Emploi étudiant - Accueil en médiathèque, Léo Ferré
Offre n° O069260731000277
Publiée le 31/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
3 AVENUE JEAN ESTRAGNAT, Grigny-sur-Rhône (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
7h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La Ville de Grigny-sur-Rhône, commune dynamique de la Métropole de Lyon (plus de 10 000 habitants), met l’attractivité, la culture et la convivialité au cœur de son action publique.
Dans le cadre d’un job étudiant, elle recherche un(e) Chargé(e) d’accueil pour participer à l’accueil et à l’accompagnement du public au sein de ses espaces culturels et documentaires. Vous contribuerez à créer un environnement accueillant et convivial, tout en favorisant la découverte de la lecture et des activités culturelles.
Dans le cadre d’un job étudiant, elle recherche un(e) Chargé(e) d’accueil pour participer à l’accueil et à l’accompagnement du public au sein de ses espaces culturels et documentaires. Vous contribuerez à créer un environnement accueillant et convivial, tout en favorisant la découverte de la lecture et des activités culturelles.
Missions / conditions d'exercice
- Accueillir, informer et orienter les usagers
- Assurer les opérations de prêt et de retour des documents
- Accompagner les usagers dans leurs recherches documentaires
- Participer au rangement et au classement des collections
- Veiller à la bonne tenue des espaces et au respect du règlement intérieur
- Contribuer à la qualité de l’accueil et au bon fonctionnement du service
- Assurer les opérations de prêt et de retour des documents
- Accompagner les usagers dans leurs recherches documentaires
- Participer au rangement et au classement des collections
- Veiller à la bonne tenue des espaces et au respect du règlement intérieur
- Contribuer à la qualité de l’accueil et au bon fonctionnement du service
Profils recherchés
Étudiant(e) souhaitant acquérir une expérience dans le secteur culturel, éducatif ou social.
Une première expérience dans l’accueil du public ou l’animation (centre de loisirs, associations, etc.) est un atout.
Aptitudes Professionnelles
- Sens du service public et goût du contact
- Aisance relationnelle, écoute et disponibilité
- Capacité d’adaptation à des publics variés
- Rigueur et sens de l’organisation
- Maîtrise des outils informatiques courants (une connaissance d’un SIGB est un plus)
- Capacité à travailler en équipe
- Réactivité et aptitude à gérer des situations délicates avec les usagers
- Intérêt pour les collections et la médiation culturelle
- Capacités de recherche documentaire (catalogue, web)
- Respect des obligations professionnelles : discrétion, neutralité et devoir de réserve
Aptitudes Personnelles
Curiosité, dynamisme, sens des responsabilités et implication dans un projet culturel de proximité.
Une première expérience dans l’accueil du public ou l’animation (centre de loisirs, associations, etc.) est un atout.
Aptitudes Professionnelles
- Sens du service public et goût du contact
- Aisance relationnelle, écoute et disponibilité
- Capacité d’adaptation à des publics variés
- Rigueur et sens de l’organisation
- Maîtrise des outils informatiques courants (une connaissance d’un SIGB est un plus)
- Capacité à travailler en équipe
- Réactivité et aptitude à gérer des situations délicates avec les usagers
- Intérêt pour les collections et la médiation culturelle
- Capacités de recherche documentaire (catalogue, web)
- Respect des obligations professionnelles : discrétion, neutralité et devoir de réserve
Aptitudes Personnelles
Curiosité, dynamisme, sens des responsabilités et implication dans un projet culturel de proximité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0472495209
Informations complémentaires
Temps de travail : 7 heures hebdomadaires - Samedi : 9h00–13h00 et 14h00–17h00
Lieux d’affectation : Médiathèque Léo Ferré - 7 rue André Mayer – 69520 Grigny-sur-Rhône
Rémunération : Selon la grille indiciaire et le régime indemnitaire en vigueur, en fonction du profil et de l’expérience du candidat, complétée par une prime de fin d’année équivalente à un SMIC, versée en deux fois (7/12 en juin et 5/12 en novembre), proratisée en fonction des heures travaillées dans l’année.
Avantages complémentaires :
Carte d’accès gratuite à la Médiathèque de la Ville
Participation employeur à hauteur de 75% aux abonnements transports en commun (SNCF/TCL)
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser directement à :
📧 recrutement@mairie-grigny69.fr
Lieux d’affectation : Médiathèque Léo Ferré - 7 rue André Mayer – 69520 Grigny-sur-Rhône
Rémunération : Selon la grille indiciaire et le régime indemnitaire en vigueur, en fonction du profil et de l’expérience du candidat, complétée par une prime de fin d’année équivalente à un SMIC, versée en deux fois (7/12 en juin et 5/12 en novembre), proratisée en fonction des heures travaillées dans l’année.
Avantages complémentaires :
Carte d’accès gratuite à la Médiathèque de la Ville
Participation employeur à hauteur de 75% aux abonnements transports en commun (SNCF/TCL)
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser directement à :
📧 recrutement@mairie-grigny69.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.