Chargé de missions transervales : Solidarités, insertion, emploi jeunesse et sécurité.
Offre n° O069241212000225
Publiée le 12/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RUE DE LA MAIRIE, Genay (Rhône)
Poste à pourvoir le
11/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Chargé de missions transversales : Solidarités, insertion, emploi, jeunesse et sécurité.
Sous la responsabilité directe de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé des missions transversales en lien avec les solidarités, l’insertion, l’emploi, la jeunesse et la tranquillité publique.
Sous la responsabilité directe de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé des missions transversales en lien avec les solidarités, l’insertion, l’emploi, la jeunesse et la tranquillité publique.
Missions / conditions d'exercice
Détail des missions :
Solidarités
- Logement social + relations bailleurs.
- Organisation des opérations de solidarité exceptionnelle (Ukraine, colis des Ainés)
- Projet d’Epicerie Sociale et solidaire : participera à la construction du projet en partenariat avec le responsable du CCAS.
- Participation à l’organisation de la semaine bleue en transversalité avec les autres services concernés.
- Relation et suivi avec le CTPS et l’inter CPTS conseil aux élus sur les champs de compétences.
Jeunesse
- Pilotage CME
- Suivi dossier Revenu Minimum Etudiant / Activités Pédagogiques Complémentaires / Service National Universel
- Pilotage du projet lieu ressource jeunesse.
- Participation à l’organisation des chantiers jeunes
- Porter les projets à destinations de la jeunesse : suivi questionnaire jeunes, proposition de projets à destination des jeunes.
- En l’absence du responsable du CCAS ; registre canicule, grand canicule, portage repas et puis en charge des situations urgentes.
-
Insertion / partenariat économique
- Lien partenaires de l’insertion.
- Accompagnement du Maire dans sa relation aux partenaires de l’insertion.
- Accompagnement du projet Conseiller numérique.
- Lien avec la Maison Métropolitaine d’Insertion pour l’emploi.
- Organisation du Salon de l’emploi à Genay.
- Lien avec les partenaires économiques du bassin de vie.
Sécurité
-Tranquillité publique
- Coordinatrice conjointe, avec le responsable de la police municipale, du CLSPD, partie administrative et mise en utilisation (en cours de mise en place)
Solidarités
- Logement social + relations bailleurs.
- Organisation des opérations de solidarité exceptionnelle (Ukraine, colis des Ainés)
- Projet d’Epicerie Sociale et solidaire : participera à la construction du projet en partenariat avec le responsable du CCAS.
- Participation à l’organisation de la semaine bleue en transversalité avec les autres services concernés.
- Relation et suivi avec le CTPS et l’inter CPTS conseil aux élus sur les champs de compétences.
Jeunesse
- Pilotage CME
- Suivi dossier Revenu Minimum Etudiant / Activités Pédagogiques Complémentaires / Service National Universel
- Pilotage du projet lieu ressource jeunesse.
- Participation à l’organisation des chantiers jeunes
- Porter les projets à destinations de la jeunesse : suivi questionnaire jeunes, proposition de projets à destination des jeunes.
- En l’absence du responsable du CCAS ; registre canicule, grand canicule, portage repas et puis en charge des situations urgentes.
-
Insertion / partenariat économique
- Lien partenaires de l’insertion.
- Accompagnement du Maire dans sa relation aux partenaires de l’insertion.
- Accompagnement du projet Conseiller numérique.
- Lien avec la Maison Métropolitaine d’Insertion pour l’emploi.
- Organisation du Salon de l’emploi à Genay.
- Lien avec les partenaires économiques du bassin de vie.
Sécurité
-Tranquillité publique
- Coordinatrice conjointe, avec le responsable de la police municipale, du CLSPD, partie administrative et mise en utilisation (en cours de mise en place)
Profils recherchés
Compétences /qualités
- Connaissances générales sur le fonctionnement des collectivités territoriales,
- Expérience souhaitée,
- Bonne connaissance des procédures administratives
- Bonnes capacités rédactionnelles : expression et orthographe,
- Bonne expression orale de la langue française,
- Aptitude à respecter des délais et à suivre des dossiers,
- Aptitude à travailler en équipe, et en transversalité.
- Maitrise des méthodes de conduit de projet
- Utilisation outils bureautiques : Word, Excel, Outlook, Powerpoint…
- Sens du service public,
- Neutralité, discrétion et confidentialité,
- Savoir rendre compte,
- Bonne maîtrise de soi, diplomatie,
- Sérénité et recul en cas de situation délicate et stressante,
- Rigoureux et organisé,
- Aptitude à bien communiquer, et aisance relationnelle,
- Connaissances générales sur le fonctionnement des collectivités territoriales,
- Expérience souhaitée,
- Bonne connaissance des procédures administratives
- Bonnes capacités rédactionnelles : expression et orthographe,
- Bonne expression orale de la langue française,
- Aptitude à respecter des délais et à suivre des dossiers,
- Aptitude à travailler en équipe, et en transversalité.
- Maitrise des méthodes de conduit de projet
- Utilisation outils bureautiques : Word, Excel, Outlook, Powerpoint…
- Sens du service public,
- Neutralité, discrétion et confidentialité,
- Savoir rendre compte,
- Bonne maîtrise de soi, diplomatie,
- Sérénité et recul en cas de situation délicate et stressante,
- Rigoureux et organisé,
- Aptitude à bien communiquer, et aisance relationnelle,
Contact et modalités de candidature
Contact
0472087888
Informations complémentaires
Divers :
- Temps de travail : cycle hebdomadaire à 37/38 ou 39 heures avec ARTT,
- RIFSEEP,
- Prime de fin d’année versée en 2 fois pour les agents titulaires,
- Tickets restaurants d’une valeur faciale de 6€ avec participation de l’employeur à hauteur de 50%
- Participation employeur mutuelle santé et prévoyance,
- Possibilité d’un jour de télétravail fixe par semaine,
- Adhésion au CNAS
- Chèque cadeau de 35 euros à Noël.
- Temps de travail : cycle hebdomadaire à 37/38 ou 39 heures avec ARTT,
- RIFSEEP,
- Prime de fin d’année versée en 2 fois pour les agents titulaires,
- Tickets restaurants d’une valeur faciale de 6€ avec participation de l’employeur à hauteur de 50%
- Participation employeur mutuelle santé et prévoyance,
- Possibilité d’un jour de télétravail fixe par semaine,
- Adhésion au CNAS
- Chèque cadeau de 35 euros à Noël.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.