• Organiser la passation et le renouvellement des marchés publics de prestations et travaux de maintenance, avec le cas échéant la collaboration de l'Architecte des Bâtiments de France et/ou le recours à des assistances techniques ou économiques ou assistance à maîtrise d’œuvre externes
• Rédiger les pièces techniques et financières des marchés
• Transmettre en phase d’appel d’offres les dossiers aux conducteurs de travaux, ou au chef d’atelier chargés de la conduite des prestations ou travaux de maintenance
• Analyser les offres financières et/ou techniques selon les collaborations organisées pour chaque procédure, participer aux commissions d'appel d'offres
• Planifier des cycles de réunion avec les prestataires et établir périodiquement des bilans d'exécution de leurs marchés en lien avec les conducteurs de travaux et le chef d’atelier concernés
• Participer à l'organisation, à la planification et aux comptes rendus de l'activité du service.

En son absence, assurer l'intérim du chef de service :

• Encadrer et animer l’équipe du service (15 agents)
• Conduire les études et travaux et assurer la maintenance dans le domaine du bâtiment
• Piloter les aspects budgétaires et juridiques en relation avec le service financier et juridique.

Participer aux réunions de la sous-direction du patrimoine et de la direction
Profils recherchés
• Formation supérieure dans le domaine du bâtiment ou de la maintenance
• Expérience professionnelle de 10 ans dans le domaine d’intervention du poste
• Expérience indispensable en encadrement d'équipe
• Connaissance de la maintenance du bâtiment, du nettoyage et du traitement des déchets.
• Connaissance des dispositions réglementaires en matière de marchés publics, d'établissement recevant du public, d'hygiène et sécurité du travail, de développement durable et de travaux sur monuments historiques.
• Connaissance des méthodes d’estimation des coûts
• Maîtrise des logiciels de bureautique

Contact et modalités de candidature

Contact
0140205226
Informations complémentaires
MODALITE :

Adressez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à candidatures@louvre.fr en indiquant l’intitulé du poste : « Adjoint au chef de service – DAMJ - SMA (F/H) »

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :


• Possibilité de télétravail (après 3 mois d'ancienneté) ;
• Prestations sociales, culturelles et sportives (Association du personnel proposant de nombreuses sorties et activités de loisirs à tarifs attractifs, ainsi qu’un accès à une médiathèque et à un espace forme) ;
• Carte Culture offrant la gratuité ou des réductions tarifaires sur les droits d’entrée et les produits des établissements culturels du ministère ainsi qu’un accès prioritaire (pour le titulaire de la carte et un accompagnant) ;
• Mise à disposition d’un riche catalogue de formations ; accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels ; parcours nouveaux arrivants et formations managériales pour les nouveaux encadrants ;
• Congés: 32 jours de congés annuels + 13 jours de RTT (sur la base d’un temps plein) ;
• Forfait mobilité durable pour l’utilisation régulière de vélos, remboursement des frais de transport à hauteur de 75 % (dans la limite de 96.36 € par mois ) sous réserve de justificatifs, des actions écoresponsables tout au long de l’année ;
• Remboursement partiel des transports et participation forfaitaire pour la mutuelle ;
• Restaurant du personnel.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.