Référent(e) famille
Offre n° O070250120000234
Publiée le 20/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Centre Social François Villon - Cours François Villon, Vesoul (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
19/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du Centre Social et Culturel François Villon, le référent famille répond aux besoins, aux attentes et aux aspirations de l'ensemble des familles de la commune à travers la conception et la conduite d'un projet d'animation, autour du projet global du centre social et en adéquation avec les orientations de la CAF sur les missions du référent famille.
Missions / conditions d'exercice
Accueil du public
* Accueillir, renseigner et venir en aide aux usagers pour faciliter leurs démarches administratives, en complément des agents présents au sein de l'Espace Villon ;
* Faciliter l'interface et la médiation entre membre d'une famille ;
* Accompagner les publics les plus fragiles à faire valoir leurs droits.
Médiation familiale
* Aller à la rencontre des habitants (veille sociale) ;
* Repérer les situations potentiellement conflictuelles et en rendre compte (veille sociale) ;
* Réaliser des entretiens d'information ;
* Organiser des entretiens de médiation familiale ;
* Conseiller et diriger vers du personnel compétent en fonction des situations ;
* Organiser des actions spécifiques (santé, culture, ...).
Participation à l'administration du service
* Utiliser l'outil informatique et les logiciels de gestion ;
* Rédiger des documents administratifs ;
* Trier, classer et archiver des documents ;
* Rechercher des informations et les diffuser.
* Accueillir, renseigner et venir en aide aux usagers pour faciliter leurs démarches administratives, en complément des agents présents au sein de l'Espace Villon ;
* Faciliter l'interface et la médiation entre membre d'une famille ;
* Accompagner les publics les plus fragiles à faire valoir leurs droits.
Médiation familiale
* Aller à la rencontre des habitants (veille sociale) ;
* Repérer les situations potentiellement conflictuelles et en rendre compte (veille sociale) ;
* Réaliser des entretiens d'information ;
* Organiser des entretiens de médiation familiale ;
* Conseiller et diriger vers du personnel compétent en fonction des situations ;
* Organiser des actions spécifiques (santé, culture, ...).
Participation à l'administration du service
* Utiliser l'outil informatique et les logiciels de gestion ;
* Rédiger des documents administratifs ;
* Trier, classer et archiver des documents ;
* Rechercher des informations et les diffuser.
Profils recherchés
Le candidat devra posséder au minimum un Diplôme d'Etat de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport spécialisé "animation socio-éducative ou culturelle".
Contact et modalités de candidature
Contact
Direction des Ressources Humaines - 03 84 75 01 58
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à : Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, 58 rue Paul Morel, 70000 VESOUL CEDEX
Les candidatures doivent être obligatoirement déposées sur l'espace citoyen "Vesoul et vous" - rubrique "nouvelle démarche" puis "stages et emplois" via le lien ci-dessous :
https://www.espace-citoyens.net/vesoul/espace-citoyens/Home/AccueilPublic
Les candidatures doivent être obligatoirement déposées sur l'espace citoyen "Vesoul et vous" - rubrique "nouvelle démarche" puis "stages et emplois" via le lien ci-dessous :
https://www.espace-citoyens.net/vesoul/espace-citoyens/Home/AccueilPublic
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.