DIRECTEUR GENERAL DES SERVICES (H/F)

Offre n° O074240703001698
Publiée le 03/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE CRUSEILLES
35 PLACE DE LA MAIRIE - BP 5
74350 CRUSEILLES
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CRUSEILLES
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
02/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. des services
Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
RIFSEEP + PRIME DE RESPONSABILITE EMPLOI FONCTIONNEL+ PRIME VACANCES + CHEQUES DEJEUNERS+ PARTICIPATION EMPLOYEUR SANTE ET PREVOYANCE
Descriptif de l'emploi
La Ville de Cruseilles bénéficie d’un cadre de vie privilégié de par sa localisation géographique située entre Annecy et Genève sur un territoire en plein développement
Comptant plus de 5000 habitants, Cruseilles est une commune active et dotée de nombreux commerces et services sans oublier la présence d’un tissu associatif local très actf.

La Ville de Cruseilles recrute par voie statutaire son(sa) Directeur(trice) Général(e) des services.

Placé(e) sous l'autorité du Maire et interlocuteur privilégié des élus, vous participez à la stratégie de mise en œuvre du projet global de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
• Assister et conseiller l’autorité territoriale et les élus :

- Conseiller et assister les élus dans la mise en œuvre des politiques publiques ;
- Déterminer les conditions de faisabilité des objectifs politiques et apprécier les risques juridiques et financiers ;
- Représenter la collectivité auprès des partenaires externes et institutionnelles dans la gestion et la négociation des dossiers d’envergure et stratégiques du territoire (Etat, Région, Département, Communauté de Communes, CAF, Centre de Gestion, etc.) ;
- Préparer, exécuter et assurer le suivi des décisions du Conseil Municipal ;
- Sécuriser les procédures ;

• Encadrer et gérer les services :

- Organiser et structurer les services municipaux ;
- Piloter et superviser le management des services, encadrer les responsables et fédérer les équipes (environ 60 agents titulaires et contractuels),
- Contrôler et évaluer l’action des services et des collaborateurs ;
- Suppléer à l’absence d’un chef de service pour assurer la continuité des services ;

• Piloter les ressources et le suivi comptable :

- Définir la stratégie financière et fiscale ;
- Préparer le budget (5,8 millions d’euros de budget annuel de fonctionnement et un volume d’investissement de plus de 5,3 millions d’euros), proposer des arbitrages sur les financements et les modes de gestion, identifier les marges de manœuvres, optimiser les dépenses et dynamiser les recettes ;
-Réaliser des analyses financières rétroactives et prospectives ;
- Contrôler et suivre l’exécution budgétaire ;
-Contrôler et mettre en œuvre la qualité comptable (suivi inventaire...)
Profils recherchés
De formation supérieure (Bac +5), vous justifiez d’une expérience réussie à un poste équivalent ou occupez un poste de Direction et souhaitez évoluer sur des fonctions supérieures.

Vous maitrisez l’environnement des collectivités territoriales et possédez de solides compétences en prospective financière et conduite de projets.

Vous disposez également de connaissances sur les questions de développement local, aménagement du territoire, pilotage de projets d’équipements publics, marchés publics et le management d’organisations.

Manager expérimenté(e), vous êtes capable de fédérer vos équipes et avez les clés pour initier et accompagner le changement.

Vous faites preuve de rigueur, d’organisation, de sang-froid et possédez de solides capacités d’analyse et de synthèse.

Contact

Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e), n’hésitez pas à transmettre lettre de motivation et CV par voie postale à l’adresse suivante : Mairie de CRUSEILLES- 35, Place de la Mairie – 74350 CRUSEILLES ou par mail à l’adresse mairie@cruseilles.fr.
ou via le site internet emploi-territorial.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.