CHARGÉ D'ACCUEIL EN MÉDIATHÈQUE - SECTEUR AUDIOVISUEL/NUMÉRIQUE (H/F)
Offre n° O073241017000222
Publiée le 17/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Avenue Edouard Herriot, Montmélian (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
18/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Montmélian (4 100 hab.) recherche un(e) agent pour un contrat de remplacement d'un adjoint(e) du patrimoine, placé(e) sous l'autorité du responsable de la Médiathèque Victor-Hugo.
Missions / conditions d'exercice
Les publics
- Garantir un accueil et un accompagnement de qualité des usagers (opérations liées au prêt/retour des documents, information et orientation...)
- Accompagner les publics à l'usage des différentes ressources physiques et numériques
Le secteur Audiovisuel
- Gérer (acquisition, traitement, désherbage) la collection du secteur audiovisuel (collections physiques et ressources numériques)
- Veiller à l'intégrité des collections : rangement, entretien, équipement
- Contribuer à la valorisation du secteur audiovisuel, actuellement en pleine mutation
Animations et médiations spécifiques
- Développer et animer des actions de médiation numérique
- Participer aux accueils de classe sous l'autorité de la responsable du Secteur Jeunesse
- Participer à l'action culturelle de la médiathèque
Administratif
- Participer aux tâches liées au fonctionnement interne (gestion des fournitures, de la messagerie, lettres de retard, relations avec la bibliothèque départementale...)
Sujétions particulières : Travail impératif 1 samedi matin sur 2, le mercredi et travail ponctuel en soirée
- Garantir un accueil et un accompagnement de qualité des usagers (opérations liées au prêt/retour des documents, information et orientation...)
- Accompagner les publics à l'usage des différentes ressources physiques et numériques
Le secteur Audiovisuel
- Gérer (acquisition, traitement, désherbage) la collection du secteur audiovisuel (collections physiques et ressources numériques)
- Veiller à l'intégrité des collections : rangement, entretien, équipement
- Contribuer à la valorisation du secteur audiovisuel, actuellement en pleine mutation
Animations et médiations spécifiques
- Développer et animer des actions de médiation numérique
- Participer aux accueils de classe sous l'autorité de la responsable du Secteur Jeunesse
- Participer à l'action culturelle de la médiathèque
Administratif
- Participer aux tâches liées au fonctionnement interne (gestion des fournitures, de la messagerie, lettres de retard, relations avec la bibliothèque départementale...)
Sujétions particulières : Travail impératif 1 samedi matin sur 2, le mercredi et travail ponctuel en soirée
Profils recherchés
Expérience et/ou formation en bibliothèque exigée(s)
Grand sens du service public et du travail en équipe
Bonne culture générale, en particulier dans le domaine de la musique et du cinéma
Connaissance des règles de bibliothéconomie
Goût et aptitudes pour la valorisation des collections
Goût et aptitudes pour l'animation
Aptitude à travailler sur un logiciel professionnel de gestion de bibliothèque (SIGB)
Connaissance de la bureautique, des outils numériques, des réseaux sociaux
Goût et aptitudes pour la médiation (scolaires, ressources numériques...)
Rigueur, disponibilité, esprit d'initiative et d'organisation
Grand sens du service public et du travail en équipe
Bonne culture générale, en particulier dans le domaine de la musique et du cinéma
Connaissance des règles de bibliothéconomie
Goût et aptitudes pour la valorisation des collections
Goût et aptitudes pour l'animation
Aptitude à travailler sur un logiciel professionnel de gestion de bibliothèque (SIGB)
Connaissance de la bureautique, des outils numériques, des réseaux sociaux
Goût et aptitudes pour la médiation (scolaires, ressources numériques...)
Rigueur, disponibilité, esprit d'initiative et d'organisation
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation + CV par mail à Madame le Maire de Montmélian
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.