Agent d'animation (H/F)

Offre n° O074240916000330
Publiée le 04/11/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE CHATEL
Lieu de travail
109 Route du Centre, Châtel (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Animateur ou animatrice enfance-jeunesse
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Descriptif de l'emploi
Savoir-faire :
 Connaître le règlement intérieur des différents services d’affectation.
 Règlement et consignes en matière d’hygiène et de sécurité.
 Techniques d’animation et d’encadrement.
 Techniques d’observation et d’écoute.
 Techniques artistiques, manuelles et ludiques.
 Développement de l’enfant (physique, moteur, affectif).
 Notions de psychologie.
Savoir-Être :
 Organisation, rigueur et ponctualité.
 Être patient, attentif, disponible, diplomate, réactif.
 Sens du contact et des relations humaines, du travail en équipe et qualités relationnelles.
 Aptitude aux créations artistiques et manuelles.
 Avoir le sens du service public.
Missions / conditions d'exercice
Activités Principales :
 Assurer l’encadrement et la surveillance des enfants pendant l’interclasse de midi
 Assurer l’encadrement des activités périscolaires (travail pendant les vacances/week-end)
 Animer les activités Extra-scolaires (travail pendant les vacances/week-end)
 Assure le poste d’ATSEM
 Accompagner et assister des enfants dans leurs gestes quotidiens
 Être membre de l’équipe d’animation de l’accueil de loisirs
 Renforcer de l’équipe d’entretien des bâtiments communaux
Profils recherchés
Compétence technique :
 BAFA Obligatoire

Avantages :
 Eléments de rémunération : Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence
 Possibilité de titres restaurants : valeur nominale de 8 € dont 50 % pris en charge par la Commune
 Mutuelle : Participation de 20€ par mois à une mutuelle labellisée !
 Adhésion au CNAS (Comités d’Action Sociale) proposant des activités, voyages, accompagnements divers et variés …
 Forfait mobilité durable : de 100 à 300 € versé en cas de covoiturage, vélo, … !
 Amicale du personnel : Forfait de ski, réduction cinéma de Châtel, Bon cadeau de fin d’année, organisation d’évènements, …

Contact et modalités de candidature

Contact
0450161825
Informations complémentaires
Adresser votre candidature (lettre + C.V. et photo) dans les meilleurs délais à Monsieur le Maire de CHATEL – Hôtel de Ville – 109 Route du Centre – 74390 CHATEL ou par mail : rh@mairiedechatel.fr
Déposer ma candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.