Agent d'entretien et d'accueil des salles F/H
Offre n° O069241227000237
Publiée le 27/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
26/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l’équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l’écoute de ses habitants.
Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.
Au cœur du projet de transition écologique de la Ville, la Délégation générale Urbanisme, immobilier, travaux, coordonne l'aménagement urbain, gère et valorise les espaces publics et le patrimoine immobilier de la collectivité, afin de faire de Lyon un territoire plus dynamique, écologique et inclusif, au service de ses habitants-es.
Rattaché à la Direction Centrale de l'Immobilier (DCI), le service des salles municipales et des locaux syndicaux (SMLS) de la Ville de Lyon assure la gestion administrative et technique de locaux et de salles pour la réalisation de spectacles, concerts, conférences, réunions ou expositions.
Réparties sur la commune de Lyon, ces salles d'une capacité de 150 à 1917 places comprennent la Bourse du Travail (3ème), le Palais de Bondy (5ème), la salle Paul Garcin (1er), la salle Victor Hugo (6ème), le Palais de la Mutualité (3ème), la maison des associations Hôtel Major Martin (1er)
Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 800 millions d’euros et de l’engagement d’une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.
Au cœur du projet de transition écologique de la Ville, la Délégation générale Urbanisme, immobilier, travaux, coordonne l'aménagement urbain, gère et valorise les espaces publics et le patrimoine immobilier de la collectivité, afin de faire de Lyon un territoire plus dynamique, écologique et inclusif, au service de ses habitants-es.
Rattaché à la Direction Centrale de l'Immobilier (DCI), le service des salles municipales et des locaux syndicaux (SMLS) de la Ville de Lyon assure la gestion administrative et technique de locaux et de salles pour la réalisation de spectacles, concerts, conférences, réunions ou expositions.
Réparties sur la commune de Lyon, ces salles d'une capacité de 150 à 1917 places comprennent la Bourse du Travail (3ème), le Palais de Bondy (5ème), la salle Paul Garcin (1er), la salle Victor Hugo (6ème), le Palais de la Mutualité (3ème), la maison des associations Hôtel Major Martin (1er)
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité d'un responsable de pôle, vous représentez la Ville de Lyon auprès des contractants (associations, entreprises de spectacle ...) lors d'occupations temporaires ou pérennes d'une salle municipale.
Activités principales :
- Vous organisez les lieux (préparation, installation, propreté, rangement) selon les activités prévues et réalisez les différentes tâches de maintenance et d'entretien nécessaires. Vous assurez l'ouverture, la fermeture, la garde et l'usage des établissements.
- Vous garantissez le suivi de l'état des locaux, des équipements et du matériel et assurez l'accueil des manifestations organisées par les contractants. Interlocuteur privilégié du contractant, vous proposez, le cas échéant, des réponses adaptées à leur besoin et conformes aux règles de sécurité des établissements recevant du public (ERP), sous l'autorité du supérieur hiérarchique.
Activités spécifiques et/ou secondaires :
- Vous suivez les interventions des différents acteurs internes (services de maintenance, chauffage, manutention...) et externes au service et travaillez en complémentarité avec l'équipe technique sons et lumières.
Conditions spécifiques d'exercice :
- Mobilité sur tous les équipement répartis sur 4 arrondissements de Lyon
- Horaires variables (matinée, journée, soirée)
- Possibilité de travail de nuit, travail fréquent les weekends et jours fériés selon le cadre d'application du règlement intérieur en vigueur dans le service des SMLS
-Formations obligatoires dispensées en interne : habilitation électrique, Service de Sécurité Incendie et d'Assistante à Personnes (SSIAP 1) et Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
- Port de tenues professionnelles de travail
Lieu de travail : Ensemble des salles municipales sur Lyon
Horaires : 39h hebdomadaires (dépassements possibles rémunérés ou récupérés) + 22 RTT + 3 jours pénibilité
Activités principales :
- Vous organisez les lieux (préparation, installation, propreté, rangement) selon les activités prévues et réalisez les différentes tâches de maintenance et d'entretien nécessaires. Vous assurez l'ouverture, la fermeture, la garde et l'usage des établissements.
- Vous garantissez le suivi de l'état des locaux, des équipements et du matériel et assurez l'accueil des manifestations organisées par les contractants. Interlocuteur privilégié du contractant, vous proposez, le cas échéant, des réponses adaptées à leur besoin et conformes aux règles de sécurité des établissements recevant du public (ERP), sous l'autorité du supérieur hiérarchique.
Activités spécifiques et/ou secondaires :
- Vous suivez les interventions des différents acteurs internes (services de maintenance, chauffage, manutention...) et externes au service et travaillez en complémentarité avec l'équipe technique sons et lumières.
Conditions spécifiques d'exercice :
- Mobilité sur tous les équipement répartis sur 4 arrondissements de Lyon
- Horaires variables (matinée, journée, soirée)
- Possibilité de travail de nuit, travail fréquent les weekends et jours fériés selon le cadre d'application du règlement intérieur en vigueur dans le service des SMLS
-Formations obligatoires dispensées en interne : habilitation électrique, Service de Sécurité Incendie et d'Assistante à Personnes (SSIAP 1) et Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
- Port de tenues professionnelles de travail
Lieu de travail : Ensemble des salles municipales sur Lyon
Horaires : 39h hebdomadaires (dépassements possibles rémunérés ou récupérés) + 22 RTT + 3 jours pénibilité
Profils recherchés
Fort.e d'une première expérience dans les domaines du gardiennage, du nettoyage de locaux ou de l'évènementiel, vous souhaitez participer à la bonne réalisation d'un évènement.
Disponible en soirée, les weekends et jours fériés, vous possédez un sens des responsabilités et de fortes capacités relationnelles.
Rigoureux, vos qualités d'organisation et de méthodologie ainsi que votre goût pour le travail en équipe vous permettront de répondre efficacement aux exigences de ce poste.
Disponible en soirée, les weekends et jours fériés, vous possédez un sens des responsabilités et de fortes capacités relationnelles.
Rigoureux, vos qualités d'organisation et de méthodologie ainsi que votre goût pour le travail en équipe vous permettront de répondre efficacement aux exigences de ce poste.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.