AGENT DE SERVICES (H/F)
Offre n° O073240704001404
Publiée le 04/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MODANE
Poste à pourvoir le
29/08/2024
Date limite de candidature
05/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
31h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Pôle cuisine centrale
Livraison des repas aux structures extérieures (micro-crèches, multi-accueils, cantines scolaires, accueil Alzheimer...)
Maintien de la propreté en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et de la vaisselle
Pôle enfance jeunesse
Assurer l'entretien des locaux d'accueils et le service des repas dans le respect des règlementations et normes d'hygiène en vigueur et dans une ambiance agréable
Livraison des repas aux structures extérieures (micro-crèches, multi-accueils, cantines scolaires, accueil Alzheimer...)
Maintien de la propreté en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et de la vaisselle
Pôle enfance jeunesse
Assurer l'entretien des locaux d'accueils et le service des repas dans le respect des règlementations et normes d'hygiène en vigueur et dans une ambiance agréable
Missions / conditions d'exercice
Pôle cuisine centrale :
* Livraison des repas aux structures extérieures (micro-crèches, multi-accueils, cantines scolaires, accueil Alzheimer...)
* Maintien de la propreté en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et de la vaisselle
* Entretien des locaux de la cuisine centrale et de la salle de restauration
* Tâches d'appoint en soutien à la production et à l'économat
* Entretien des locaux de la Résidence autonomie
Pôle enfance jeunesse :
* Préparation et entretien des locaux
* Mise en chauffe et service des repas
* Surveillance et animation des enfants
* Livraison des repas aux structures extérieures (micro-crèches, multi-accueils, cantines scolaires, accueil Alzheimer...)
* Maintien de la propreté en procédant au lavage et à l'entretien des locaux, du matériel et de la vaisselle
* Entretien des locaux de la cuisine centrale et de la salle de restauration
* Tâches d'appoint en soutien à la production et à l'économat
* Entretien des locaux de la Résidence autonomie
Pôle enfance jeunesse :
* Préparation et entretien des locaux
* Mise en chauffe et service des repas
* Surveillance et animation des enfants
Profils recherchés
? Capacités d'adaptation et de réactivité
? Sens de l'organisation, rigueur
? Discrétion et diplomatie
? Autonomie et esprit d'initiative, force de proposition et prise de responsabilité
? Être à l'écoute et savoir dialoguer
? Capacités relationnelles
? Dynamisme, disponibilité
? Sens de l'organisation, rigueur
? Discrétion et diplomatie
? Autonomie et esprit d'initiative, force de proposition et prise de responsabilité
? Être à l'écoute et savoir dialoguer
? Capacités relationnelles
? Dynamisme, disponibilité
Contact
Contact
0479055793
Informations complémentaires
CANDIDATURES :
Sylvie PALMANO, Service Ressources Humaines
s.palmano@cchmv.fr
À l'attention de Monsieur le Président du CIAS
Sylvie PALMANO, Service Ressources Humaines
s.palmano@cchmv.fr
À l'attention de Monsieur le Président du CIAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.