RESPONSABLE TECHNIQUE REGIONAL F/H- CITE SCOLAIRE MONNET FOURNEYRON
Offre n° O069241030001269
Publiée le 31/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
101 Cours Charlemagne CS 2033, Saint-Étienne (Loire)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef d'établissement et sous la responsabilité du secrétaire général, vous aurez un rôle de conseil et d'assistance spécifique auprès de l'équipe de direction. Vous assurerez sur les deux sites le pilotage, l'animation et la coordination de l'ensemble des équipes techniques chargées de la restauration, de l'entretien et de la maintenance générale des bâtiments et de leurs abords, tout en tenant compte de la présence d'élèves.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Animer et piloter les différentes équipes techniques, en tenant compte des problématiques spécifiques et de l'organisation globale au sein de l'établissement.
* Programmer et planifier les activités en fonctions des contraintes des différents services au sein de l'établissement et du rythme scolaire
* Analyser et anticiper les besoins en formations des différentes équipes.
* Conseiller et assister l'équipe de direction, notamment dans le choix des entreprises prestataires ainsi que des produits, outils et matériels utilisés par les équipes.
* Gérer les relations avec les entreprises extérieures, planifier et superviser leurs interventions, suivre les budgets correspondants.
* Gérer les remplacements des agents temporairement absents dans les différentes équipes, en lien avec le service relations humaines et accompagnement des agents de la Direction de l'Education et des Lycées.
* Garantir le respect de la réglementation en matière d'hygiène générale et de sécurité au sein de l'ensemble des équipes d'agents des lycées et animer la prévention en matière d'hygiène, sécurité et conditions de travail dans les établissements en lien avec l'assistant de prévention.
* Assurer un rôle de relais auprès des services du siège de la Région en charge des problématiques liées à l'hygiène et la sécurité.
* Tenir à jour le registre de sécurité et veiller à l'application des prescriptions et observations
* Diffuser les consignes d'intervention et d'alerte
Les missions du poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service.
* Animer et piloter les différentes équipes techniques, en tenant compte des problématiques spécifiques et de l'organisation globale au sein de l'établissement.
* Programmer et planifier les activités en fonctions des contraintes des différents services au sein de l'établissement et du rythme scolaire
* Analyser et anticiper les besoins en formations des différentes équipes.
* Conseiller et assister l'équipe de direction, notamment dans le choix des entreprises prestataires ainsi que des produits, outils et matériels utilisés par les équipes.
* Gérer les relations avec les entreprises extérieures, planifier et superviser leurs interventions, suivre les budgets correspondants.
* Gérer les remplacements des agents temporairement absents dans les différentes équipes, en lien avec le service relations humaines et accompagnement des agents de la Direction de l'Education et des Lycées.
* Garantir le respect de la réglementation en matière d'hygiène générale et de sécurité au sein de l'ensemble des équipes d'agents des lycées et animer la prévention en matière d'hygiène, sécurité et conditions de travail dans les établissements en lien avec l'assistant de prévention.
* Assurer un rôle de relais auprès des services du siège de la Région en charge des problématiques liées à l'hygiène et la sécurité.
* Tenir à jour le registre de sécurité et veiller à l'application des prescriptions et observations
* Diffuser les consignes d'intervention et d'alerte
Les missions du poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service.
Profils recherchés
* Compétences techniques : maîtrise des techniques, outils, systèmes, nécessaires au stockage et à la manipulation des marchandises, connaissance et application des consignes et bonnes pratiques en matière de prévention des risques.
* Aptitudes personnelles : Rigueur, organisation, réactivité, esprit d'équipe.
Vous bénéficierez de l'engagement de la Collectivité à favoriser l'intégration de ses agents, à accompagner les montées en compétences et à mettre à disposition des matériels et des équipements de qualité
Temps de travail annualisé, avec permanences possibles en période de vacances scolaires.
* Aptitudes personnelles : Rigueur, organisation, réactivité, esprit d'équipe.
Vous bénéficierez de l'engagement de la Collectivité à favoriser l'intégration de ses agents, à accompagner les montées en compétences et à mettre à disposition des matériels et des équipements de qualité
Temps de travail annualisé, avec permanences possibles en période de vacances scolaires.
Contact et modalités de candidature
Contact
0426734000
Informations complémentaires
Merci de joindre un CV et une lettre de motivation directement via le site internet de la Région Auvergne Rhône alpes.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.