ATSEM

Offre n° O074241101388913
Publiée le 08/11/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
38 place de l eglise, Chamonix-Mont-Blanc (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
06/01/2025
Date limite de candidature
08/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Située au pied du Mont-Blanc, le plus haut sommet des Alpes, la commune de Chamonix Mont-Blanc est considérée comme la ville nature par excellence.
Entourée de montagnes enneigées et de denses forêts où se rencontrent hommes et nature, vous y trouverez à coup sûr votre bonheur en pratiquant des activités sportives été comme en hiver ou encore, en vous rendant dans des lieux de détente et de culture accessibles toute l'année.
Ville fleurie, Chamonix Mont-Blanc est une ville surclassée de 40 à 80 000 habitants, voit sa population augmenter durant les saisons fortes lui permettant une activité économique très développée.
Collectivité territoriale connue et reconnue pour l'accueil de nombreux évènements tels que l'UTMB ou encore le Cosmo Jazz, il nous tient à coeur de développer la culture des arts, du sport, mais également du respect de l'environnement, chez nos concitoyens.

A ce titre, la ville de Chamonix Mont-Blanc recherche Une ATSEM

L'ATSEM est chargé de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation, l'hygiène des jeunes enfants
Préparation et mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement aux enfants
Accompagnement sur le temps de la pause méridienne, et surveillance de la sieste.

Les missions principales

Apporter une assistance aux enseignants pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants :

* Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les
demandes
* Assurer la propreté corporelle des enfants
* Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
* Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
* Préparer les tables d'ateliers, remise en ordre des lieux, rangement et entretien du matériel
éducatif
* Surveiller la sieste, sous la responsabilité de l'enseignant
* Prodiguer les soins aux enfants indistinctement avec douceur et un langage correct
* Prise en compte des enfants souffrant d'allergie sous la responsabilité de l'enseignant

L'ATSEM continue son rôle auprès des enfants qui mangent au restaurant scolaire,
Collaboration sur le temps de la pause méridienne avec le personnel de restauration et périscolaire.
Préparer les enfants pour se rendre à la salle de restauration (toilettes, habillage) - temps d'animation après le repas, accompagne les enfants à la sieste

Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants
* Nettoyage rapide et mise en état des salles de travail, coins de jeux, toilettes ...
* Hors présence des enfants : entretien des classes et entretien des locaux éducatifs
* Entretien plus important lors des petites vacances scolaires et grandes vacances scolaires.


Profil :
Connaître le projet éducatif, et pédagogique de la collectivité,
Connaître le programme et les objectifs éducatifs et pédagogiques de l'école maternelle
Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants,
Appliquer les techniques de base de la pédagogie (techniques d'écoute, de communication, d'animation, notions sur le handicap),
Maîtriser les principes d'hygiène corporelle et appliquer les règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
Avoir des notions sur les techniques d'animations, de jeux, d'activités

Savoir travailler en équipe,
Savoir gérer des situations relationnelles difficiles
Savoir s'adapter au public, et aux interlocuteurs différents tout au long de la journée,
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Savoir se positionner

Etre patient, vigilant, attentif, réactif
Etre bienveillant
Sens des relations humaines
Autonomie
Disponibilité
Discrétion professionnelle

Temps de travail : Temps complet, 1607 heures. Travail 4 jours / semaine sur le temps scolaire + travail une semaine sur deux à chaque petite vacance et 3 semaines l'été.
Disponibilité du poste immédiate.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Maire de Chamonix Mont-Blanc, par mail à recrutement@chamonix.fr
Contact métier: Laurence LELEU, 07-64-77-46-77
Contact RH : Aurore SALOME 0761630418
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Maire de Chamonix Mont-Blanc, par mail à recrutement@chamonix.fr
Missions / conditions d'exercice
L'ATSEM est chargé de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation, l'hygiène des jeunes enfants
Préparation et mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement aux enfants
Accompagnement sur le temps de la pause méridienne, et surveillance de la sieste.

Les missions principales
Apporter une assistance aux enseignants pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants :
* Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les
demandes
* Assurer la propreté corporelle des enfants
* Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
* Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
* Préparer les tables d'ateliers, remise en ordre des lieux, rangement et entretien du matériel
éducatif
* Surveiller la sieste, sous la responsabilité de l'enseignant
* Prodiguer les soins aux enfants indistinctement avec douceur et un langage correct
* Prise en compte des enfants souffrant d'allergie sous la responsabilité de l'enseignant

L'ATSEM continue son rôle auprès des enfants qui mangent au restaurant scolaire,
Collaboration sur le temps de la pause méridienne avec le personnel de restauration et périscolaire.
Préparer les enfants pour se rendre à la salle de restauration (toilettes, habillage) - temps d'animation après le repas, accompagne les enfants à la sieste
Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants
* Nettoyage rapide et mise en état des salles de travail, coins de jeux, toilettes ...
* Hors présence des enfants : entretien des classes et entretien des locaux éducatifs
* Entretien plus important lors des petites vacances scolaires et grandes vacances scolaires.
Profils recherchés
Connaître le projet éducatif, et pédagogique de la collectivité,
Connaître le programme et les objectifs éducatifs et pédagogiques de l'école maternelle
Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants,
Appliquer les techniques de base de la pédagogie (techniques d'écoute, de communication, d'animation, notions sur le handicap),
Maîtriser les principes d'hygiène corporelle et appliquer les règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
Avoir des notions sur les techniques d'animations, de jeux, d'activités



Savoir travailler en équipe,
Savoir gérer des situations relationnelles difficiles
Savoir s'adapter au public, et aux interlocuteurs différents tout au long de la journée,
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Savoir se positionner

Etre patient, vigilant, attentif, réactif
Etre bienveillant
Sens des relations humaines
Autonomie
Disponibilité
Discrétion professionnelle


Temps de travail : Temps complet, 1607 heures. Travail 4 jours / semaine sur le temps scolaire + travail une semaine sur deux à chaque petite vacance et 3 semaines l'été.
Disponibilité du poste immédiate.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.