Chargée de communication et animation des réseaux sociaux communautaires

Offre n° O070241212001213
Publiée le 12/12/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
67 rue François Mitterrand, Port-sur-Saône (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
11/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Chargée de l'ensemble de la communication événementielle et animation des réseaux sociaux communautaires en relation avec les communes et les différents services de la communauté.
Missions / conditions d'exercice
Chargée de l'ensemble de la communication événementielle et animation des réseaux sociaux communautaires en relation avec les communes et les différents services de la communauté.
Profils recherchés
Chargée de l'ensemble de la communication événementielle et animation des réseaux sociaux communautaires en relation avec les communes et les différents services de la communauté.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
lettre et cv
Adresse de l'employeur
Communauté de Communes Terres de Saône
>67 rue François Mitterrand
70170 PORT SUR SAONE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.