Missions :

Encadrer et animer le secteur ado-adultes de la médiathèque :
- Concevoir, développer et coordonner le projet culturel, scientifique, éducatif et social à destination des publics adolescents, adultes et seniors.
- Élaborer et mettre en œuvre une programmation culturelle et éducative (rencontres d’auteurs, ateliers, rendez-vous réguliers, actions hors les murs…).
- Assurer la coordination du secteur : animation des réunions d’équipe, suivi des projets…
- Favoriser une dynamique d’équipe collaborative et participative.
- Encadrer et manager les agents du secteur : répartir les missions et tâches, conduire les entretiens annuels, accompagner les agents dans leur montée en compétences.
- Rendre compte de l’activité du pôle (statistiques, évaluation des actions…)
- Etre force de proposition et concevoir, avec les équipes des actions adaptées aux publics et concourant au développement de la notoriété et de l'attractivité de la médiathèque
- Participer et contribuer à la réalisation de projets communs, notamment à partir des actions prévues dans le cadre de la politique culturelle de la commune.
- Diversifier les partenariats, travailler en transversalité avec les différents services de la Collectivité, les structures/institutions culturelles, sociales et éducatives de la commune et du territoire

Assurer la gestion des collections :
- Définir et piloter la politique documentaire des fonds ados-adultes, en cohérence avec les orientations de l’établissement.
- Gérer le budget du secteur adulte (construction, répartition, commandes, suivi ….)
- Assurer, en lien avec l’assistante du secteur, la gestion, le suivi et la valorisation des collections.
- Gérer un segment d’acquisition : sélection, commande, catalogage, désherbage et mise en valeur des documents.
- Adapter l’offre documentaire aux évolutions des publics et aux pratiques culturelles

Accueillir le public
- Accueillir, orienter et accompagner les usagers: prêts retours, renseignements, inscriptions, médiation documentaire
- Participer à la qualité de l’accueil et au bon fonctionnement des espaces et des services aux publics (dont l’espace public numérique)
- Contribuer aux projets transversaux de la médiathèque en lien avec la programmation culturelle

Missions secondaires
- Co-assurer la suppléance du site en cas d’absence du responsable et de l’adjointe de la médiathèque
- Veiller au bon fonctionnement du SIGB (SYRTIS)
- Participer aux actions culturelles de la médiathèque en lien avec la coordination culturelle de la commune (Direction Jeunesse et Culture) et/ou de ses partenaires en soirée, le dimanche, dans et hors des murs…

Conditions de travail :

- Cycle hebdomadaire à 38 heures avec 18 RTT et 25 congés annuels.
- Amplitude horaires possible : 8h30 à 19h30 du mardi au samedi.
- Rémunération selon les grilles indiciaires du cadre d’emplois + prime « IFSE » mensuelle + Prime « CIA » annuelle + Prime d’Intéressement à la Performance Collective des Services (PIPCS) annuelle.
- Avantages : titres restaurant, COS (chèques vacances, billetterie...), participation mutuelle et prévoyance, prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.
- Réunions et interventions liées aux différents évènements en soirée possibles ponctuellement.
- Déplacements occasionnels (véhicules de pool).