1 TECHNICIEN TRAVAUX SPECIAUX (H/F)
Offre n° O069240827000115
Publiée le 27/08/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
52 Rue Professeur Florence, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
02/12/2024
Date limite de candidature
30/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Riche de ses 9600 collaborateurs et de ses 250 métiers, la Métropole de Lyon porte des politiques publiques très diverses pour ses 1,4 million d’habitants et son territoire : mobilité, environnement, aménagement urbain, habitat, aide sociale, protection de l’enfance, personnes âgées, handicap, insertion professionnelle, collèges, développement économique, voirie, eau, déchets, tourisme, culture, sport, numérique….
La délégation transition environnementale et énergétique (DTEE) de la Métropole de Lyon incarne l’ambition métropolitaine de transition écologique sur les volets cycle de l’eau, déchets, écologie / environnement / énergie, énergie des bâtiments, déployés au sein de directions dédiées à chacune de ces thématiques.
La direction du cycle de l’Eau (DCE) assure l'assainissement de l'eau (collecte, transport et traitement des eaux usées et des eaux de pluie) pour l’ensemble du territoire de la Métropole.
Le service ressources techniques contribue à l’exercice des missions d’autorité organisatrice en matière d’assainissement des eaux usées et de gestion des eaux pluviales pour la Métropole de Lyon.
Le service est composé de 5 unités. Trois d'entre elles sont territorialisées.
Sous la responsabilité du responsable de pôle réseaux et ouvrages structurants, le technicien maîtrise d’œuvre travaux spéciaux assure en collaboration avec trois ingénieurs, un autre technicien, deux surveillants de travaux et un dessinateur, le pilotage complet de la maîtrise d’œuvre des opérations qui lui sont confiées sur l’ensemble du territoire de la Métropole de Lyon.
La délégation transition environnementale et énergétique (DTEE) de la Métropole de Lyon incarne l’ambition métropolitaine de transition écologique sur les volets cycle de l’eau, déchets, écologie / environnement / énergie, énergie des bâtiments, déployés au sein de directions dédiées à chacune de ces thématiques.
La direction du cycle de l’Eau (DCE) assure l'assainissement de l'eau (collecte, transport et traitement des eaux usées et des eaux de pluie) pour l’ensemble du territoire de la Métropole.
Le service ressources techniques contribue à l’exercice des missions d’autorité organisatrice en matière d’assainissement des eaux usées et de gestion des eaux pluviales pour la Métropole de Lyon.
Le service est composé de 5 unités. Trois d'entre elles sont territorialisées.
Sous la responsabilité du responsable de pôle réseaux et ouvrages structurants, le technicien maîtrise d’œuvre travaux spéciaux assure en collaboration avec trois ingénieurs, un autre technicien, deux surveillants de travaux et un dessinateur, le pilotage complet de la maîtrise d’œuvre des opérations qui lui sont confiées sur l’ensemble du territoire de la Métropole de Lyon.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
Contribuer à assurer la maîtrise d’œuvre interne :
- assurer la maîtrise d’œuvre réalisation et contribuer à la conception/études d’opérations individualisées de la DCE (Réseaux et GC, STEP,..), d’opérations d’accompagnement de projets urbains (DMOU, Voirie, TSU,..), et d’opérations avec une maîtrise d’ouvrage externe (mandat SYTRAL pour lignes de tramways et métros, ou la SPL pour l’aménagement du quartier de la Part-Dieu,…),
- contribuer à la maîtrise d’œuvre complète d’un projet (de la conception AVP à la remise d’ouvrage) pour le compte de la maîtrise d’ouvrage interne ou externe,
- assurer en binôme, avec l’autre technicien de l’unité, l’animation de deux surveillants de travaux dans la mission de pilotage de la maîtrise d’œuvre réalisation des projets qui lui sont confiés,
- collaborer avec l’unité ingénierie /méthodes pour collaborer dans le pilotage de la conception d’un projet confiée à cette unité,
- contribuer à la coordination opérationnelle des travaux confiés avec tous les travaux réalisés sur le territoire Métropolitain y compris des travaux réalisés par des maîtrises d’œuvre internes et externes de la Métropole de Lyon,
Contribuer au changement à venir :
- participer activement à la mise en œuvre de la suite du projet de réorganisation, en lien avec la création de la régie d’eau potable, et à la réflexion sur la répartition des rôles avec le service pilotage EU-EP-GEMAPI,
- favoriser et être moteur dans le partage des savoirs à travers des réunions inter-unités au sein du service RT et la collaboration en transversal avec les unités territoriales sur des projets opérationnels,
- assurer le soutien, l’expertise et l’accompagnement des subdivisions territoriales et/ou de la maitrise d’ouvrage de la direction dans le cadre de problématiques techniques : sinistres, malfaçons, et contentieux de toutes natures afin de proposer des solutions.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Subdivision Travaux Spéciaux, 52 rue du professeur Florence, 69003 Lyon
- temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d'ARTT), 38h45 (7h45/jour + 22 jours d'ARTT)
- déplacements : sur l’ensemble du territoire métropolitain avec véhicule de pool, situé sur le site, moyens de déplacement doux, et transports en commun.
Contribuer à assurer la maîtrise d’œuvre interne :
- assurer la maîtrise d’œuvre réalisation et contribuer à la conception/études d’opérations individualisées de la DCE (Réseaux et GC, STEP,..), d’opérations d’accompagnement de projets urbains (DMOU, Voirie, TSU,..), et d’opérations avec une maîtrise d’ouvrage externe (mandat SYTRAL pour lignes de tramways et métros, ou la SPL pour l’aménagement du quartier de la Part-Dieu,…),
- contribuer à la maîtrise d’œuvre complète d’un projet (de la conception AVP à la remise d’ouvrage) pour le compte de la maîtrise d’ouvrage interne ou externe,
- assurer en binôme, avec l’autre technicien de l’unité, l’animation de deux surveillants de travaux dans la mission de pilotage de la maîtrise d’œuvre réalisation des projets qui lui sont confiés,
- collaborer avec l’unité ingénierie /méthodes pour collaborer dans le pilotage de la conception d’un projet confiée à cette unité,
- contribuer à la coordination opérationnelle des travaux confiés avec tous les travaux réalisés sur le territoire Métropolitain y compris des travaux réalisés par des maîtrises d’œuvre internes et externes de la Métropole de Lyon,
Contribuer au changement à venir :
- participer activement à la mise en œuvre de la suite du projet de réorganisation, en lien avec la création de la régie d’eau potable, et à la réflexion sur la répartition des rôles avec le service pilotage EU-EP-GEMAPI,
- favoriser et être moteur dans le partage des savoirs à travers des réunions inter-unités au sein du service RT et la collaboration en transversal avec les unités territoriales sur des projets opérationnels,
- assurer le soutien, l’expertise et l’accompagnement des subdivisions territoriales et/ou de la maitrise d’ouvrage de la direction dans le cadre de problématiques techniques : sinistres, malfaçons, et contentieux de toutes natures afin de proposer des solutions.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Subdivision Travaux Spéciaux, 52 rue du professeur Florence, 69003 Lyon
- temps de travail : 3 cycles de travail hebdomadaires sur 5 jours travaillés sont possibles après accord du manager : 35h (7h/jour), 37h30 (7h30/jour + 15 jours d'ARTT), 38h45 (7h45/jour + 22 jours d'ARTT)
- déplacements : sur l’ensemble du territoire métropolitain avec véhicule de pool, situé sur le site, moyens de déplacement doux, et transports en commun.
Profils recherchés
VOTRE PROFIL:
- expérience souhaitée dans le domaine de l’eau potable et en assainissement (travaux et/ou exploitation),
- connaissance des procédures d’achat public, de la comptabilité publique,
- maîtrise de l’informatique,
- BAC +2 sanctionnant une formation dans les métiers de l’eau, en génie civil ou en travaux publics,
- connaissances des réseaux et techniques en eau et assainissement,
- connaissances des marchés et des finances publiques,
- connaissances en génie civil souhaitées,
- connaissances électromécaniques appréciées,
- aptitudes relationnelles et à l’animation de réseau,
- goût pour la gestion de problématiques complexes,
- autonomie, dynamisme, esprit d’initiative,
- rigueur, capacité à rendre compte,
- aptitude pour la descente en égout,
- permis de conduire B olbigatoire.
Pourquoi rejoindre la Métropole:
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : titres restaurant ; aides à la mobilité et aux déplacements,
- accès à l’offre de service du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée,
- télétravail et bureau secondaire partagé possibles, sous validation hiérarchique.
- expérience souhaitée dans le domaine de l’eau potable et en assainissement (travaux et/ou exploitation),
- connaissance des procédures d’achat public, de la comptabilité publique,
- maîtrise de l’informatique,
- BAC +2 sanctionnant une formation dans les métiers de l’eau, en génie civil ou en travaux publics,
- connaissances des réseaux et techniques en eau et assainissement,
- connaissances des marchés et des finances publiques,
- connaissances en génie civil souhaitées,
- connaissances électromécaniques appréciées,
- aptitudes relationnelles et à l’animation de réseau,
- goût pour la gestion de problématiques complexes,
- autonomie, dynamisme, esprit d’initiative,
- rigueur, capacité à rendre compte,
- aptitude pour la descente en égout,
- permis de conduire B olbigatoire.
Pourquoi rejoindre la Métropole:
- participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
- prestations sociales : titres restaurant ; aides à la mobilité et aux déplacements,
- accès à l’offre de service du COS (voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales),
- accès à une offre de formation variée,
- télétravail et bureau secondaire partagé possibles, sous validation hiérarchique.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 30/09/2024, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2024-12171.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.