GARDIEN - BRIGADIER - BRIGADIER CHEF PRINCIPAL DE POLICE MUNICIPALE
Offre n° O069241223000224
Publiée le 23/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE CHARLES JOCTEUR, Corbas (Rhône)
Poste à pourvoir le
16/03/2025
Date limite de candidature
22/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Brigadier-chef principal
Gardien brigadier
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Hiérarchiquement rattaché au Chef de service, vous effectuerez les missions dévolues aux policiers municipaux en application des dispositions légales et réglementaires en vigueur. Missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Relations de proximité avec la population au sein d’une équipe composée de 8 agents de police.
Missions / conditions d'exercice
Les missions :
• Veiller et prévenir les troubles à l’ordre public, à la tranquillité, à la sécurité et à la salubrité publique
• Constater et relever des infractions
• Rédiger et transmettre des écrits professionnels
• Accueillir, informer et renseigner
• Participer à la surveillance générale îlotage, VTT, véhicule
• Participer aux animations de prévention routière dans les écoles
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques
• Réaliser l’encadrement des manifestations locales
• Missions complémentaires : Police de l’urbanisme et de l’environnement
Conditions de travail :
Lieu : Ville de Corbas
Rémunération : Traitement indiciaire + régime indemnitaire IAT 8 +13ième mois + astreinte + paiement des HS
Horaires : Base 38h hebdomadaires selon planning- 25 CA + 17 jours RTT
Télétravail : non
Conditions de recrutement : poste ouvert aux agents de catégorie C titulaires ou lauréat de concours
Contexte de travail : disponibilité soirée et weekend selon le planning
Contact avec les différents publics, Gestion éventuelle de situations difficiles
Armement catégorie D et catégorie B et B1
Conditions statutaires : Cadre d’emplois des Gardiens – Brigadier de Police municipale
Informations complémentaires :
- Forfait Mobilités Durables
- Formations CNFPT, intra, préparation concours favorisées par la collectivité.
- Remboursement des frais de transport pour se présenter aux épreuves
Prestations sociales :
- Titres restaurant valeur faciale 7€ avec prise en charge employeur 60%
- Possibilité de bénéficier du contrat groupe prévoyance avec participation employeur
- Possibilité d’adhésion au Comité d’œuvres sociales pour les agents 20€ / an
- Remboursement des frais de transports en commun domicile-travail à hauteur de 75 %
• Veiller et prévenir les troubles à l’ordre public, à la tranquillité, à la sécurité et à la salubrité publique
• Constater et relever des infractions
• Rédiger et transmettre des écrits professionnels
• Accueillir, informer et renseigner
• Participer à la surveillance générale îlotage, VTT, véhicule
• Participer aux animations de prévention routière dans les écoles
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques
• Réaliser l’encadrement des manifestations locales
• Missions complémentaires : Police de l’urbanisme et de l’environnement
Conditions de travail :
Lieu : Ville de Corbas
Rémunération : Traitement indiciaire + régime indemnitaire IAT 8 +13ième mois + astreinte + paiement des HS
Horaires : Base 38h hebdomadaires selon planning- 25 CA + 17 jours RTT
Télétravail : non
Conditions de recrutement : poste ouvert aux agents de catégorie C titulaires ou lauréat de concours
Contexte de travail : disponibilité soirée et weekend selon le planning
Contact avec les différents publics, Gestion éventuelle de situations difficiles
Armement catégorie D et catégorie B et B1
Conditions statutaires : Cadre d’emplois des Gardiens – Brigadier de Police municipale
Informations complémentaires :
- Forfait Mobilités Durables
- Formations CNFPT, intra, préparation concours favorisées par la collectivité.
- Remboursement des frais de transport pour se présenter aux épreuves
Prestations sociales :
- Titres restaurant valeur faciale 7€ avec prise en charge employeur 60%
- Possibilité de bénéficier du contrat groupe prévoyance avec participation employeur
- Possibilité d’adhésion au Comité d’œuvres sociales pour les agents 20€ / an
- Remboursement des frais de transports en commun domicile-travail à hauteur de 75 %
Profils recherchés
Profil candidat :
Agent de police municipale titulaire
Compétences :
- Maîtriser la législation et la réglementation applicables à l’activité
- Travailler en équipe et assurer les transmissions selon les consignes et les procédures définies
- Maîtriser les outils bureautiques
- Formation Préalable à l’Armement (FPA) souhaitée
- Permis B
Qualités nécessaires à l’exercice de la fonction :
- Savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique
- Sens des responsabilités
- Rigueur et disponibilité
- Dynamisme et réactivité
- Capacité à travailler en équipe
- Aptitude à l’écoute et au dialogue, sens de la diplomatie
- Maîtrise de soi
- Sens du service public et des relations humaines
- Respect du secret professionnel et du devoir de réserve
- Discrétion
- Sens du relationnel, diplomatie et discernement des situations
- Adaptabilité face aux différentes situations
Agent de police municipale titulaire
Compétences :
- Maîtriser la législation et la réglementation applicables à l’activité
- Travailler en équipe et assurer les transmissions selon les consignes et les procédures définies
- Maîtriser les outils bureautiques
- Formation Préalable à l’Armement (FPA) souhaitée
- Permis B
Qualités nécessaires à l’exercice de la fonction :
- Savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique
- Sens des responsabilités
- Rigueur et disponibilité
- Dynamisme et réactivité
- Capacité à travailler en équipe
- Aptitude à l’écoute et au dialogue, sens de la diplomatie
- Maîtrise de soi
- Sens du service public et des relations humaines
- Respect du secret professionnel et du devoir de réserve
- Discrétion
- Sens du relationnel, diplomatie et discernement des situations
- Adaptabilité face aux différentes situations
Contact et modalités de candidature
Contact
0472900300
Informations complémentaires
Vous pouvez prendre contact avec : Carine STOCARD, Direction des Ressources Humaines au 04.72.90.03.03 pour tous renseignements complémentaires et adresser votre lettre de candidature et C.V. à Monsieur le Maire, Place Charles Jocteur, 69960 CORBAS ou recrutement@ville-corbas.fr
Adresse de l'employeur
CORBAS
>PLACE CHARLES JOCTEUR
69960 CORBAS
>PLACE CHARLES JOCTEUR
69960 CORBAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.