Educateur des activités physiques et sportives (h/f)

Offre n° O068260925000315
Publiée le 25/09/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
18 rue de la Mairie - B.P. 30, Pfastatt (Haut-Rhin (68))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer le développement des activités physiques et sportives, coordonner les actions éducatives en milieu scolaire, accompagner les associations sportives et garantir la bonne gestion des équipements sportifs municipaux.
Missions / conditions d'exercice
1. Pilotage du Pôle Sport et Vie Associative :
- Organiser le fonctionnement du service.
- Définir les priorités d'action.
- Assurer le suivi des projets.
-Élaborer les bilans d'activité.
- Préparer les décisions des élus.
- Être force de proposition auprès de la Direction Générale.

2. Organisation de l’EPS dans les écoles communales :
- Assurer les interventions d'Éducation Physique et Sportive (EPS)
- Concevoir, préparer et animer les cycles d'apprentissage en EPS.
- Adapter les contenus pédagogiques aux différents niveaux scolaires.
- Participer aux réunions de préparation avec les directeurs et les enseignants.

3. Développement des projets sportifs scolaires :
- Construire la programmation annuelle EPS.
- Assurer le lien avec les directeurs d'école.
- Participer aux conseils de cycle et réunions de préparation lorsque nécessaire.
- Élaborer les cycles d'apprentissage.
- Développer les partenariats avec l'Éducation nationale.
- Évaluer les actions menées.

4. Organisation des manifestations sportives
- Organisation des événements sportifs municipaux.
- Coordination logistique.
- Relations avec les partenaires.
- Gestion des inscriptions.
- Communication avec les participants.
- Évaluation des manifestations.

5. Gestion des équipements sportifs
- Élaboration du planning annuel des équipements.
- Coordination des réservations.
- Optimisation des créneaux.
- Suivi du matériel.
- Participation aux investissements.
- Contrôle des règles de sécurité.

6. Développement de la vie associative
- Accompagnement des associations.
- Suivi administratif.
- Gestion des subventions.
- Relations avec l'OMSAL.
- Conseil auprès des dirigeants associatifs.
- Participation au développement du tissu associatif.

7. Jeunesse et animation territoriale
- Coordination du dispositif PASAJE.
- Développement des animations sportives.
- Participation aux manifestations municipales.
Profils recherchés
Nous souhaitons un agent qui à une expérience dans le poste à pourvoir:
- Fonctionnement des collectivités territoriales.
- Politiques sportives locales.
- Réglementation des APS.
- Réglementation des ERP.
- Fonctionnement de l'Éducation nationale.
- Gestion associative.
- Gestion budgétaire.
- Gestion de projet.
- Piloter un projet.
- Coordonner une équipe.
- Organiser un événement.
- Conduire une réunion.
- Élaborer un budget

Contact et modalités de candidature

Contact
0389524610
Informations complémentaires
• Cadre d’emploi des Educateurs des APS.
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire et 13e mois.
• Participation de la collectivité possible à la complémentaire « Santé » et « Prévoyance ».
• Amicale du personnel.
• Poste à temps complet 37h00 avec RTT, à pourvoir dans les meilleurs délais.
• Horaires variables.

Merci d’adresser votre candidature (lettre manuscrite ainsi que curriculum vitae) à
Monsieur le Maire
Mairie de Pfastatt
18 rue de la Mairie
BP 30
68120 PFASTATT
Ou par mail : mairie@pfastatt.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE PFASTATT
>18 rue de la Mairie - B.P. 30
68120 PFASTATT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.