Agent de médiathèque
Offre n° O069260522000559
Publiée le 22/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE DE LA MAIRIE, Châtillon (Rhône (69))
Poste à pourvoir le
01/08/2026
Date limite de candidature
21/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Lieux : Médiathèque Châtillon-Chessy / Médiathèque de Lozanne
Poste à pourvoir au plus tard au 1er août 2026
21 heures hebdomadaires à Châtillon et 14 heures hebdomadaires à Lozanne
Sous l’autorité du Maire et l’encadrement des deux responsables des médiathèques.
Pourquoi postuler ?
● Un cadre de travail exceptionnel : Notre mairie est située dans un environnement à la fois beau et stimulant. Travailler ici, c’est évoluer dans un cadre paisible tout en ayant un impact direct sur le quotidien des citoyens.
● Une équipe soudée et dynamique : vous ne serez pas seul(e) dans cette aventure ! Notre équipe de collaborateurs, ainsi que nos élus municipaux, sont un véritable moteur de la vie de la commune.
● Des missions variées et stimulantes : vous serez au cœur de la mise en œuvre du projet culturel sur chaque collectivité
Poste à pourvoir au plus tard au 1er août 2026
21 heures hebdomadaires à Châtillon et 14 heures hebdomadaires à Lozanne
Sous l’autorité du Maire et l’encadrement des deux responsables des médiathèques.
Pourquoi postuler ?
● Un cadre de travail exceptionnel : Notre mairie est située dans un environnement à la fois beau et stimulant. Travailler ici, c’est évoluer dans un cadre paisible tout en ayant un impact direct sur le quotidien des citoyens.
● Une équipe soudée et dynamique : vous ne serez pas seul(e) dans cette aventure ! Notre équipe de collaborateurs, ainsi que nos élus municipaux, sont un véritable moteur de la vie de la commune.
● Des missions variées et stimulantes : vous serez au cœur de la mise en œuvre du projet culturel sur chaque collectivité
Missions / conditions d'exercice
Vos missions ?
• Assurer l’accueil des publics au sein des médiathèques :
Renseignements, inscriptions, prêts-retours, recherche documentaire, réservations ;
• Assurer des animations auprès des enfants et des adultes :
Accueils de classes, petite-enfance, lectures, rencontres, ateliers …
• Traiter des documents :
Acquisitions, catalogage, indexation, équipement, classement, bulletinage ;
• Proposer des outils de communication et des actions pour la promotion des médiathèques et participer à leur mise en place ;
• Participer aux échanges de documents inter-bibliothèques ;
• En cas d’absence du responsable de la médiathèque, gérer l’équipe de bénévoles.
• Assurer l’accueil des publics au sein des médiathèques :
Renseignements, inscriptions, prêts-retours, recherche documentaire, réservations ;
• Assurer des animations auprès des enfants et des adultes :
Accueils de classes, petite-enfance, lectures, rencontres, ateliers …
• Traiter des documents :
Acquisitions, catalogage, indexation, équipement, classement, bulletinage ;
• Proposer des outils de communication et des actions pour la promotion des médiathèques et participer à leur mise en place ;
• Participer aux échanges de documents inter-bibliothèques ;
• En cas d’absence du responsable de la médiathèque, gérer l’équipe de bénévoles.
Profils recherchés
Le profil recherché :
Savoirs faire requis :
- Niveau bac + 2 en métiers du livre et / ou expérience similaire en bibliothèque ;
- Maitrise de l’informatique indispensable ;
- Connaissance de logiciels de gestion de bibliothèque (Decalog SIGB) ;
- Maîtrise des outils numériques, d’internet, des réseaux sociaux et de la bureautique ;
- Aptitudes à l’animation ;
- Maîtrise du catalogage et de l’indexation ;
- Connaissance du monde de l’édition et de la culture.
Savoirs être requis :
- Sens du service public ;
- Aisance relationnelle, aptitude au travail en équipe (agents et bénévoles) ;
- Curiosité intellectuelle ;
- Esprit d’initiative et faculté d’adaptation ;
- Etre rigoureux/se et organisé/e.
Conditions et contraintes d’exercice :
- Travail du mardi au samedi ;
- Occasionnellement en soirée et le week-end lors de manifestations culturelles.
Rémunération indiciaire selon profil du candidat et expérience, régime indemnitaire, Comité National d’Action Sociale, tickets restaurant (9 €/jour, avec une participation employeur à hauteur de 60 %), participation employeur santé (mutuelle) et prévoyance (maintien de salaire), chèques cadeaux (UP/CADHOC).
Savoirs faire requis :
- Niveau bac + 2 en métiers du livre et / ou expérience similaire en bibliothèque ;
- Maitrise de l’informatique indispensable ;
- Connaissance de logiciels de gestion de bibliothèque (Decalog SIGB) ;
- Maîtrise des outils numériques, d’internet, des réseaux sociaux et de la bureautique ;
- Aptitudes à l’animation ;
- Maîtrise du catalogage et de l’indexation ;
- Connaissance du monde de l’édition et de la culture.
Savoirs être requis :
- Sens du service public ;
- Aisance relationnelle, aptitude au travail en équipe (agents et bénévoles) ;
- Curiosité intellectuelle ;
- Esprit d’initiative et faculté d’adaptation ;
- Etre rigoureux/se et organisé/e.
Conditions et contraintes d’exercice :
- Travail du mardi au samedi ;
- Occasionnellement en soirée et le week-end lors de manifestations culturelles.
Rémunération indiciaire selon profil du candidat et expérience, régime indemnitaire, Comité National d’Action Sociale, tickets restaurant (9 €/jour, avec une participation employeur à hauteur de 60 %), participation employeur santé (mutuelle) et prévoyance (maintien de salaire), chèques cadeaux (UP/CADHOC).
Contact et modalités de candidature
Contact
0472542600
Informations complémentaires
Curriculum vitae, lettre de motivation et 3 derniers comptes-rendus d’entretiens individuels à adresser par courriel à Monsieur le Maire : dgs@chatillondazergues.fr
Pour toute demande d’information :
mediatheque@chatillondazergues.fr et bibliotheque@mairielozanne.fr
Pour toute demande d’information :
mediatheque@chatillondazergues.fr et bibliotheque@mairielozanne.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.