responsable pôle culturel

Offre n° O070260708001222
Publiée le 08/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
LUXEUIL LES BAINS
Lieu de travail
MAIRIE - 1 Place Saint Pierre - B.P. 30158, Luxeuil-les-Bains (Haute-Saône (70))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
09/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Chef ou cheffe de projet culturel
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
le responsable du pole culturel est placé sous l'autorité hiérarchique du chef de service du pole.
il élabore et pilote la mise en œuvre d'un projet d'action culturelle et artistique pour la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
- il participe à la conception et mettre en œuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite et à la sécurité d'un spectacle ou d'un événement
- il contrôle les conditions d'application des règles de sécurité au travail
- il supervise sur les plans financier, juridique et administratif, les conditions de contractualisation avec les artistes et les prestataires
-il encadre une équipe
- il apporte un conseil technique
Profils recherchés
-expérience obligatoire dans le domaine
-grande disponibilité (le jour des spectacles ou évènement)
-permis de conduire B obligatoire
-ssiap 1 obligatoire
-habilitation électrique obligatoire

Contact et modalités de candidature

Contact
0384939073
Informations complémentaires
cv+ lettre de motivation à adresser à Mr Le Maire
Déposer ma candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.