ATSEM
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Offre n° O069240906000360
Publiée le 06/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 RUE ROBERT, Francheville (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Assiste le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 2 ans). Prépare et met en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES :
– Accompagner les enfants au quotidien sur les temps scolaires et périscolaires
– Travailler en binôme avec l’enseignant sur les temps scolaires, en équipe pluridisciplinaire sur les temps périscolaires
– Assurer l’hygiène et l’entretien du matériel mis à disposition des enfants
– Accueil et prise en charge de l’enfant
– Aide et assistance auprès des enseignants concernant l’hygiène et la sécurité des enfants
– Préparation et animation des temps d’activités périscolaires
– Participation aux temps de préparations et réunions en lien avec le projet de service
– Entretien des locaux et matériels
– Accompagner les enfants au quotidien sur les temps scolaires et périscolaires
– Travailler en binôme avec l’enseignant sur les temps scolaires, en équipe pluridisciplinaire sur les temps périscolaires
– Assurer l’hygiène et l’entretien du matériel mis à disposition des enfants
– Accueil et prise en charge de l’enfant
– Aide et assistance auprès des enseignants concernant l’hygiène et la sécurité des enfants
– Préparation et animation des temps d’activités périscolaires
– Participation aux temps de préparations et réunions en lien avec le projet de service
– Entretien des locaux et matériels
Profils recherchés
COMPETENCES / SAVOIRS REQUIS :
Être vigilant
Être patient
Être pédagogue
Avoir de l’autorité
Être attentionné
Être organisé et autonome
Avoir une bonne capacité d’adaptation
Grande aptitude au contact avec les enfants
Accueillant, disponible et grande qualité d’écoute
Discrétion et réserve
Esprit d’équipe
FORMATION ET QUALIFICATIONS REQUISES
Concours ATSEM de la fonction publique territoriale ou CAP petite enfance obligatoire avec expérience sur poste d’ATSEM
Être vigilant
Être patient
Être pédagogue
Avoir de l’autorité
Être attentionné
Être organisé et autonome
Avoir une bonne capacité d’adaptation
Grande aptitude au contact avec les enfants
Accueillant, disponible et grande qualité d’écoute
Discrétion et réserve
Esprit d’équipe
FORMATION ET QUALIFICATIONS REQUISES
Concours ATSEM de la fonction publique territoriale ou CAP petite enfance obligatoire avec expérience sur poste d’ATSEM
Contact et modalités de candidature
Contact
0478590266
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation soit par courrier à :
Mairie de FRANCHEVILLE
Monsieur le Maire
1 RUE DU ROBERT
69340 FRANCHEVILLE
Soit par mail à : recrutement@mairie-francheville69.fr
Mairie de FRANCHEVILLE
Monsieur le Maire
1 RUE DU ROBERT
69340 FRANCHEVILLE
Soit par mail à : recrutement@mairie-francheville69.fr
Adresse de l'employeur
FRANCHEVILLE
>1 RUE ROBERT
69340 FRANCHEVILLE
>1 RUE ROBERT
69340 FRANCHEVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.