Dans le cadre de sa politique patrimoniale relative aux collèges publics, bâtiments et moyens, le Conseil Départemental a développé une démarche ambitieuse de qualité, de développement durable, d'économies d'énergie et d'adaptation des conditions d'enseignement et de travail aux besoins des usagers des sites et établissements, concrétisée dans son PPI évalué à plus d'un milliard d'euros sur 8 ans.
La Direction Bâtiments recrute, un chargé d'opérations de construction, à temps complet.
Le poste consiste à :
- Assurer la conduite d'opérations de construction de bâtiments neufs, d'extensions ou de grosses réhabilitations, nécessaires au fonctionnement des services départementaux. 
- Garantir dans le pilotage des projets le respect des procédures administratives et réglementaires ainsi que les normes en vigueur (achat public, loi MOP, CCAG, accessibilité handicap, urbanisme, ERP, sécurité, code du travail, thermique...) pour livrer des ouvrages conformes aux besoins des utilisateurs, performants en énergie et respectueux de l'environnement.
Sous l'autorité directe du Responsable du service Conduite d'Opérations, vous : 
- Représentez la Maîtrise d'ouvrage vis-à-vis des intervenants extérieurs pour la réalisation d'opérations de construction
- Assurez la conduite d'opérations, en maîtrise d'oeuvre externalisée, de constructions neuves, extensions ou grosses réhabilitations qui devront répondre à des exigences environnementales ambitieuses (Bâtiment à Energie Positive,...) 
- Assurez la maîtrise d'oeuvre pour des opérations plus modestes
- Prenez en compte les attentes et les besoins des utilisateurs tout au long du projet dans un souci de cohérence entre les sites départementaux
- Collaborez avec l'unité « marchés » de la Direction Bâtiments pour le lancement des consultations
- Suivez les études 
- Suivez les travaux jusqu'à la fin de la garantie du parfait achèvement
- Assurez un suivi financier, administratif et comptable des opérations
- Participez au règlement des contentieux éventuels
- Elaborez des rapports de présentation des projets aux différentes Commissions du Conseil Départemental
-Grande disponibilité en fonction du suivi des opérations
-Déplacements fréquents ( permis B exigé)

- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50? (participation à hauteur de 4,50? par la collectivité)
- Comité des ?uvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)