Educateur de jeunes enfants
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Offre n° O072240830000552
Publiée le 30/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Direction des ressources humaines - Espace Emeraude - 46, avenue François Mitterrand, Le Mans (Sarthe)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
29/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable éducatif accueil urgence et centre maternel, l'éducateur de jeunes enfants travaille en équipe pluridisciplinaire et accompagne le parent dans l'éducation de son/ses enfant(s). Dans le champ de la protection de l'enfance, il participe à la prise en charge des jeunes enfants.
A ce titre, au Centre Maternel, il:
- accueille des femmes enceintes (majeures) et/ou avec des enfants de moins de 3 ans,
- observe et accompagne de la naissance (aspects psycho, santé, matériel) à l'éveil psychomoteur de l'enfant,
- assure l'action socio-éducative auprès des résidentes du Centre Maternel,
- développe des projets pédagogiques et anime des activités d'éveil en direction d'enfants.
- soutient la dynamique familiale (place du père ou compagnon...) et accompagne les résidentes sur la dimension parentale,
- accompagne les résidentes dans les courses, les déplacements, démarches administratives,
- met en place des activités autour du lien mère-enfant, groupes de parole, repas en commun...
- réalise les transmissions orales et produit des écrits nécessaires inhérents à son activité,
- participe à la qualité des relations partenariales.
A ce titre, à l'UAU, il:
- accompagne individuellement et collectivement des enfants âgés de 3 à 12ans
- s'attache à évaluer les capacités cognitives et psycho-affectives des enfants accueillis notamment dans la phase d'observation et à proposer des axes d'accompagnement éducatifs adaptés aux besoins des enfants selon leur tranche d'âge et leur développement global.
- développe des projets pédagogiques et anime des activités d'éveil en direction d'enfants.
- peut encadrer des droits de visites médiatisés, soutenir la dynamique familiale en apportant son expertise métier.
- réalise les transmissions orales et produit des écrits nécessaires inhérents à son activité,
- participe à la qualité des relations partenariales internes et externes. ( Aide sociale à l'enfance, juge des enfants, lieux scolaires et périscolaire, loisirs , lieux de soins...)
Ses missions sont susceptibles d'êtres ajustées en fonction des évolutions réglementaires et des décisions prises par la collectivité et/ou de réorganisations.
A ce titre, au Centre Maternel, il:
- accueille des femmes enceintes (majeures) et/ou avec des enfants de moins de 3 ans,
- observe et accompagne de la naissance (aspects psycho, santé, matériel) à l'éveil psychomoteur de l'enfant,
- assure l'action socio-éducative auprès des résidentes du Centre Maternel,
- développe des projets pédagogiques et anime des activités d'éveil en direction d'enfants.
- soutient la dynamique familiale (place du père ou compagnon...) et accompagne les résidentes sur la dimension parentale,
- accompagne les résidentes dans les courses, les déplacements, démarches administratives,
- met en place des activités autour du lien mère-enfant, groupes de parole, repas en commun...
- réalise les transmissions orales et produit des écrits nécessaires inhérents à son activité,
- participe à la qualité des relations partenariales.
A ce titre, à l'UAU, il:
- accompagne individuellement et collectivement des enfants âgés de 3 à 12ans
- s'attache à évaluer les capacités cognitives et psycho-affectives des enfants accueillis notamment dans la phase d'observation et à proposer des axes d'accompagnement éducatifs adaptés aux besoins des enfants selon leur tranche d'âge et leur développement global.
- développe des projets pédagogiques et anime des activités d'éveil en direction d'enfants.
- peut encadrer des droits de visites médiatisés, soutenir la dynamique familiale en apportant son expertise métier.
- réalise les transmissions orales et produit des écrits nécessaires inhérents à son activité,
- participe à la qualité des relations partenariales internes et externes. ( Aide sociale à l'enfance, juge des enfants, lieux scolaires et périscolaire, loisirs , lieux de soins...)
Ses missions sont susceptibles d'êtres ajustées en fonction des évolutions réglementaires et des décisions prises par la collectivité et/ou de réorganisations.
Missions / conditions d'exercice
Conseil et accompagnement des enfants et des familles
Organisation et animation des lieux d'accueil et d'éveil
Préparation à la naissance et à la parentalité
Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
Animation d'actions de prévention et d'éducation
Mise en œuvre des mesures de prévention et de protection de l'enfance
Transmission d'informations sur la situation de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune adulte
Développement et animation de partenariats
Animation d'activités culturelles et pédagogiques
Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités éducatives
Participation à la définition et mise en œuvre du projet d'établissement
Organisation et animation des lieux d'accueil et d'éveil
Préparation à la naissance et à la parentalité
Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
Animation d'actions de prévention et d'éducation
Mise en œuvre des mesures de prévention et de protection de l'enfance
Transmission d'informations sur la situation de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune adulte
Développement et animation de partenariats
Animation d'activités culturelles et pédagogiques
Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités éducatives
Participation à la définition et mise en œuvre du projet d'établissement
Profils recherchés
Savoirs
Connaissance de la réglementation en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité
Connaissance des problématiques sociales et familiales
Connaissance des réseaux de partenaires sociaux et associatifs
Connaissance du domaine du handicap
Connaissance du droit social notamment des dispositions légales en matière de Prévention et de Protection de l'Enfance en Danger
Connaissance sur le développement de l'enfant
Connaissance en matière d'éducation de l'enfant et de l'adolescent
Savoirs-faire
Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie
Observer, analyser et évaluer une situation
Rédiger des écrits professionnels
Travailler en coopération avec d'autres partenaires
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Utiliser les logiciels bureautiques (word, excel, powerpoint, outlook)
Savoirs-être
Faire preuve de capacités d'animation
Faire preuve du sens de la communication et du contact
Faire preuve d'organisation
Prendre du recul par rapport aux situations
S'adapter rapidement à son environnement de travail
Se montrer disponible
Connaissance de la réglementation en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité
Connaissance des problématiques sociales et familiales
Connaissance des réseaux de partenaires sociaux et associatifs
Connaissance du domaine du handicap
Connaissance du droit social notamment des dispositions légales en matière de Prévention et de Protection de l'Enfance en Danger
Connaissance sur le développement de l'enfant
Connaissance en matière d'éducation de l'enfant et de l'adolescent
Savoirs-faire
Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie
Observer, analyser et évaluer une situation
Rédiger des écrits professionnels
Travailler en coopération avec d'autres partenaires
Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Utiliser les logiciels bureautiques (word, excel, powerpoint, outlook)
Savoirs-être
Faire preuve de capacités d'animation
Faire preuve du sens de la communication et du contact
Faire preuve d'organisation
Prendre du recul par rapport aux situations
S'adapter rapidement à son environnement de travail
Se montrer disponible
Contact et modalités de candidature
Contact
0243547980
Informations complémentaires
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.