RESPONSABLE DE GESTION COMPTABLE H/F
Offre n° O074250201393925
Publiée le 20/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
rue du 30ème régiment d'infanterie, Annecy (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
19/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !
Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d'action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d'environnement, de culture... au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !
Et si le prochain talent c'était vous ?
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Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de notre engagement pour une gestion comptable optimale et conforme aux normes, nous recherchons un(e) Responsable comptable immobilisations.
Le(la) candidat(e) sera chargé(e) de veiller au respect des normes comptables et fiscales sur l'ensemble des opérations complexes de la collectivité, en garantissant une amélioration continue de la qualité comptable. En tant que référent(e), il/elle devra également assister et conseiller l'ensemble des services de la collectivité ainsi que ses satellites, afin d'assurer la conformité et l'efficacité des pratiques comptables à tous les niveaux.
Assurer la gestion des immobilisations pour l'ensemble du Département :
- Gérer l'ensemble des opérations comptables complexes (inventaires, opérations d'ordre) et participer à l'animation de l'équipe comptable.
- Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable en recettes et dépenses.
- Assurer la tenue et la mise à jour de la base de données de gestion des immobilisations.
- Gérer les opérations de transfert, de cessions et de mises au rebut des immobilisations.
- Préparer les annexes budgétaires.
Fiabiliser la gestion des immobilisations à travers la mise en place d'inventaires physiques :
- Participer à la mise en place d'inventaires physiques en lien avec les directions opérationnelles.
- Fiabiliser l'inventaire comptable en lien notamment avec la mise en place d'inventaires physiques.
- Piloter des projets transversaux.
Autres missions comptables :
- Participer aux contrôles des délibérations des Commissions Permanentes.
- Participer à la mise en place de la M57.
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Le(la) candidat(e) sera chargé(e) de veiller au respect des normes comptables et fiscales sur l'ensemble des opérations complexes de la collectivité, en garantissant une amélioration continue de la qualité comptable. En tant que référent(e), il/elle devra également assister et conseiller l'ensemble des services de la collectivité ainsi que ses satellites, afin d'assurer la conformité et l'efficacité des pratiques comptables à tous les niveaux.
Assurer la gestion des immobilisations pour l'ensemble du Département :
- Gérer l'ensemble des opérations comptables complexes (inventaires, opérations d'ordre) et participer à l'animation de l'équipe comptable.
- Veiller à l'application optimale de la réglementation budgétaire et comptable en recettes et dépenses.
- Assurer la tenue et la mise à jour de la base de données de gestion des immobilisations.
- Gérer les opérations de transfert, de cessions et de mises au rebut des immobilisations.
- Préparer les annexes budgétaires.
Fiabiliser la gestion des immobilisations à travers la mise en place d'inventaires physiques :
- Participer à la mise en place d'inventaires physiques en lien avec les directions opérationnelles.
- Fiabiliser l'inventaire comptable en lien notamment avec la mise en place d'inventaires physiques.
- Piloter des projets transversaux.
Autres missions comptables :
- Participer aux contrôles des délibérations des Commissions Permanentes.
- Participer à la mise en place de la M57.
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Profils recherchés
Nous recherchons un(e) candidat(e) possédant une formation en comptabilité et une appétence pour la gestion de projet.
Votre réactivité, autonomie et rigueur seront des atouts clés pour mener à bien vos missions. Vous êtes capable de travailler efficacement en équipe et de faire preuve de précision dans l'analyse de problèmes complexes. En outre, vous avez la capacité de former vos interlocuteurs, de vous adapter à de nouvelles exigences et de rendre compte clairement de vos actions.
Votre réactivité, autonomie et rigueur seront des atouts clés pour mener à bien vos missions. Vous êtes capable de travailler efficacement en équipe et de faire preuve de précision dans l'analyse de problèmes complexes. En outre, vous avez la capacité de former vos interlocuteurs, de vous adapter à de nouvelles exigences et de rendre compte clairement de vos actions.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Mme POLLIER Florence 0450335096
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.