Agent d'accueil et de surveillance du patrimoine

Offre n° O070240705001857
Publiée le 05/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
VESOUL
MAIRIE - 58 Rue Paul Morel - BP 80392
70014 VESOUL CEDEX
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VESOUL CEDEX
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
04/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
La ville de Vesoul recrute un agent d'accueil et de surveillance du patrimoine.
Missions / conditions d'exercice
Missions du poste :
En qualité d'agent d'accueil et de surveillance du patrimoine, vous serez affecté(e) au Musée Georges-Garret, établissement disposant de l'appellation Musée de France.

Activités principales :
* Procéder à l'ouverture et à la fermeture des accès en configuration musée ouvert ou fermé au public,
* Activer et désactiver les systèmes de sécurité,
* Faire respecter et faire appliquer les règles et consignes de sécurité dans les espaces ERT et ERP,
* Contrôler les espaces, gérer les incidents pouvant survenir et transmettre les informations recueillies à la direction du musée.

Durant l'ouverture du Musée au public :
* Accueillir, orienter et renseigner les visiteurs à l'accueil du musée,
* Assurer la surveillance et la sécurité dans les salles,
* S'assurer du respect des règles de sécurité par le public,
* Adapter son intervention aux différents publics.

Durant la fermeture du Musée au public :
* Effectuer le nettoyage et l'entretien des espaces,
* Participer à la conservation préventive (relevés de température et hygrométrie),
* Effectuer la manutention des objets et participer à la gestion des collections.

Activités secondaires :
* Effectuer des petits travaux de secrétariat.

Contraintes du poste :
* Disponibilité : présence un week-end sur 2 et éventuellement vernissages et conférences (12h-14h / 18h-23h)
Profils recherchés
Compétences et exigences requises :
* Savoir-faire :
- Aisance en communication écrite et orale,
- Utilisation des outils bureautiques du Pack Office,
- Connaissances en règlementations relatives à la sécurité des personnes et à la sûreté des collections,
- Connaissances des règles de conservation préventive du patrimoine.

* Savoir-être :
- Avoir le sens de l'accueil et du service public,
- Être ponctuel et disponible,
- Être discret et respecter les règles de confidentialité,
- Capacité à travailler en équipe,
- Être vigilant, rigoureux et réactif,
- Bonne présentation.

* Compétences appréciées :
- Intérêt pour l'histoire, les arts et le patrimoine,
- Formation Premiers secours (PSC1 ou SST),
- Titulaire BAFA.

Contact

Informations complémentaires
Lettre de candidature + CV à adresser à : Monsieur le Maire, Hôtel de Ville, 58 rue Paul Morel, 70000 VESOUL CEDEX ou par mail : formation.recrutement@vesoul.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.