Chargé de l’exécution comptable de l’investissement et du pilotage budgétaire (h/f)
Offre n° O069260826000485
Publiée le 26/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec 23 000 habitants, Sainte-Foy-lès-Lyon s'est forgé une identité forte de " Balcon vert de la métropole " par son cadre de vie préservé et sa proximité avec le coeur lyonnais. Située à 10 minutes de la place Bellecour, Sainte-Foy surplombe Lyon et la confluence.
Lieu de travail
10 RUE DESHAY, Sainte-Foy-lès-Lyon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
24/11/2026
Date limite de candidature
25/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au cœur de la Métropole de Lyon, la ville de Sainte-Foy-lès-Lyon (22 000 habitants /320 agents / 37,9 millions d’euros de budget), se caractérise par un cadre de vie agréable et préservé, à dix minutes de la place Bellecour, et surplombant Lyon et la confluence Rhône Saône, disposant d’équipements performants et d’entreprises de premier plan dans le secteur de la santé et du bien-être.
La direction des Finances, composée de 5 personnes, est rattachée au pôle Moyens Généraux.
Le chargé d l’exécution comptable de l’investissement et du pilotage budgétaire, exécute et pilote le suivi administratif et financier des opérations d’investissement et des immobilisations en lien avec le Directeur du pôle Moyens Généraux et le Responsable finances.
Il élabore et exécute les travaux préparatoires au budget (BP, DM et CA) de la collectivité.
La direction des Finances, composée de 5 personnes, est rattachée au pôle Moyens Généraux.
Le chargé d l’exécution comptable de l’investissement et du pilotage budgétaire, exécute et pilote le suivi administratif et financier des opérations d’investissement et des immobilisations en lien avec le Directeur du pôle Moyens Généraux et le Responsable finances.
Il élabore et exécute les travaux préparatoires au budget (BP, DM et CA) de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
1) Gestion du budget d’investissement
Vous saisissez et contrôlez les dépenses d’investissement (marchés, engagement, imputation enregistrement des factures, mandatement, classement et archivage), et réalisez le suivi comptable et financier des marchés avec maîtrise d’œuvre de la notification au DGD.
Vous gérez et réalisez les opérations de fin d’exercice.
Vous effectuez la gestion comptable et budgétaire des Autorisations de Programme et Crédits de Paiement (APCP).
Vous êtes également en charge de la gestion des immobilisations, de l’inventaire comptable et des écritures d’ordre associées (pointage et intégration des comptes, cessions, amortissements, avances…)
Vous prévoyez et élaborez la déclaration FCTVA, et réalisez le suivi des autres recettes d’investissement en collaboration avec le responsable des finances.
2) Élaboration des travaux budgétaires
En collaboration avec le directeur de pôle et le responsable des finances, vous saisissez les budgets d’investissement et participez à la maquette du Budget Primitif, vous saisissez les Décisions Modificatives, vous participez à la maquette et contrôlez le Compte Financier Unique. Vous participez et mettez en œuvre les actions de contrôle en interne.
3) Missions en suppléance
Vous êtes amené à suppléer le Directeur de Pôle et le Responsable des finances sur le contrôle, la signature des flux et les relations avec le SGC.
En l’absence des chargés d’exécution comptable, vous éditez les mandats de paies et de charges, les balances budgétaires et assistez les utilisateurs du logiciel.
Vous saisissez et contrôlez les dépenses d’investissement (marchés, engagement, imputation enregistrement des factures, mandatement, classement et archivage), et réalisez le suivi comptable et financier des marchés avec maîtrise d’œuvre de la notification au DGD.
Vous gérez et réalisez les opérations de fin d’exercice.
Vous effectuez la gestion comptable et budgétaire des Autorisations de Programme et Crédits de Paiement (APCP).
Vous êtes également en charge de la gestion des immobilisations, de l’inventaire comptable et des écritures d’ordre associées (pointage et intégration des comptes, cessions, amortissements, avances…)
Vous prévoyez et élaborez la déclaration FCTVA, et réalisez le suivi des autres recettes d’investissement en collaboration avec le responsable des finances.
2) Élaboration des travaux budgétaires
En collaboration avec le directeur de pôle et le responsable des finances, vous saisissez les budgets d’investissement et participez à la maquette du Budget Primitif, vous saisissez les Décisions Modificatives, vous participez à la maquette et contrôlez le Compte Financier Unique. Vous participez et mettez en œuvre les actions de contrôle en interne.
3) Missions en suppléance
Vous êtes amené à suppléer le Directeur de Pôle et le Responsable des finances sur le contrôle, la signature des flux et les relations avec le SGC.
En l’absence des chargés d’exécution comptable, vous éditez les mandats de paies et de charges, les balances budgétaires et assistez les utilisateurs du logiciel.
Profils recherchés
• Connaître les nomenclatures des collectivités, et les modalités de gestion des immobilisations
• Maîtriser les règles budgétaires, ainsi que les règles relatives à l’exécution comptable et financière des marchés publics
• Maîtriser l’outil informatique : bureautique (tableurs) et les logiciels financiers (Civil finances)
• Maîtriser les différentes phases de l’exécution comptable et administrative des marchés publics de travaux
• Rigoureux, organisé, autonome
• Sens du travail d’équipe et collaboratif, sens de l’écoute
• Maîtriser les règles budgétaires, ainsi que les règles relatives à l’exécution comptable et financière des marchés publics
• Maîtriser l’outil informatique : bureautique (tableurs) et les logiciels financiers (Civil finances)
• Maîtriser les différentes phases de l’exécution comptable et administrative des marchés publics de travaux
• Rigoureux, organisé, autonome
• Sens du travail d’équipe et collaboratif, sens de l’écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
0472325912
Informations complémentaires
- Cadre de vie dynamique et agréable : réseau de bus dans toute la ville, 46 hectares d'espaces verts qui sont ainsi répartis à travers la commune : parcs, jardins, squares, coulée verte du Grand Vallon et Hauts du Bois...
- Titre restaurant d'une valeur faciale de 8€
- Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics
- Rémunération statutaire + IFSE + 1 fois/an CIA + 13ème mois
- 25 jours de congés annuels + 15 jours de RTT (+ 2jrs de fractionnement )
- Participation employeur pour la Mutuelle et la Prévoyance
- Prestation d'actions sociales : Participation prestation garde d'enfant, centre de loisirs avec ou sans hébergement
- Amicale du personnel : Noël (arbre de Noël) , Sorties (avantages collectivités couleur CE)...
- Titre restaurant d'une valeur faciale de 8€
- Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics
- Rémunération statutaire + IFSE + 1 fois/an CIA + 13ème mois
- 25 jours de congés annuels + 15 jours de RTT (+ 2jrs de fractionnement )
- Participation employeur pour la Mutuelle et la Prévoyance
- Prestation d'actions sociales : Participation prestation garde d'enfant, centre de loisirs avec ou sans hébergement
- Amicale du personnel : Noël (arbre de Noël) , Sorties (avantages collectivités couleur CE)...
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.