Animateur.trice- coordinateur.trice de projets.
Offre n° O069240826000936
Publiée le 26/08/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
PLACE LAZARE GOUJON, Villeurbanne (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
29/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Maison de Quartier des brosses est un lieu de ressources pour les familles, au cœur du quartier des Brosses. Elle contribue au « bien grandir à Villeurbanne » en informant, orientant et accompagnant les familles. Elle vise à l’autonomie et le vivre ensemble des enfants, des jeunes et de leurs parents en favorisant leur participation. Elle organise un centre de loisirs enfants et adolescents.es durant les vacances scolaires.
Votre mission consistera à accompagner les projets des adhérents de la Maison de quartier des Brosses. Vous serez également en charge de l’accompagnement à l’autonomie et à la citoyenneté des enfants et des jeunes. Vous participerez aussi à la coordination des animations de proximité et à l’animation et à la coordination des partenariats.
Votre mission consistera à accompagner les projets des adhérents de la Maison de quartier des Brosses. Vous serez également en charge de l’accompagnement à l’autonomie et à la citoyenneté des enfants et des jeunes. Vous participerez aussi à la coordination des animations de proximité et à l’animation et à la coordination des partenariats.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Accompagnement de projets des adhérents de la MQB
o Animer les temps d’accueil libres des jeunes en journée et en soirée
o Accompagner la conception et animer les différentes étapes des projets
o Assurer la gestion administrative des projets (inscriptions, fiche de présence, devis, bilan…)
• Accompagnement à l’autonomie et à la citoyenneté des enfants et des jeunes
o Piloter et animer le comité d’usagers.ères
o Proposer des actions encourageant la citoyenneté des enfants et des jeunes
o Développer le pouvoir d’agir et l’esprit critique du public jeune
o Assurer la gestion administrative des actions (invitations, comptes-rendus…)
• Coordonner les animations de proximité printemps/été
o Concevoir des animations de proximité variées et adaptées aux différents âges
o Développer la participation des enfants et les jeunes
o Manager l’équipe d’animateurs
• Participation à l’animation et à la coordination des partenariats
o Piloter la fête Oxygène
o Participer aux manifestations organisées par la MQB et à celles portées par les partenaires du quartier
o Piloter la relation aux associations usagères de la MQB en tant que référent
o Coordonner les actions occasionnelles de soutien à la parentalité (sorties familles)
• Accompagnement de projets des adhérents de la MQB
o Animer les temps d’accueil libres des jeunes en journée et en soirée
o Accompagner la conception et animer les différentes étapes des projets
o Assurer la gestion administrative des projets (inscriptions, fiche de présence, devis, bilan…)
• Accompagnement à l’autonomie et à la citoyenneté des enfants et des jeunes
o Piloter et animer le comité d’usagers.ères
o Proposer des actions encourageant la citoyenneté des enfants et des jeunes
o Développer le pouvoir d’agir et l’esprit critique du public jeune
o Assurer la gestion administrative des actions (invitations, comptes-rendus…)
• Coordonner les animations de proximité printemps/été
o Concevoir des animations de proximité variées et adaptées aux différents âges
o Développer la participation des enfants et les jeunes
o Manager l’équipe d’animateurs
• Participation à l’animation et à la coordination des partenariats
o Piloter la fête Oxygène
o Participer aux manifestations organisées par la MQB et à celles portées par les partenaires du quartier
o Piloter la relation aux associations usagères de la MQB en tant que référent
o Coordonner les actions occasionnelles de soutien à la parentalité (sorties familles)
Profils recherchés
• Connaissances
o Réglementations des accueils collectifs de mineurs
o Dispositifs et ressources du territoire en lien avec le champ d’intervention
o Techniques de prévention et de gestion des conflits
o Techniques d’animation
o Pilotage de projets opérationnels
o Outils informatiques
• Savoir-faire
o Travail en équipe
o Management transversal et participatif
o Capacité à concevoir, piloter et animer des projets
o Aptitude pédagogique
o Transmission et partage d’informations
• Savoir être et attitudes requises
o Sens du service public
o Sens de l’écoute et de la médiation
o Sens de l’organisation et de la gestion du temps
o Initiative et adaptabilité
o Disponibilité
o Réglementations des accueils collectifs de mineurs
o Dispositifs et ressources du territoire en lien avec le champ d’intervention
o Techniques de prévention et de gestion des conflits
o Techniques d’animation
o Pilotage de projets opérationnels
o Outils informatiques
• Savoir-faire
o Travail en équipe
o Management transversal et participatif
o Capacité à concevoir, piloter et animer des projets
o Aptitude pédagogique
o Transmission et partage d’informations
• Savoir être et attitudes requises
o Sens du service public
o Sens de l’écoute et de la médiation
o Sens de l’organisation et de la gestion du temps
o Initiative et adaptabilité
o Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0478036767
Informations complémentaires
Contraintes du poste :
• Travail occasionnel en soirée et le Week-end
Informations du poste :
• Date de prise de poste prévue : 01/11/2024
• Lieu de travail : 41 rue Nicolas-Garnier – Implanté dans le quartier des Brosses, le site est desservi à proximité par le bus C8, C17 et le tram T3.
• Rémunération minimum : 1 678.09 € net avant impôt par mois
• Avantages :
o Offre d’action sociale Plurélya
- Famille : allocations mariage/pacs, naissance, départ à la retraite…
- Budget : chèque-vacances, prêts personnels…
- Loisirs et culture : carte culture, chèque UP Sport et Loisirs…
- Scolarité : allocations collège, lycée, post-bac + soutien scolaire gratuit en ligne.
- Vacances : allocations séjours vacances, vacances jeunes, séjour linguistique…
o Déplacements : Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + Offre de mobilité durable (vélo, covoiturage, auto-partage)
o Santé : offre de prévoyance santé + mutuelle
o Restaurant municipal : Restotem.
• Horaires et durée du temps de travail :
Temps complet
o Quotité du temps de travail : 37h10 / semaine
o Congés annuels et RTT : 25 jours annuels + 2 jours de fractionnement + 12 jours de RTT/an.
o Expérimentation alternée semaine 4j/5j
o
o Congés en partie imposés par le calendrier de fermeture de la Maison de quartier des Brosses (3-4 semaines en août et 1 semaine en fin d’année)
Les candidatures, avec curriculum vitae et lettre de motivation, sont à adresser à monsieur le maire, en les déposant sur le site internet de la ville de Villeurbanne, au plus tard le 29 septembre 2024.
• Travail occasionnel en soirée et le Week-end
Informations du poste :
• Date de prise de poste prévue : 01/11/2024
• Lieu de travail : 41 rue Nicolas-Garnier – Implanté dans le quartier des Brosses, le site est desservi à proximité par le bus C8, C17 et le tram T3.
• Rémunération minimum : 1 678.09 € net avant impôt par mois
• Avantages :
o Offre d’action sociale Plurélya
- Famille : allocations mariage/pacs, naissance, départ à la retraite…
- Budget : chèque-vacances, prêts personnels…
- Loisirs et culture : carte culture, chèque UP Sport et Loisirs…
- Scolarité : allocations collège, lycée, post-bac + soutien scolaire gratuit en ligne.
- Vacances : allocations séjours vacances, vacances jeunes, séjour linguistique…
o Déplacements : Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + Offre de mobilité durable (vélo, covoiturage, auto-partage)
o Santé : offre de prévoyance santé + mutuelle
o Restaurant municipal : Restotem.
• Horaires et durée du temps de travail :
Temps complet
o Quotité du temps de travail : 37h10 / semaine
o Congés annuels et RTT : 25 jours annuels + 2 jours de fractionnement + 12 jours de RTT/an.
o Expérimentation alternée semaine 4j/5j
o
o Congés en partie imposés par le calendrier de fermeture de la Maison de quartier des Brosses (3-4 semaines en août et 1 semaine en fin d’année)
Les candidatures, avec curriculum vitae et lettre de motivation, sont à adresser à monsieur le maire, en les déposant sur le site internet de la ville de Villeurbanne, au plus tard le 29 septembre 2024.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.